営業部門

≪部署紹介≫
＊グローバルベースの当社グループIT戦略の立案および施策執行を統括する部署。
＊グローバル標準システムの企画、導入、運用管理主体。
　各部署におけるIT利活用と啓蒙を全社的に牽引。
＊新興デジタル技術の研究開発と全社への展開。
＊ニューヨーク、ロンドン、上海、シンガポールに駐在員を派遣。
　それぞれの地域における、各国の政治経済事情に応じたIT施策の執行も統括。

≪職務内容紹介≫
＊各種IT施策の企画立案、執行コーディネーション。
＊グローバル標準システム（営業支援／経理／財務／連結決算システム、基幹ITインフラ、
　サイバーセキュリティ対策）の企画、導入、運用管理、プロジェクトマネジメント。
＊当社グループ営業部門の新規ビジネス構築／既存ビジネスの高度化に寄与する
　デジタライゼーション（IoT等）支援。

≪MUST要件≫
●ITシステムの導入に関わる複数のプロジェクト経験を有し、
　プロジェクトマネージャーあるいはそれに相当する実務経験2年以上。
●ユーザー企業IT部門におけるITマネージャーとして、
　またはコンサルテーションファームにて5年以上の実務経験。
●英語力TOEIC730点以上。

≪WANT要件≫
○アプリケーション、ITインフラ両方における実務経験。
○大規模基幹システム導入における上流工程（業務要件定義等）の実務経験。
○システム分野で強い専門領域を持ちながらも、全社（可能であればグローバルレベルでの）
　ＩT戦略策定、施策推進経験を有すること。
○海外におけるIT関連業務従事経験。
○Prince2またはPMP資格保有。
○即戦力として、実用に足る十分な英語力（TOEIC800点以上相当）を備えていること。

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期配属地： 東京

入社後、まずは業務システムの企画・導入・運用管理、またはビジネスのデジタライゼーション支援を担当する部隊に配属。その後全社IT戦略の立案・企画部隊への転属を予定。
将来は海外店舗IT部隊、あるいはグループ会社IT部隊への有期派遣の可能性もあり。

これまで注力してきたグローバル標準システム企画・導入・運用管理に加え、今後は広く
国内外の営業部門・事業会社における新規ビジネス構築／既存ビジネスの高度化に寄与する
デジタライゼーション支援にも特に注力していく。
そのために必要な組織組成と人材配置を目指す。

営業部門

＜部署紹介＞
エネルギー開発・生産（E&P）企業に提供する次世代ビジネスの構築。

具体的には、以下の3点を中心に研究開発を行い、事業投資と事業間のシナジー創出の
企画・実行に取り組む。
１．商社の原点である「物流」×デジタル化によるサプライチェーンの効率化
２．総合商社の強みを活かした業界の垣根を越えた、新規技術・ソリューションの発掘、
　　エネルギー産業への導入
３．最新のテクノロジーを駆使した、エネルギー開発・生産現場での省力化・
　　自動化ソフトウェア 活動地域は、欧米・アジア・中東を中心とする。

<業務内容紹介>
１．油ガス井掘削・生産・維持・廃坑作業、またそれら周辺資機材への知見を活用し、
　　顧客の抱える問題やニーズを掘り起こす。
２．油ガス井ライフサイクル全般向けの新技術 （AI、ICT、ロボティクス、ソフトウェア等）
　　の発掘をし、ソリューションを提供する。
３．当社の石油ガス業界既存ビジネスとのシナジーを考案し、バリューアップを図る。

＜MUST要件＞
●社会人業務経験10年以上。
●以下の職名にて石油ガス業界５年以上の経験 ：
　 Reservoir Engineer, Drilling Engineer, Completion Engineer, Production Engineer
　 及び Data Scientist。
●英語でのビジネス経験がある方。海外出張、駐在が可能なこと。
●英語力　TOEIC 730点以上。

＜WANT要件＞
●海外とのビジネス経験（トレードあるいは海外事業会社への出向など）があること。
●IT関連業務経験、または、最新のテクノロジーへの強い興味・関心があること。

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期勤務地　：　東京

●短期的には日本の本社において、エネルギー産業への導入が可能な最新技術の発掘、
　顧客ニーズの掘り起しを行い、出張ベースで、海外の事業拠点を訪問。
●数年の経験を経た後、海外での新規事業開発担当、または、責任者として、
　駐在するキャリア展開の可能性もあり。

