【ソリューションサービス(受託)部門】Power Platform_PM/コンサルティング◆お客様の課題をコンサルティングサービスで解決に導く!◆リモート相談可
求人カテゴリー / Recruiting Category
プロジェクトマネージャー_Power Platform
職種
ソリューションサービス(受託)Power Platform_PM/コンサルティング
募集部門
ソリューション統括ソリューション事業本部EA推進部
部門概要
システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。
業務内容
(雇入れ直後)弊社主要顧客に対して業務内容の理解、業務上の課題をヒアリングした上で、PowerPlatformやSaaS型ソリューションを使った業務改革の可能性についてご提案頂きます。
顧客業務フローの理解、エンドユーザー様の実業務の実態調査と生産性について現状を理解し、PowerPlatformやSaaS型ソリューションの導入効果について顧客にご理解頂き、導入後も最適な状態を維持できるよう、継続したアドバイスを行います。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
顧客業務フローの理解、エンドユーザー様の実業務の実態調査と生産性について現状を理解し、PowerPlatformやSaaS型ソリューションの導入効果について顧客にご理解頂き、導入後も最適な状態を維持できるよう、継続したアドバイスを行います。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
求める人物像
・未経験領域にチャレンジしていくマインドをお持ちの方
・コンサルタント、PMになりたいと本気で思っている方
・コンサルタント、PMになりたいと本気で思っている方
必須条件
・C#,Python,JAVA等の開発経験3年以上で上流工程の経験2年以上
・何かしらのRPAツール( PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等)での開発経験1年以上
・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
・何かしらのRPAツール( PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等)での開発経験1年以上
・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
歓迎する経験・スキル
■経験
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・RPA移行案件の経験
・ERP/CRMの構築運用経験
・アジャイル開発経験
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・大型のSaaSツール導入の案件経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者
・PMP等のプロジェクトマネジメント資格保有者
・その他PowerPlatform(Automate,Power BI)の知見
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・RPA移行案件の経験
・ERP/CRMの構築運用経験
・アジャイル開発経験
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・大型のSaaSツール導入の案件経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者
・PMP等のプロジェクトマネジメント資格保有者
・その他PowerPlatform(Automate,Power BI)の知見
特長・魅力
クラウドデリバリーおよびクラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、PowerPlatform、ローコード開発、およびRPA移行などの革新的なテクノロジーを活用し、効果的なソリューションを提供します。
学歴
不問
年齢
不問
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
試用期間の有無
試用期間3ヵ月間(条件変更なし)
勤務地
(雇入れ直後)本社
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
※出張で全国各地での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
※出張で全国各地での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
就業時間
9:00~18:00(所定労働時間内/実働8時間、休憩1時間)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
想定年収
800万円~1,100万円
月給
57万円~76万円
賞与
賞与あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給
昇給
給与調整として、実績、能力により年1回(4月)改定
諸手当
時間外勤務手当(職位により固定残業、または完全実績支給。管理監督者相当職の場合は対象外)
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
選考方法
■書類選考(※合否に関わらずご連絡します)
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
備考
■職位に応じて固定残業とする場合の支給方法
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 470,000円~550,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、108,788円~127,313円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 470,000円~550,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、108,788円~127,313円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
【ソリューションサービス(受託)部門】Power Platformビジネスのグローバル進出をリードするプロジェクトマネージャー ◆リモート相談可
求人カテゴリー / Recruiting Category
プロジェクトマネージャー_Power Platform
職種
ソリューションサービス(受託)Power Platform_グローバル連携プロジェクターマネージャー
募集部門
ソリューション統括ソリューション事業本部EA推進部
部門概要
システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。
業務内容
(雇入れ直後)弊社では、これまで国内主要顧客に対してPowerPlatformの導入実績が御座いますが、今後はAKKODiSグローバルやMicrosoft社との連携のもと、グローバル展開する国内企業および海外に本社を持つ企業に対して、ハイレベルかつ最先端なPowerPlatformのソリューション導入を行います。
具体的には、グローバルでの成功事例を日本企業へ導入、または日本の成功事例をグローバルに発信する役割を担っていただくことを想定しており、業務内容の理解、業務上の課題をヒアリングした上で、PowerPlatformやSaaS型ソリューションを使った業務改革の可能性についてご提案頂きます。
