キャリア採用

関西電力の社内起業制度の企画・運営業務全般に従事していただきます。

【具体的には】
　・社内起業制度の企画・運営全般
　・関西電力グループのイノベーション風土醸成、人財育成に資する各種施策の企画・運営
　・社内起業制度関連プログラムの社内浸透、母集団の形成（プロモーション、コミュニティの形成・運営）
　・上記に関連する各種セミナー、イベントの企画・運営
　・社外へのプロモーション
　・他社とのコラボイベントの企画・共催
　・応募案件・プロジェクトの伴走支援、メンタリング

【社内起業制度（起業チャレンジ）】
関西電力グループの事業領域および収益の拡大、さらに企業風土の活性化を目的とし、関西電力グループの従業員が自らのアイデアで起業に挑戦することができる制度。
本制度は1998年開始。類似制度を有する国内企業の中でも屈指の歴史を有する。


※ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般（出向等含む）に従事いただく可能性あり

※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・企業における社内起業制度の企画・運営に関する業務経験
・新規事業開発に係る業務経験
・起業の経験またはスタートアップ企業等におけるCxO経験
・ベンチャーキャピタルにおける業務経験
・経営・業務課題に対するコンサルティング経験
・プロジェクトマネージャーまたはPMOの一員としてプロジェクトを推進した経験

・社外コミュニティ・イベントの企画・運営・参画等の経験
・BtoC事業開発・運営に関する実務経験・知見
・IT領域における人材開発および組織開発の経験
・インフラ事業全般に関する経験・知見

【歓迎】ビジネスレベルの英語力

正社員

原則として2か月

初期配属：本店　（〒530‐8270　大阪府大阪市北区中之島3－6－16）※ジョブローテーションに合わせて勤務地が当社各拠点（出向等含む）に変更となる可能性あり

実務経験に応じて、社内規定に基づき決定

フレックスタイム勤務（1日標準：7時間40分）
※ただし、業務によっては、交替勤務制あり
※休憩60分あり
※時間外労働あり（2020年度実績　月平均19.5時間）

週休2日制、祝日・年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（半日休暇制度あり）
特別休暇（結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、生理休暇、忌服休暇、ライフプランニング休暇、アニバーサリー休暇、夏期休暇 等） 等

関西電力株式会社

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険、医療共済等、各種保険制度あり

独身寮（各地にあり）、社宅（一部地域）
カフェテリアプラン、家賃補助等、各種福利厚生制度あり

オフィス等施設全般において、受動喫煙対策あり。※屋内外喫煙可能場所あり