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日本国外
施工監理(住宅設備機器の施工監理) ※関東エリア
求人カテゴリー
関東エリア(施工監理)
給与情報
234,600円~362,460円
雇用形態
正社員
勤務地
東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬において、エリア限定採用。
エリアをまたいでの転勤はなし。
※エリア内では異動の可能性あり
エリアをまたいでの転勤はなし。
※エリア内では異動の可能性あり
仕事内容
【施工監理】
戸建て住宅または集合住宅においてのシステムキッチンやシステムバス、洗面化粧台などの施工監理
具体的には…
≪現場管理≫
営業が受注した現場に計画通り商品を納めるため、工程や取り付け業務の方々(現場監督・大工・電気業者・設備業者など)とコミュニケーションを取りながら現場を進めていきます。
≪施工業者育成≫
施工品質の向上を目的に、施工業者に対し研修会を実施します。
※協力業者との連携が、品質の高い工事を完成させる上で最も重要な鍵となります。
その点、当社では協力業者と定期的にミーティングを開くなど良好な関係を築いており、これがお客様にご満足いただける品質の裏付けとなります。
【働きやすさ】
長年の歴史と実績を誇るトップブランドだけに
業者との連携の深さは当社の強み。一緒に仕事しやすい環境が整っています。
現場担当者とコミュニケーションをとりながらスキルを磨いてください。
戸建て住宅または集合住宅においてのシステムキッチンやシステムバス、洗面化粧台などの施工監理
具体的には…
≪現場管理≫
営業が受注した現場に計画通り商品を納めるため、工程や取り付け業務の方々(現場監督・大工・電気業者・設備業者など)とコミュニケーションを取りながら現場を進めていきます。
≪施工業者育成≫
施工品質の向上を目的に、施工業者に対し研修会を実施します。
※協力業者との連携が、品質の高い工事を完成させる上で最も重要な鍵となります。
その点、当社では協力業者と定期的にミーティングを開くなど良好な関係を築いており、これがお客様にご満足いただける品質の裏付けとなります。
【働きやすさ】
長年の歴史と実績を誇るトップブランドだけに
業者との連携の深さは当社の強み。一緒に仕事しやすい環境が整っています。
現場担当者とコミュニケーションをとりながらスキルを磨いてください。
求める人材
施工管理経験者(年数・資格は不問) ※業界未経験可 ※要普通自動車免許(AT可)
具体的には…(以下の方は特に歓迎)
・内装設備の施工管理を経験されている方
・コミュニケーションをうまく取りつつ、きちんと意見を言える方
(現場、営業、設計、生産部門等との連携が不可欠な仕事です)
・建築施工管理技士(1級、2級)の方
具体的には…(以下の方は特に歓迎)
・内装設備の施工管理を経験されている方
・コミュニケーションをうまく取りつつ、きちんと意見を言える方
(現場、営業、設計、生産部門等との連携が不可欠な仕事です)
・建築施工管理技士(1級、2級)の方
勤務時間
9:00~17:50(実働7時間50分)
給与
【基本給】
198,900円~307,500円
※食事手当として、3,500円を別途支給
※営業手当として、32,200円~51,460円(月20時間の残業を含む)を別途支給
※超過時間分は別途支給
※経験・能力・年齢・前給等を考慮し決定
【年収例】
507万円/30歳・主任・施工監理職/配偶者・子1人扶養/月給:318,800円
642万円/40歳・係長・施工監理職/配偶者・子1人扶養/月給:399,110円
【試用期間】
原則3ヶ月、最大6ヶ月(本採用後の条件変更なし)
198,900円~307,500円
※食事手当として、3,500円を別途支給
※営業手当として、32,200円~51,460円(月20時間の残業を含む)を別途支給
※超過時間分は別途支給
※経験・能力・年齢・前給等を考慮し決定
【年収例】
507万円/30歳・主任・施工監理職/配偶者・子1人扶養/月給:318,800円
642万円/40歳・係長・施工監理職/配偶者・子1人扶養/月給:399,110円
【試用期間】
原則3ヶ月、最大6ヶ月(本採用後の条件変更なし)
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月、12月) ※2020年度実績:4.9ヵ月分
【賞与】年2回(7月、12月) ※2020年度実績:4.9ヵ月分
