ソリューション事業本部 業務管理部 業務管理課
求人カテゴリー
企画職
仕事内容
ソリューション事業本部における
・経営企画(新プロジェクト/事業の企画およびモニタリング、中期経営計画の策定および運用、予決算管理 等)
・総務、会計(社員の労働環境整備、PLの管理)
・ITシステム関連業務(社内システムの管理運用) 等
〈こんな方が活躍しています!!〉
・広い視野で全体を俯瞰した物事の捉え方ができる方
・難度の高い業務に対して粘り強く取り組むことのできる方
・マルチタスクスキルの高い方・組織内外、特に社外とのコミュニケーション、調整能力に長けている方
※将来、コーポレート部門や他事業部門等への転換の可能性・チャンスあり
・経営企画(新プロジェクト/事業の企画およびモニタリング、中期経営計画の策定および運用、予決算管理 等)
・総務、会計(社員の労働環境整備、PLの管理)
・ITシステム関連業務(社内システムの管理運用) 等
〈こんな方が活躍しています!!〉
・広い視野で全体を俯瞰した物事の捉え方ができる方
・難度の高い業務に対して粘り強く取り組むことのできる方
・マルチタスクスキルの高い方・組織内外、特に社外とのコミュニケーション、調整能力に長けている方
※将来、コーポレート部門や他事業部門等への転換の可能性・チャンスあり
応募条件
大卒以上、企画業務(データ分析、戦略立案)の経験がある方(※業界不問)
<下記いずれかに該当する方 歓迎です!>
・宅地建物取引士
・IT関連業務経験
<下記いずれかに該当する方 歓迎です!>
・宅地建物取引士
・IT関連業務経験
給与
基本給27万5000円~
※経験等により異なります。
※別途諸手当として、以下を支給
・時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途1分単位で支給。
・家族手当:当社支給基準に該当する場合のみ支給。
<想定年収>
530万円~930万円 ※能力・経験による
<社員の年収例>
①31歳:821万円
②27歳:731万円
※平均達成、残業月30時間を想定した場合
※目標達成率が高い場合、更なる給与アップも見込めます。
・賞与
年2回(6月・12月)※別途決算賞与支給の場合有
・昇給
年1回(4月)
※経験等により異なります。
※別途諸手当として、以下を支給
・時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途1分単位で支給。
・家族手当:当社支給基準に該当する場合のみ支給。
<想定年収>
530万円~930万円 ※能力・経験による
<社員の年収例>
①31歳:821万円
②27歳:731万円
※平均達成、残業月30時間を想定した場合
※目標達成率が高い場合、更なる給与アップも見込めます。
・賞与
年2回(6月・12月)※別途決算賞与支給の場合有
・昇給
年1回(4月)
雇用形態
正社員 ※試用期間:6カ月~(処遇等変更なし)
勤務地
ソリューション事業本部
〒100-7033 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号JPタワー33階
本社
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号
〒100-7033 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号JPタワー33階
本社
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号
勤務時間
9:00~17:30(所定労働時間7時間半、休憩1時間)
【働き方改革の実施】
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。
また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、
残業時間の管理を徹底。
【働き方改革の実施】
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。
また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、
残業時間の管理を徹底。
福利厚生
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■時間外手当
■住宅手当
■家族手当
■確定拠出年金制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■部活動(野球部、サッカー部など)
■交通費全額支給
■時間外手当
■住宅手当
■家族手当
■確定拠出年金制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■部活動(野球部、サッカー部など)
加入保険
各種社会保険完備、共済組合
休日
■年間休日日数:120日
■週休2日制(土・日・祝日 ※2024年度は年4日土曜指定出社日あり)
■有給休暇(11日~20日)
■忌引休暇
■結婚休暇
■出産休暇
■特別休暇
※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。
■週休2日制(土・日・祝日 ※2024年度は年4日土曜指定出社日あり)
■有給休暇(11日~20日)
■忌引休暇
■結婚休暇
■出産休暇
■特別休暇
※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
エリア
首都圏エリア
事業
法人向け事業
こだわり
正社員採用, 未経験可