【SBIいきいき少額短期保険株式会社】経営企画部_契約社員

SBIいきいき少額短期保険株式会社

戦略・企画系

契約社員

当社の経営戦略全般に亘る企画（事業戦略の企画立案や中期経営計画の策定）とその進捗フォローアップ、全社経営課題解決のためのプロジェクト運営を担っていただきます。
中長期視点で事業の変革に向けた施策立案と実行がメイン業務となっています。保険業界を取り巻く外部・内部環境、グループ全体の保有するリソース等勘案し、具体的な施策への落としこみ、変革実現のための事業推進を行います。

【必須要件】
・エクセル（基本的な関数の使用）、パワーポイント（社内外資料作成経験）
・保険会社において、プロジェクト運営などの企画業務を主担当とした業務経験
【歓迎要件】
・基礎的な会計知識（簿記2級あれば尚可）
【最終学歴】
高校卒業

東京都港区六本木一丁目6-1

年収700万円～
※管理監督者の場合残業代支給対象外。深夜残業代は支給対象です。
※原則現年収水準に合わせたオファーとなります。

・グループ内各社や社内各部門間と協議を行いながら事業推進
・取締役会等の会議体運営など事業会社の一般的な運営業務の他、保険業に特有の財務局対応、少短保険業協会対応、ディスクロ運営など企画業務全般

当社業務全般

経営企画部

入社当初はOJTでの研修を想定していますが、個人への裁量を大きく認めていますので既存の方法にとらわれず、チャレンジしやすい環境です。
将来的には、管理職を担っていただくことを期待しています。

・新しいビジネスをつくるSBIグループの一員として、会社をとりまとめながら自己実現できます。

・経営層や各部門責任者とのコミュニケーションが多くあるため、高い視座と広い視野を身に付けることができます。

・経営企画部は社内だけでなく、SBIグループ各社との間で起きる様々な事象に関与していく場面が多いため、幅広い経験を積むことができます。

・エネルギッシュな社員が多く、非常に活気があります。過去の慣習にとらわれない、柔軟な発想を持った社員がそれぞれ責任を持って仕事をしています。キャリア入社の方が多い為、年齢・役職に関係なく、意見を交わし合う、風通しの良い社風も魅力の一つです。

リモートワークの有無：無
フルリモート：NG
リモートワーク頻度：無

当社事業所全般

58万円～
※残業代：別途全額支給
※管理監督者の場合残業代支給対象外。深夜残業代は支給対象です。
※原則現年収水準に合わせたオファーとなります。

賞与：1回／年
昇給：2回／年

就業時間： 9時00分 ～ 17時45分
※前後最大1時間の時差出勤可
所定労働時間： 7時間45分
休憩時間：60分

・定期健康診断
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・食事補助
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度
・産休・育休制度取得実績あり
・資格取得支援制度

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

入社後2週間
※期間中の条件変更なし

■雇用期間：有期雇用
■契約期間：6ヶ月
■更新有無：自動的に更新する
業務量、勤務成績、勤務態度、能力等を総合的に判断し決定
※通算5年を超える有期雇用契約更新後、無期雇用転換権が発生します。（実績あり）

完全週休2日制（土曜日・日曜日）、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇　他※社内規程・規則による
有給休暇（入社直後に5日以上付与いたします　※入社日によって異なる）最大23日 ※半日・時間単位での取得可能

屋内全面禁煙

書類選考⇒1次面接⇒適性検査（TAL）⇒２次面接⇒最終面接