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事務職

正社員

【業務内容】
・契約書チェック（現状年間700件程度であるが、今後も増加する見込。外国語契約もあるが、基本的に、翻訳ソフト等を活用するため、語学
力は必須ではない。あれば尚可）
・訴訟対応、法務関連トラブル対応（経験があれば尚可）
・株主総会・ガバナンス対応
・コンプライアンス関連業務（内部通報対応、社内教育、ガイドライン遵守のモニタリング等）
・新規事業・M&A・技術提携等のプロジェクト案件への法務参画
・他部門（研究開発・技術・経営企画、各現業店等）との連携も多く、幅広い法務関連業務に携わる
・外部法律事務所との連携もあり、専門性の高い案件は外部と協議しながら進めることもある
・グループ会社の法務関連業務の支援
【コンプライアンス室と法務部の違い】
◉法務部の主な業務
契約書の作成・審査・交渉（和文・英文含む）
訴訟・紛争対応（和解交渉や外部弁護士との連携も含む）
株主総会・ガバナンス関連業務
新規事業・M&A・技術提携等のプロジェクト法務
各種法律相談への対応
グループ会社の法務支援や出向
◉コンプライアンス室の主な業務
社内のコンプライアンス（法令遵守）体制の構築・推進
内部通報対応（不正・ハラスメント等の通報受付と調査対応）
コンプライアンス教育の企画・実施（全社向け研修や啓発活動）
社内ガイドラインやルールの遵守状況のモニタリング
贈収賄防止、競争法遵守など特定リスク領域の管理・監督

必須：
法科大学院卒業者または弁護士資格保有者で、法律事務所または事業会社法務部門での実務経験2年以上。
契約書チェックを一人で対応できるレベルは必須。
コミュニケーション力が高く、他部門と円滑に連携できる方。
法律知識をビジネスに落とし込める柔軟性・実務感覚。
幅広い法務経験がある方が望ましいが、若手弁護士で企業法務未経験でもポテンシャル重視で検討可。

当面無

8:45～17:30／所定労働時間　7時間45分　休憩60分
　※繁忙度に応じて協定の範囲内で時間外労働があります
　※残業手当あり

月給制 年収： 660 万円 ～ 900 万円 ( 月収： 32 万円 ～ / 月額基本給： 30 万円 ～ )

月給制 年収： 660 万円 ～ 900 万円 ( 月収： 32 万円 ～ / 月額基本給： 30 万円 ～ )

昇給／年1回（4月）
賞与／年2回（6・12月）

通勤手当、現場手当、住宅手当、別居手当　他

年間122日
【内訳】
　完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇6日（12/29～1/3）
■有給休暇
　入社日に1～12日付与(入社月により変動)
　2年目以降12～20日、最大20日、時間単位有給制度有
■その他
　創立記念休暇(11月中に1日取得)、看護・介護休暇　他

転勤者社宅、現場宿舎、契約厚生施設(ホテル・スポーツクラブ等)、従業員持株会、財形貯蓄制度、オフィスカジュアルの推進、テレワーク、サテライトオフィス クラブ活動(野球 サッカー ランニング 手話クラブ 等) 等

・“3つの価値観”～Takasago Way～への共感
　◎Beyond：期待以上の価値を提供する
　◎Pride：正々堂々とやり抜く
　◎Trust：人との縁が財産
・経験を活かして、幅広い分野の建設に携わりたい方
・「大規模なプロジェクトに携わりたい」意欲・向上心ある方

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

なし

事務職

正社員

■概要
クリーンルームや地域冷暖房システムをはじめとする各種空調設備・施設の設計、施工、保守管理まで行う高砂熱学工業株式会社の「国際グループ事業部」では、現在アジア地域を中心に10ヶ国・地域で事業を展開しております。2027年度からの次期中計期間に向けて、既存進出国での更なる事業拡大と欧米を含む先進国市場への参入可能性を検討しており、「事業戦略部」の主担当者として成長戦略の立案と実行を推進していただきます。

■業務詳細
・国際事業の事業企画全般（事業ポートフォリオ・成長戦略の検討と具体的な施策の立案）
・海外M&A・アライアンス戦略の企画・推進
・新規進出国の市場調査、FS（実現可能性分析）
・M&Aプロジェクトの情報収集と初期的評価（戦略・財務・リスク）
・ディールプロセスにおけるPMO（事務局）機能（DD含むプロセス進捗管理と社内外関係者とのコーディネーション）
・PMI計画の策定と実行支援

■業務の魅力
・全社経営方針において重点戦略として位置づけられる国際事業の成長への直接的関与
・戦略立案からプロジェクト遂行まで一貫して経験できる裁量の大きさ
・先進国から新興国まで多様な戦略的案件への参画が可能
・少数精鋭の組織において主体性を発揮しながら実務経験を通じた成長が可能

■必須条件：
・海外ビジネスにおける事業企画業務の実務経験
・海外M&A/アライアンス/事業開発プロジェクトへの参画経験
・ビジネスレベルの英語力
・基本的な財務分析力
・高い機密保持能力と自走力（主体性）

■歓迎要件：
・先進国・新興国における現地企業とのビジネス経験
・海外赴任/長期出張経験
・PMI業務経験

■語学力詳細
TOEICの点数等の基準はございませんが、
ビジネスレベルの英語力（会話・リーディング/ライティング）は必須となります。

当面無

8:45～17:30／所定労働時間　7時間45分　休憩60分
　※繁忙度に応じて協定の範囲内で時間外労働があります
　※残業手当あり

月給制 年収： 800 万円 ～ 1,400 万円 ( 月収： 42.7 万円 ～ / 月額基本給： 38.7 万円 ～ )

月給制 年収： 800 万円 ～ 1,400 万円 ( 月収： 42.7 万円 ～ / 月額基本給： 38.7 万円 ～ )

昇給／年1回（4月）
賞与／年2回（6・12月）

通勤手当、現場手当、住宅手当、別居手当　他

年間122日
【内訳】
　完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇6日（12/29～1/3）
■有給休暇
　入社日に1～12日付与(入社月により変動)
　2年目以降12～20日、最大20日、時間単位有給制度有
■その他
　創立記念休暇(11月中に1日取得)、看護・介護休暇　他

転勤者社宅、現場宿舎、契約厚生施設(ホテル・スポーツクラブ等)、従業員持株会、財形貯蓄制度、オフィスカジュアルの推進、テレワーク、サテライトオフィス クラブ活動(野球 サッカー ランニング 手話クラブ 等) 等

・“3つの価値観”～Takasago Way～への共感
　◎Beyond：期待以上の価値を提供する
　◎Pride：正々堂々とやり抜く
　◎Trust：人との縁が財産
・経験を活かして、幅広い分野の建設に携わりたい方
・「大規模なプロジェクトに携わりたい」意欲・向上心ある方

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

なし