商業複合施設でのの常駐設備員（川崎駅）

本社第２本部/神奈川支店

正社員

設備員

～複合商業施設での常駐設備スタッフ募集～

設備経験・資格を活かしてステップアップ♪
未経験でも、設備資格取得や技術取得に積極的な方は丁寧に指導します
休日もしっかり取れて、長く働ける職場です。

《訓練校生や業界未経験者もOK!!》
電気設備や空調設備、給排水や消防設備等の保守点検から、修繕（軽微な部分）や点検、工事立会など、設備管理として様々な技術を習得可能です

《研修OJTで安心》
設備員総数10名程度の現場のため、設備管理についての知識を学びスキルアップしやすい環境です。
また、有給休暇の取得やシフト変更もしやすい職場です


～『日本管財』について～
プライム市場上場を果たしている、創業55年超の建物管理の独立系安定企業
売上（連結）も1,000億円を超え、全国に広がるネットワークを活かし受託件数・業績を伸ばしています
▼昇給・賞与・退職金など、待遇をバッチリ完備！
▼本社での階層別研修や資格取得支援制度もあり、成長できる環境です
▼あなたのキャリアアップをサポートする体制あり
▼大手企業で安定して長期間働きたい方に向いています

日本管財が管理する商業施設にて
電気設備・空調および給排水設備の保守・整備、点検を行ないます。
　L各設備保守日常点検、巡回点検（検針含む）
　L定期点検、業者立会業務　
　L不具合対応、小修繕業務、空調フィルター清掃
　L報告書、提案書等作成　など

★仕事の流れ
仕様に基づいた点検等のルーティン作業から
不具合発生時にすぐに現場に駆けつけ、ケースに応じた対応をします。
小修繕作業も多く、働きながら経験者と未経験者が融合してスキルアップができます。
ビルメンテスのスペシャリストとなる近道です！

センターに待機：まずは監視モニターで各エリアをチェック
↓
不具合発生時：すぐに現場に駆けつけ、ケースに応じた対応をします。

*********こんな方にピッタリ***********
大手企業で安定して長く働きたい
設備管理の経験を活かしたい
設備管理で新たな施設でステップアップしたい
持っている資格を活かしたい
補助制度を使って、資格を取ってスキルアップしたい
長く働けるスキルや資格を身に着けたい
残業も少なくプライベートを充実できる職場で働きたい

①08:45～翌08:45　（実働16時間、休憩/仮眠8時間）
②08:45～17:45（実働8時間、休憩1時間）
1ヵ月の変形労働時間制（週平均40時間）
※①の24勤務メイン。日勤は月に1～2日
1ヶ月ごとのシフト制（11当務前後）

■シフト例■
月　火　水　木 金　土　日　月　火　水　木　 金
24 明休 公休 24 明休 公休 24 明休 日 24 明休 公休

※仮眠もしっかり取れるので、明の休みも自分の時間に使えます！

1ヶ月の変形労働時間制（月8日～11日）
年次有給休暇
特別休暇（慶弔休暇等）

日給月給　240,000円～270,000円

※資格、経験、能力により優遇
※深夜手当、時間外手当別途全額支給
***その他充実の手当制度***
・通勤手当（上限5万円）別途支給
・職務手当、名義手当等　別途付与制度あり
・入社後の資格取得時には資格手当別途付与（規程により上限7万円）
　ex）　建築物環境衛生管理技術者　+10,000円/月
　　　　電気主任技術者　+20,000円～/月
　　　　電気工事士　+5,000円～/月
　　　　ボイラー技士　+3,000円～/月　など
あなたのやる気で毎月の給与がどんどんアップします！

■月収例■残業16時間の場合
240,000円+資格手当5,000円＋深夜手当11,000円＋時間外手当28,000円
＝284,000円＋通勤手当

パソコンスキル必須（エクセル・ワード）
設備管理経験ある方優遇
第二種電気工事士資格保有者（取得予定者も可）歓迎！
※定年60歳（嘱託により雇用延長あり）
中高年も積極的に採用中！
20代30代40代50代60代の幅広い年代活躍
訓練校等で資格を取得したけど、実務経験がない方などもご相談ください

２日間の集合研修を受講後、各現場に着任いただきます
　▼1日目
　入社手続き後、午後から研修
　～雇入れ研修～
　　・会社概要・労働安全衛生・コンプライアンス・接遇マナー
　　・ビルメンテナンスとは　など
　▼2日目
　～職種別技能研修～
　　・巡回点検・工具・計測器の使い方
　　・安全保護具の取り扱い・図面の種類・使い方
　　・危険作業と安全対策　・事故事例に学ぶ
　　・電気・電気主任技術者について
　▼3日目
　現場に着任後、OJTを行います

ＪＲ　「川崎」駅　徒歩5分
京浜急行線「京急川崎」駅徒歩5分

◎各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
◎交通費支給（規程による上限50,000円）
◎制服貸与
◎昇給年1回（能力評価に基づく）
◎賞与年2回（業績評価により入社2年目から支給）
◎時間外手当、深夜手当別途支給
◎職務手当、名義手当などの手当規程により支給あり
◎入社後の資格取得時には資格手当別途付与（規程により上限7万円）
◎社員持株会（15％の奨励金制度あり）
◎退職金制度（対象：勤続5年以上）
◎慶弔見舞金
◎育児・介護休業　取得実績あり
◎リゾートホテル法人会員（ラフォーレ倶楽部）
◎資格取得支援制度（奨励金・祝い金あり）・通信教育制度

昇給・賞与あり, 未経験者歓迎, ミドル・シニア歓迎, 大手企業・公的機関, 社会保険完備, 交通費支給, 急募, 駅チカ

＊日勤4名 宿直(24勤務)2名　10名体制のローテーション

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社内個人情報保護規定に則り厳重に管理し、
採用の用途に限り使用されます。
尚、選考結果不採用の場合、
応募書類は求人者の責任にて破棄いたします。

〒２２１－００５６　　
神奈川県横浜市神奈川区金港町２－６
　　　横浜プラザビル　１１階

商業施設（神奈川県川崎市川崎区）
（ショップ、レストラン、映画館、ホールなど）

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