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【正社員】マーケティング担当者(TOHO-ONE)

【正社員】マーケティング担当者(TOHO-ONE)

更新:2026/09/08(火)
  • 求人カテゴリー
    DX
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    主に以下の業務に従事していただきます。いずれの業務も当社グループ会社や
    各事業部門、コンサルティング等外部協力会社と連携して行うこととなります。

    ・東宝グループのDX
    1)東宝グループの各サービスにおけるIDの統合、会員制度・基盤開発
    2)デジタルを活用した事業開発、既存事業に対するデジタル支援
    上記1)2)におけるマーケティング、デジタル推進業務
    ・マーケティング戦略の立案、施策運用(集客、CRM、販売促進企画など)
    ・デジタルマーケティング支援ツールの導入
    ・各種データ分析、効果検証、BI ツールでの可視化
    ・外部とのアライアンス締結業務
    ・事業計画の策定
    ・各種リサーチ計画の策定
  • 勤務時間
    フレックスタイム制(コアタイムなし)
    一日の標準労働時間:7時間30分
  • 福利厚生
    確定給付企業年金、企業型確定拠出年金、積立貯蓄制度、従業員持株会、住宅資金等融資、診療所、契約旅館制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等
  • 応募条件
    【必要条件】
    コンサルティングファーム、広告代理店、事業会社などで、以下のご経験をお持ちの方
    ・Webマーケティング/デジタルマーケティングの経験
    ・プロモーション、集客・CRM施策の提案・改善、運用の経験
    ・ディレクション経験
    【歓迎条件】
    ・デジタルだけではなく、リアルの顧客接点におけるマーケティング戦略や施策立案にも主
    体的に考え、アクションできる方
    ・企業 DX、特に顧客向けサービス/会員制度における ID 統合に従事していた経験のある方
    ・エンターテイメント業界(映画、演劇、アニメ他)でのマーケティング経験
    ・社外、社内各部署と連携する施策に対し、能動的に営業的なコミュニケーションが円滑に
    実行できる方
    ・MAツールの運用経験(シナリオプランニング、施策実行~効果検証)
    ・メールマガジン、APPの運用、改善経験
  • 加入保険
    雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
  • 受動喫煙防止措置
    事務所内全面禁煙
  • 雇用形態補足
    入社後4ヶ月の試用期間があります
  • 求める人物像
    東宝グループでは現在DXに取り組んでおり、「顧客体験価値の向上」「新たなサービスの提供」「顧客LTV向上」施策を推進する計画があります。デジタルアセットを活用した顧客対応、デジタルマーティングなど経験豊かな方にプロジェクトに加わって頂き、円滑な進行を目指したいと考えています。
  • 給与情報①
    年収600万円~900万円程度 (残業代含む) ※能力・経験に応じて決定します
  • 休日・休暇
    週休二日制(土・日)
    祝日
    年末年始休暇(12月31日~1月3日)
    年次有給休暇(入社日により初年度最大10日付与)
    夏期休暇(6~10月に5日間)
    慶弔休暇
    失効年休の積立制度あり
  • 職場情報・PR
    週2日までの在宅勤務制度あり
  • 勤務地