中途採用

月給　240,000円以上

正社員

期間の定め 無

体制強化のための募集です！

【知的財産業務全般をお任せします！】
国内外を問わず展開する当社の技術を守り、
新たな技術をカタチにするために、
知的財産に係わる幅広い業務をお任せします。

具体的には…
◇開発部門から発明の吸い上げ、ブラッシュアップ
◇先行技術調査
◇特許事務所を活用した特許出願／権利化業務
◇他社特許調査
◇商標・意匠等の産業財産権の調査/出願　
◇技術契約の取り交わし支援
など

年間30件あまりの特許を申請している当社の知的財産管理部門において、新技術の特許申請から、開発時他社の特許侵害がないかの確認業務などを行います。

【専門的な経験・知識を活かせる！】
【必須条件】
◇大卒・院卒・高専卒以上（学部・学科不問）
【歓迎条件】
◇知的財産管理業務に携わったご経験をお持ちの方
　・開発者として
　・知的財産部門として
　・特許事務所や特許庁において
　・製造業にて　　　　　　　　　　など
【歓迎資格】
　・知的財産管理技能検定１級、２級
　・弁理士資格

　
＼＼機械・電気電子系の方大歓迎！！／／
機械・電気電子系の方大歓迎。
文書を読むことに抵抗がなく、様々な技術に興味が持てる方！
落ち着いて物事を考えることができる方！
知的財産業務に興味のある方ならば、
知的財産業務に携わった年数などは不問です。

今まで何をやってきたのか、何を学んできたのかなど
しっかりとPRして下さい。

8：30～17:00（実働7時間45分）

月給 240,000円（年齢・家族構成により変動）以上
（ご経験に応じて、社内規定に従い決定いたします）

◎想定年収400万円～650万円

■昇給年1回
（平均昇給率　2.5%／2025年度実績）
■賞与年2回
（平均年間支給率　基本給の6.2ヵ月分／2025年度実績）

◇通勤手当（月40,400円まで）
◇時間外手当
◇役職手当
◇家族手当（扶養ありの場合、配偶者19,500円／月、子1人目25,500円／月、子2人目以降10,000円）
　例）妻＆子供2人扶養の場合：55,000円/月 支給
◇住宅手当
◇健康保険料負担分：標準報酬月額×健康保険料率×0.2

★年間休日120日★

【休日】
完全週休2日制（土・日）
その他、会社カレンダーによる

【休暇】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
療養休暇
その他特別休暇

◇各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
◇財形貯蓄制度
◇寮・住宅補助有り
◇再雇用制度あり（60歳定年）
◇マイカー通勤ＯＫ
◇健康診断
◇クラブ活動
◇ゴルフコンペなど各種レクリエーション
◇英会話レッスン

当面転勤の予定はございません。