※勤務地選択可【東京or大阪】クラウド(Azure)を中心としたITインフラ、ネットワーク整備に係る業務(メンバー~リーダー)
求人カテゴリー
【MTPC】IT・DX
職務内容
当社では、クラウド(Azure)を積極的に活用し、DXを加速するための人材を募集しています。このポジションでは、以下の業務を担当していただきます。
【職務内容】
・クラウド(Azure)ネットワーク整備に係る計画策定、推進、管理運営
・ゼロトラスト化環境整備、管理運営
・クラウド/ネットワークセキュリティ環境整備、管理運営
・業務効率化活動
・コスト最適化活動
【配属部署の役割】
田辺三菱製薬の情報システム部門として、IT/デジタルのトレンドや製薬業界独特の市場環境・法規制等の変化を理解し、IT/デジタルを活用した事業変革を推進する
【魅力・やりがい】
デジタル化、DX化により業務改革が進められる中、全ての情報資産をクラウドへ移行し効率的なシステム運営を推進しています。クラウド・インターネットを中心にした新しいITインフラ環境を整備・運営することで、当社グループの業務効率化に大きく貢献いただきます。
【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
【職務内容】
・クラウド(Azure)ネットワーク整備に係る計画策定、推進、管理運営
・ゼロトラスト化環境整備、管理運営
・クラウド/ネットワークセキュリティ環境整備、管理運営
・業務効率化活動
・コスト最適化活動
【配属部署の役割】
田辺三菱製薬の情報システム部門として、IT/デジタルのトレンドや製薬業界独特の市場環境・法規制等の変化を理解し、IT/デジタルを活用した事業変革を推進する
【魅力・やりがい】
デジタル化、DX化により業務改革が進められる中、全ての情報資産をクラウドへ移行し効率的なシステム運営を推進しています。クラウド・インターネットを中心にした新しいITインフラ環境を整備・運営することで、当社グループの業務効率化に大きく貢献いただきます。
【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
応募条件
【必須要件】
・経験業界(年数)・職種(年数)・内容:クラウド、サーバ・デバイス導入、管理、運用に関する実務経験 3年以上
・語学・資格:英語(日常会話程度)
【歓迎要件】
・経験業界(年数)・職種(年数)・内容:
- IT業界、ユーザ企業のIT部門のいずれかの経験が5年以上
- ITインフラ(ネットワーク、セキュリティ、クラウド、サーバ等)に関連した業務経験
- プロジェクトのマネジャーもしくはリーダでの実務経験
・語学・資格:IT関連資格
・経験業界(年数)・職種(年数)・内容:クラウド、サーバ・デバイス導入、管理、運用に関する実務経験 3年以上
・語学・資格:英語(日常会話程度)
【歓迎要件】
・経験業界(年数)・職種(年数)・内容:
- IT業界、ユーザ企業のIT部門のいずれかの経験が5年以上
- ITインフラ(ネットワーク、セキュリティ、クラウド、サーバ等)に関連した業務経験
- プロジェクトのマネジャーもしくはリーダでの実務経験
・語学・資格:IT関連資格
待遇
■雇用形態:
正社員(雇用契約期間の定めなし)
■試用期間:3ヶ月
■給与・賞与
月給:304,000円~611,500円
参考年収:6,084,000円~10,707,000円
■勤務時間:9:00 ~17:30(実働7時間45分 フレックスタイム制、裁量労働制あり)
■時間外労働:あり
■公休日:日曜・祝日・土曜・5月1日・年末年始・夏期休日・特別休日等
■休暇:年次有給休暇、特別休暇(慶弔休暇、ボランティア休暇等)、積立休暇 等
■福利厚生等:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等
■加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
正社員(雇用契約期間の定めなし)
■試用期間:3ヶ月
■給与・賞与
月給:304,000円~611,500円
参考年収:6,084,000円~10,707,000円
■勤務時間:9:00 ~17:30(実働7時間45分 フレックスタイム制、裁量労働制あり)
■時間外労働:あり
■公休日:日曜・祝日・土曜・5月1日・年末年始・夏期休日・特別休日等
■休暇:年次有給休暇、特別休暇(慶弔休暇、ボランティア休暇等)、積立休暇 等
■福利厚生等:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等
■加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
勤務地備考
<将来的に勤務する可能性のある場所>
会社の定める事業拠点(テレワークを行う場所を含む)
<受動禁煙防止策について>
原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙
会社の定める事業拠点(テレワークを行う場所を含む)
<受動禁煙防止策について>
原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙
勤務地
本社(大阪府大阪市), 東京本社(東京都千代田区)