●至近で出資したSekal社を中心に欧米・アジア・中東を中心に、石油・ガス開発生産企業へ
　井戸掘削作業の自動化や最適化をもたらすSaaS（ソフトウェア・アズ・ア・サービス）型
　のサービス提供のエコシステムを目指しています。
●環境問題意識の高まりから、エネルギー需要がガスや再生可能エネルギーへシフトする中、
　IoTやAIなどソフトウェアの技術を使って、石油・ガス開発における消費エネルギー、
　資源の無駄使いや廃棄物の削減に貢献する事業の構築により、
　石油・ガス産業の地球環境との共生を指向しています。
●当社がビジネスにより培ってきた石油・ガス開発生産企業からの強い信頼と、
　世界に展開するサービスネットワークの活用により、地域産業の発展と市民生活の改善にも
　貢献しています。

営業部門

＜部署紹介＞
エネルギー開発・生産（E&P）企業に提供する次世代ビジネスの構築。

具体的には、以下の3点を中心に研究開発を行い、事業投資と事業間のシナジー創出の
企画・実行に取り組む。
１．商社の原点である「物流」×デジタル化によるサプライチェーンの効率化
２．総合商社の強みを活かした業界の垣根を越えた、新規技術・ソリューションの発掘、
　　エネルギー産業への導入
３．最新のテクノロジーを駆使した、エネルギー開発・生産現場での省力化・
　　自動化ソフトウェア 活動地域は、欧米・アジア・中東を中心とする。

<業務内容紹介>
１．石油ガス産業向けに新技術 （AI、ICT、ロボティクス、ソフトウェア等）を導入し、
　　ソリューションを開発・提供する。
２．上記の新技術を持つスタートアップへの投資。（Due Digiligence、Post Merger
　　Integrationプロセスを含む。）
３．当社の既存ビジネスとのシナジーによる売上げ拡大策を
　　企画し企業価値向上策を実行する。

＜MUST要件＞
●社会人業務経験10年以上。
●事業投資におけるFeasibility Study、Due Diligence、Post Merger Integration、
　Governance設計、企業価値向上施策等の経験を有する方。
●英語でのビジネス経験がある方。海外出張、駐在が可能なこと。
●英語力　TOEIC 730点以上。

＜WANT要件＞
●海外とのビジネス経験（トレードあるいは海外事業会社への出向など）があること。
●ソフトウェアビジネス経験があること。
●石油・ガス業界の知見を有すること。

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期勤務地　：　東京

●短期的には日本の本社において、エネルギー産業への導入が可能な最新技術の発掘、
　顧客ニーズの掘り起しや事業投資の企画を行う。
　出張ベースで、海外の事業拠点を訪問や海外での事業投資を実行。
●数年の経験を経た後、海外での新規事業開発担当として、また、投資先への派遣員として
　駐在するキャリア展開の可能性もあり。

●至近で出資したSekal社を中心に欧米・アジア・中東を中心に、石油・ガス開発生産企業へ
　井戸掘削作業の自動化や最適化をもたらすSaaS（ソフトウェア・アズ・ア・サービス）型
　のサービス提供のエコシステムを目指しています。
●環境問題意識の高まりから、エネルギー需要がガスや再生可能エネルギーへシフトする中、
　IoTやAIなどソフトウェアの技術を使って、石油・ガス開発における消費エネルギー、
　資源の無駄使いや廃棄物の削減に貢献する事業の構築により、
　石油・ガス産業の地球環境との共生を指向しています。
●当社がビジネスにより培ってきた石油・ガス開発生産企業からの強い信頼と、
　世界に展開するサービスネットワークの活用により、地域産業の発展と市民生活の改善にも
　貢献しています。

営業部門

＜募集部署紹介＞
・全社のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進。
・ICT領域の主たる事業会社であるSCSKを主管。海外展開含む成長支援を実施。
・デジタルヘルスケア領域の事業開発推進。
・海外・国内向けベンチャー投資を統括する新事業投資部と連携し、
　先端技術ベンチャーの発掘・事業開発推進。
・その他ICT領域における新規事業開発全般を推進。

