【東京】プロパティマネジメント営業
【東京】プロパティマネジメント営業
更新:2026/09/12(土)
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求人カテゴリー営業
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職務概要総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社にて、プロパティマネジメントをお任せします。自社ブランドのマンションシリーズ「LEGALAND」を中心としたリーシングはもちろん、設計・開発段階から携わることができるポジションです。
【当社の採用状況について】
LeTechは現在、事業拡大に伴い、大規模採用を推進しています。
本採用は、さらなる成長を見据えた戦略的な組織強化の一環です。
住友林業グループへの参画により、当社は制約ではなく、
これまで以上に大きな挑戦が可能な環境を手にしました。
事業・組織ともに拡張フェーズにある今、
一人ひとりが主体的に関わり、会社の成長そのものを担うことができるタイミングです。
「まだない」を見つけ、可能性の扉をひらく瞬間に、ぜひ仲間として加わっていただければ幸いです。 -
職務詳細【職務内容】
■自社開発物件のオペレーション立上げ推進
■開発・設計段階からのリーシング戦略立案・実行
■開発・設計段階におけるプランや設備の検証
■建物保全・維持管理業務
■賃料相場等のマーケット調査
■民泊施設運営の支援・オペレーション管理
■管理業務を通じた仕入れ情報の収集および提案 等
【LeTechならではの取り組み】
・開発、リーシング、管理の一体運営による収益最大化
・民泊や店舗分野でのオペレーション事業としての収益確保
・外部パートナーとの連携による柔軟な事業推進体制
・物件の収益最大化のための運営戦略立案
・リーシング戦略の立案・実行(テナント誘致含む)
・レポーティング業務(オーナー向け報告書の作成など)
・リノベーションやバリューアップ提案・実施管理
・外国籍入居者への対応・契約調整
など一般的なPM業務のみではなく多岐に渡る業務に携わることができます。
従事する業務変更範囲:当社の定める業務 -
応募条件【必須】
・デベロッパーや管理会社でのプロパティマネジメント経験
※賃貸仲介会社様でのリーシング経験は、本ポジションの募集要件とは異なります。
【歓迎】
・分譲マンションにおける開発/商品企画/管理経験
・マンスリーマンションの管理業務経験 -
勤務地■東京支社
東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7階
東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線霞ヶ関駅 徒歩5分
勤務地の変更範囲:当社の定める事業所 -
勤務時間■所定労働時間:07時間30分 休憩60分
■平均残業時間:20時間
■フレックスタイム制:有
コアタイム:11:00~14:00
【フレックスタイム詳細】
始業時間帯:5:00~11:00
終業時間帯:14:00~22:00
※標準的な勤務時間 9:30~18:00 -
賞与・昇給■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(3月、9月)
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想定年収500万円~600万円
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給与情報月給 330,000円~400,000円
■残業手当:有 -
雇用形態正社員
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休日【2026年:年間休日132日】
■完全週休二日制(土日祝休み)
■有給休暇(入社半年経過後10日、最高付与日数20日)
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(それぞれ平均8連休)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇 -
試用期間有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
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福利厚生【待遇・資産形成】
■交通費支給(上限5万円/月)
■資格手当(宅地建物取引士:3万円/月、1級建築士:5万円/月)
■退職金制度
■確定拠出年金制度(選択型)
■住友林業グループ社員持株会(奨励金あり)
【健康支援】
■人間ドック・女性検診の費用補助
■インフルエンザ予防接種費用補助
【スキルアップ・キャリア支援】
■階層別研修・目的別研修
■eラーニング制度
■外部研修補助(指定講座から選択)
■キャリアアップ奨励金(指定する資格合格後に支給 ※適用規定あり)
■OJTリーダー・メンター制度
【働き方】
■在宅勤務制度(最大月間10日間まで・適用認定基準あり)
■出産・育児・介護等の両立支援制度(全従業員利用可)
■定年後継続雇用制度(定年65歳・再雇用/全従業員利用可)
【環境・社内制度】
■借り上げ社宅制度(適用認定基準あり)
■業務用備品貸与あるいは支給
(周辺機器を含め業務に必要なものは原則として対象)
■フリードリンク
■設置型社員食堂
■社内懇親会補助制度 -
加入保険各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用・労災)
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受動喫煙防止措置屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
