広島県森林組合連合会【事務職員】

事務職員　　　※経理・総務の仕事をお探しの方はこちら

月給（１年目大卒初任給）185,500円~※前歴換算（前歴を考慮して給与額を決定）

正社員

雇用、労災、健康、厚生

3ヵ月

雇用期間の定め無し

お問い合わせの際は、広島県森林組合連合会へお願い致します。

雇用期間の定め無し

■仕事内容
担当業務に係る事務処理や業務管理、庶務、経理、経営管理など

※OJTにてしっかりとフォローしますので安心してご就業いただけます。

■事業内容
広島県内には15の森林組合があり、広島県森林組合連合会はそれらの指導機関となります。
具体的な事業内容は大きく5つに分類されます。

○指導事業
・森林組合の組織体制の充実・強化のため、各種研修、講習会の開催。
・経営基盤確保のため、財務健全化に向けた森林組合監査士による会計指導監査の実施。
・林業労働力の確保、育成のため無料職業紹介所による求人・求職者の斡旋など。

○販売事業
・三次、三原久井木材共販所において、森林組合等からの木材委託販売および買取を行い製材工場等へ安定供給。
・月2回の木材市を開催し国産材の利用拡大と県内木材産業の活性化に寄与。

○森林整備事業
・森林の有する公益的機能が十分発揮されるよう、森林組合と県連合会が相互に補完し合い、森林造成事業を実施。
・ひろしまの森づくり県民税等を財源とする安全・安心の森づくり事業などを実施。

○利用事業
・病虫害・鳥獣害対策、松くい虫防除など森林被害対策を総合的に実施。
・森林を火災・自然災害から守るため、森林保険の普及推進。
・森づくりプラン・ビジョン等の企画提案書作成。

○購買事業
・広島県、広島県樹苗農協協同組合と連携し、山行優良苗木の確保と森林組合等へ円滑に流通。
・事業・生活資材などを取りまとめ、森林組合などに定量・定価・定時に納入。

■HP
http://www.hiroshima-moriren.or.jp/

■応募条件
おおむね35歳未満の方を募集。

※長期勤続によるキャリア形成を目的とするため。

■求める人物像
・周囲と積極的にコミュニケーションをとることができる。
・自ら考え、周りに伝えることができる。
・自責で物事を考えることができる。
・オーナシップを持って物事を推進できる。
・データ分析などの数字を扱う業務が好き、やってみたい。
・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる。

※経験は問いません。１つでも当てはまる方は是非ご応募ください。

■必要なスキル
PCスキル（Word、Excelの基本操作ができる方）

■必要な資格
普通自動車運転免許

■勤務地
広島県森林組合連合会 本所
広島県広島市中区鉄砲町4番1号 広島県土地改良会館3階

■転勤の可能性
あり

※将来的に、三次市・三原市へ転勤の可能性あり。

■勤務時間
8:30～17:15（休憩60分）

■残業
5時間/月 程度

■給与
月給（１年目大卒初任給）185,500円~※前歴換算（前歴を考慮して給与額を決定）

■試用期間
3ヵ月（日給8,500円～）

※年齢、経験を考慮の上、当社規定により優遇致します。

■昇給・賞与
・昇給　　　　年1回（前年度実績 1,150円～）
・賞与　　　　年2回（前年度実績 3ヵ月）

■賃金支給日　毎月25日

■諸手当
・家族手当　社内規定による（月額6,000円～）
・住宅手当　社内規定による（月額7,000円～12,000円）
・役付手当　社内規定による（月額8,000円～30,000円）
・通勤手当　社内規定による（公共交通機関の利用の場合は1ヵ月の定期代）

■休日
土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇（8/14～8/16）、年末年始（12/29～1/3）

■年間休日数
125日（前年度実績）

■有給休暇
20日（6ヵ月経過後の年次有給休暇日数）

■各種社会保険完備
雇用、労災、健康、厚生

■退職金制度　
あり（勤続1年以上）

■定年制
あり（60歳）

■再雇用
あり（65歳まで）

■選考の流れ
①1次選考
書類選考
↓
②2次選考
筆記試験（一般教養）、小論文（800文字）
↓
③最終選考
面接（1回を予定）
↓
④内定

■お問い合わせ先
広島県森林組合連合会
採用担当　佐々木悠二
広島県広島市中区鉄砲町4番1号 広島県土地改良会館3階
Tel：082-228-5111
メール：y-sasaki@hiroshima-moriren.or.jp

なお、その他にも多数求人案件を取り扱っておりますので是非ご覧下さい。
ひろしま就林ナビ