＜職務内容紹介＞
・国内・海外における全社デジタルトランスフォーメーション(DX)案件を推進・支援。
　デジタル技術を活用した既存事業高度化・新事業開発案件に対して、アイデア想起・
　企画立案・実証実験・実現までのコンサルテーション、プロジェクト管理、各種支援
　の実施。
・上記に付随するSCSKとの連携、並びに海外・国内先端技術ベンチャー発掘・実証含む
　事業開発の推進。
・その他ICT領域の新規事業開発推進。

＜MUST要件＞
・各種産業分野における営業や、顧客への事業提案などのビジネス実務経験を有すること。
・ITを活用したビジネス経験を有すること。
・高いコミュニケーション能力と周囲を巻き込む力を有すること。
・英語力TOEIC730点以上。

＜WANT要件＞
・事業会社において新規事業開発・立ち上げ経験や会社経営経験を有すること。
・ITプロジェクト案件のプロジェクトマネジメント経験を有すること。
・ユーザ企業、先端技術ソリューションベンダー、若しくはコンサルティングファームに
　おいて、先端技術を活用した複数のデジタルトランスフォーメーション案件の経験を
　有すること。
・即戦力として、実用に足る十分な英語力(TOEIC800点以上相当)を備えていること。

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期配属地： 東京

入社後は、全社DXを推進する部隊に所属し、新事業投資部やSCSK等と連携し、
国内・海外のDX案件(既存事業高度化・新規事業開発)のアイデア想起から実証、
実現までの推進支援を担当。
その後は、適正や本人の希望も考慮し、ICT事業本部内の組織・事業会社への転属
(IT企画推進部、新事業投資部、SCSK、コーポレートベンチャー投資を含む事業会社、
海外店舗等)を予定。デジタル人材を全社活用する観点から本人のキャリア・知見が
活用できる営業部門への転属可能性もあり。

１）当社成長戦略である「イノベーション×テクノロジー」の推進
　・全社DX推進
　・SCSKの持続的な成長支援
　・デジタルヘルスケア事業の拡大
　・ICT/デジタル領域の新事業開発と既存事業とのシナジー追及
２）グローバル展開の推進
３）デジタル人材・経営人材育成

営業部門

＜募集部署紹介＞
住友商事グループにおける保険リスクマネジメント関連業務、保険事業全般
・自然災害リスクや賠償責任リスク等をはじめとする計測不能リスクの分析/評価・軽減
・ヘッジなど各種施策を通じた保険リスクマネジメントの高度化推進
・保険代理店・保険ブローカー・旅行代理店経営、キャプティブ（保険子会社）運営
・ニューヨーク・ロンドン・シンガポールに駐在員を派遣

＜職務内容紹介＞
・住友商事グループの行う新規投融資事業に対する保険デューデリジェンスの実行支援
・住友商事グループ会社（主に海外子会社）や国内外プロジェクトの保険リスクマネジ
　メント高度化に向けた各種施策の立案・実行　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・全社包括型保険プログラム（グローバル保険プログラム）の企画・導入・運用管理　　　　　　　　　　　　　　　　　
・保険会社・保険ブローカー（含むリスクコンサルティング子会社）との各種折衝

＜MUST要件＞
・一般事業会社における保険リスクマネージャー業務、もしくは保険会社・保険ブローカー
　での専門的な保険業務（アカウントマネージャー・保険引受け・損害査定など）への従事。
　（10～15年間程度)
・高度なコミュニケーション能力および実行力、交渉スキルや、ビジネス文書の作成、
　プレゼンテーションスキル等を有する事。
・クロスボーダー組織での勤務経験および国際保険マーケットを通じた業務経験
（元受・再保険のいずれか若しくは両方）。
・英語力 TOEIC730点以上

＜WANT要件＞
・総合商社事業に対する理解　（総合商社事業に関わる業務経験があればなお良い。）
・特殊分野の保険やART・キャプティブ含め、幅広い国際保険業務知識や経験
・国際保険資格や、リスクエンジニアリング、アクチュアリー等の専門性・資格
・海外組織における勤務経験
・即戦力として実用に足る英語力（TOEIC800点以上）

