情報システム担当

キャリア採用

社内ＳＥとして、社内システムなどの企画開発・運用の全般、セキュリティ対策の立案。
システム開発の上流から下流工程まで全体を管理。

正社員

入社6ヶ月間は嘱託員での雇用となり、6ヶ月後に正社員への登用といたします。
基本的には正社員を前提とした採用です。
正社員の登用は原則として嘱託員の雇用期間を満了した者のうちより、雇用期間中の勤務成績・態度、能力や健康状態を踏まえ、所定の選考及び手続を経ることとする。嘱託員の期間は正社員の勤続年数に加算する。

・システム基盤の開発、保守運用経験を有する方
・システム開発の上流から下流工程まで全体を理解し管理できる知識・経験を有する方
・セキュリティに関する一定の知見を有する方
・AWSを始めとするクラウドに関する知識・経験が豊富な方
・SIer等でSEとして勤務経験があり、自らコーディングができ、アーキテクチャーに詳しい（環境設計ができる）方、尚歓迎

【学歴】　短大、高専、大学、大学院

9：40～18：15 （基本型）

育児/介護/ボランティア休職制度、出産/配偶者分娩休暇、育児/介護勤務制度、リザーブ休暇制度　他
福利厚生制度

健康保険、 厚生年金、雇用保険、 労災保険など

年間休日122日

受動喫煙対策として、職場内禁煙（別途喫煙所あり）の環境整備を実施

上記の「勤務地」及び「業務内容（職種・職務）」は、正社員への登用後に、会社の定める「勤務地」、「業務内容（職務）」に変更する場合がある。また、テレワーク勤務規則に則って従事する場所も含むものとし、通勤可能な範囲とする。

書類選考の結果は、書類到着後1ヶ月以内に合否に関わらずメールにて連絡をいたします。
※メール防止フィルターをご利用の場合は、（@m2.axol.jp）のフィルター解除し、受信できるよう設定をお願いいたします。

書類選考⇒面接　（複数回）

〒103-0027
東京都中央区日本橋2-12-10
株式会社高島屋　人事部キャリア採用担当　
TEL 03-3231-8743　メールアドレス：jinji-st@ad.takashimaya.co.jp