諸手当
食事、営業、役付、家族、時間外勤務、休日勤務、通勤(全額)ほか
休日・休暇
完全週休2日制(2020年度年間休日122日)
GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇
リフレッシュ休暇(勤続10・20・30年各9日連休)ほか
GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇
リフレッシュ休暇(勤続10・20・30年各9日連休)ほか
福利厚生
各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
財形貯蓄制度、退職金制度、住宅融資制度、社員持ち株制度
各種検診補助、保養所など
財形貯蓄制度、退職金制度、住宅融資制度、社員持ち株制度
各種検診補助、保養所など
生産技術(住宅設備の製造における生産管理/生産計画立案・新設備の導入業務/製品の品質管理・改善業務など)
求人カテゴリー
生産技術(全国募集)
給与情報
226,300円~425,500円
雇用形態
正社員
勤務地
茨城、千葉、静岡、滋賀、愛知、大阪、福岡などの全国の工場 ※車通勤OK(バイク不可)
仕事内容
住宅設備機器の製造における生産管理/生産計画立案・新設備の導入業務/製品の品質管理・改善業務 など
【具体的には…】
■生産計画立案
■新設備導入の立案、実施
■製造原価計算
■在庫管理
■品質の管理・改善業務
■安全衛生管理 など
【具体的には…】
■生産計画立案
■新設備導入の立案、実施
■製造原価計算
■在庫管理
■品質の管理・改善業務
■安全衛生管理 など
求める人材
【必須条件】
■大卒以上
■要普通免許
■業界を問わず、生産管理・品質管理経験をお持ちの方
【以下の経験をお持ちの方は優遇】
■ホーロー(無機化学)技術者樹脂製品(ポリ、アクリル)の技術開発・設備検討の経験
■生産設備の設計、導入の経験
■工場管理のユーティリティの経験
■製造業での品質管理・改善業務の経験
■大卒以上
■要普通免許
■業界を問わず、生産管理・品質管理経験をお持ちの方
【以下の経験をお持ちの方は優遇】
■ホーロー(無機化学)技術者樹脂製品(ポリ、アクリル)の技術開発・設備検討の経験
■生産設備の設計、導入の経験
■工場管理のユーティリティの経験
■製造業での品質管理・改善業務の経験
勤務時間
8:30~17:20(実働7時間50分)
給与
【基本給】
226,300円~425,500円
※通勤手当、時間外手当は別途支給
※経験・能力・年齢・前給等を考慮し決定
【年収例】
533万円/30歳・主任・技術職/配偶者・子1人扶養/時間外手当月10h分含/月給:329,360円
609万円/35歳・係長・技術職/配偶者・子1人扶養/時間外手当月10h分含/月給:377,000円
【試用期間】
原則3ヶ月、最大6ヶ月(役付手当は本採用後から支給)
226,300円~425,500円
※通勤手当、時間外手当は別途支給
※経験・能力・年齢・前給等を考慮し決定
【年収例】
533万円/30歳・主任・技術職/配偶者・子1人扶養/時間外手当月10h分含/月給:329,360円
609万円/35歳・係長・技術職/配偶者・子1人扶養/時間外手当月10h分含/月給:377,000円
【試用期間】
原則3ヶ月、最大6ヶ月(役付手当は本採用後から支給)
昇給・賞与
昇給年1回
賞与年2回(2022年 5.0ヶ月)
賞与年2回(2022年 5.0ヶ月)
諸手当
食事、役付、家族、時間外勤務、休日勤務、通勤(全額) ほか
休日・休暇
完全週休2日制(2022年度年間休日122日)
GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇
リフレッシュ休暇(勤続10・20・30年各9日連休)ほか
GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇
リフレッシュ休暇(勤続10・20・30年各9日連休)ほか
福利厚生
寮・社宅(会社が認める場合)
各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株制度、各種検診補助、保養所など
各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株制度、各種検診補助、保養所など
勤務地
知多工場, 福岡工場, 鹿島工場, 滋賀工場, 鞍手工場, 千葉工場, 大阪工場, びわこ工場