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期勤務地　：　東京

入社後は、いわゆる保険リスクマネージャーとして、保険リスクマネジメントの高度化に
向けた各施策の推進に従事頂きます。具体的には、主に国内外の新規投融資案件における
保険デューデリジェンス支援や、海外事業会社や国内外プロジェクトの保険業務支援等を
行います。数年の勤務経験を経た後は、能力や適性に応じ、チームを率い、部の運営に
従事する可能性や、当部主管の保険代理店や保険ブローカーに幹部として出向し、
経営に参画頂く可能性を想定しています。

総合商社ゆえに分野・地域が多岐に亘るビジネスがあり、また絶えず変化していく当社に
おいて、近年、計測不能リスクに対する保険リスクマネジメント(RM)の重要度と存在感は
高まっており、今後更にその傾向は強まると思われます。
その役割と期待に副うべく当部陣容の整備・拡充が急務となっているもの。単なる保険手配
要員ではなく、保険RMを通じて当社事業を支援し、機能発揮を通じて獲得した知見・経験を
活かして新たな保険事業にもチャレンジすることで当社ビジネス拡大に貢献する気概と意欲有る人材を募集します。

営業部門

＜部署紹介＞
天然ガス上流・液化事業から、LNG受入基地事業及び、LNGトレード・マーケティング＆
オリジネーションまでに及ぶ、LNGのバリューチェーン全体に係る事業を追求しています。

＜職務内容紹介＞
上記業務内容の新規LNG案件のビジネスディベロップメント並びにLNGマーケティング＆
オリジネーション業務

＜MUST要件＞
①LNG事業（LNG上流投資・LNG中下流インフラ投資）、LNGトレード＆オリジネーション、
　あるいはエネルギー業界全般業務、または、エネルギー関連ファイナンス業務における
　実務経験（10年以上）
②英語でのコミュニケーション能力・交渉能力（TOEIC800点以上）

＜WANT要件＞
①LNG上流投資、LNG中下流インフラ投資、あるいはLNGマーケティングの交渉、成約経験
②海外を含む組織でのマネージャー経験
③海外駐在・トレーニー・留学経験

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期勤務地　：　東京

米国、欧州、アジアでの既存事業をコアとしつつ、新規エリアへの進出を検討中。新規案件の取組だけでなく、案件成立後はその事業投資会社でのマネージメントとしての駐在もあり。

当社は、今後LNGのサプライチェーンを通じて上流から中下流インフラ、トレードと
バランスよく取り組んでいきます。また、エネルギー事業は裾野の広い産業であり、
総合商社として関連産業への展開を常に考え、広い視点で事業を行っていきます。

営業部門

＜募集部署紹介＞
社会インフラ本部に所属し、専門部署のある電力や鉄道を除く、全世界のインフラ
事業開発を担当。既存事業は水関連がメイン（英国上水供給、オマーン海水淡水化、
中国下水処理、ブラジル上水供給＆下水処理）。

＜職務内容紹介＞
主に新興国における社会インフラ事業開発業務。具体的には、案件発掘、事業性の
評価・分析、事業パートナー/EPCコントラクター/O&Mコントラクターの選定・
条件交渉、各種プロジェクトドキュメントの作成、ファイナス組成、設備の建設・
運営管理業務など。

＜MUST要件＞
・海外営業の実務経験（8年以上）
・海外インフラ案件に関する実務経験
・英文での契約書、仕様書等の準備、調整、協議、運用ができる英語力、
　コミュニケーション能力（TOEIC850点以上）　

＜WANT要件＞
・海外駐在経験（新興国であれば、ベター）
・経理、財務関連の資格

当社規定による処遇（職務・職責に基づく）

＜新卒初任給＞
院了 290,000円 / 大卒 255,000円（2019年度）

初期勤務地　：　東京

自らが発掘した、或いは現地駐在員から日々飛び込んでくる新規案件の経済性評価、
分析を通じ案件の取捨選択に大いに係わってもらいます。開発を決定した案件に
関しては社内外との連携を任され、事業実現（買収完了あるいは施設運開）まで
一環してフォロー頂きます。
また、将来的には事業会社に出向し、事業運営に直接携わって頂いたり、海外事務所
に駐在し、新規開発案件の発掘する役割を担ってもらう可能性もあります。

SDGs達成に向けて、社会課題の解決のためのインフラ整備の必要性が高まっている中、
社会インフラという広い視野を持ち、国・地域社会の発展や人々のより良い生活の実現
に寄与する事業開発を通じて、当社収益に貢献することを目標としている。