顧客業務フローの理解、エンドユーザー様の実業務の実態調査と生産性について現状を理解し、PowerPlatformの導入効果について顧客にご理解頂き、導入後も最適な状態を維持できるよう、継続したアドバイスを行います。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
具体的には、グローバルでの成功事例を日本企業へ導入、または日本の成功事例をグローバルに発信する役割を担っていただくことを想定しており、業務内容の理解、業務上の課題をヒアリングした上で、PowerPlatformやSaaS型ソリューションを使った業務改革の可能性についてご提案頂きます。
顧客業務フローの理解、エンドユーザー様の実業務の実態調査と生産性について現状を理解し、PowerPlatformの導入効果について顧客にご理解頂き、導入後も最適な状態を維持できるよう、継続したアドバイスを行います。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
求める人物像
・未経験領域にチャレンジしていくマインドをお持ちの方
・コンサルタント、PMになりたいと本気で思っている方
・コンサルタント、PMになりたいと本気で思っている方
必須条件
・C#,Python,JAVA等の開発経験3年以上で上流工程の経験2年以上
・何かしらのRPAツール( PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等)での開発経験1年以上
・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
・海外との折衝経験がある方
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC850点以上)
・何かしらのRPAツール( PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等)での開発経験1年以上
・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
・海外との折衝経験がある方
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC850点以上)
歓迎する経験・スキル
■経験
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・RPA移行案件の経験
・ERP/CRMの構築運用経験
・アジャイル開発経験
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・大型のSaaSツール導入の案件経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者(特に、PL-200をお持ちの方歓迎)
・PMP等のプロジェクトマネジメント資格保有者
・その他PowerPlatform(Automate,Power BI)の知見
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・RPA移行案件の経験
・ERP/CRMの構築運用経験
・アジャイル開発経験
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・大型のSaaSツール導入の案件経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者(特に、PL-200をお持ちの方歓迎)
・PMP等のプロジェクトマネジメント資格保有者
・その他PowerPlatform(Automate,Power BI)の知見
特長・魅力
クラウドデリバリーおよびクラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、PowerPlatform、ローコード開発、およびRPA移行などの革新的なテクノロジーを活用し、効果的なソリューションを提供します。
学歴
不問
年齢
不問
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
試用期間の有無
試用期間3ヵ月間(条件変更なし)
勤務地
(雇入れ直後)本社
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
※出張で全国各地および海外での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
※出張で全国各地および海外での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
就業時間
9:00~18:00(所定労働時間内/実働8時間、休憩1時間)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
想定年収
800万円~1,100万円
月給
57万円~76万円
賞与
賞与あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給
昇給
給与調整として、実績、能力により年1回(4月)改定
諸手当
時間外勤務手当(職位により固定残業、または完全実績支給。管理監督者相当職の場合は対象外)
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
選考方法
■書類選考(※合否に関わらずご連絡します)
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※最終面接は部門責任者との英語面接を実施します
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※最終面接は部門責任者との英語面接を実施します
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
備考
■職位に応じて固定残業とする場合の支給方法
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 470,000円~550,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、108,788円~127,313円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 470,000円~550,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、108,788円~127,313円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
【ソリューションサービス(受託)部門】Power Platform_PL◆お客様の課題をソリューションデリバリーで解決に導く!◆
求人カテゴリー / Recruiting Category
プロジェクトマネージャー_Power Platform
職種
ソリューションサービス(受託)Power Platform_PL
募集部門
ソリューション統括ソリューション事業本部EA推進部
部門概要
システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。
業務内容
(雇入れ直後)弊社主要顧客の業務内容や業務フロー、既存アプリケーションの利用方法などを理解した上で、業務アプリケーションの作成支援、業務自動化支援、運用自動化支援など幅広くご支援頂きます。
また、顧客との会話の中で新たな改善ポイントや非生産的な業務などを見出した上で、顧客の業務環境が最適な状態を維持できるよう、継続的な支援を行います。
最初に担当いただくPJは、金融系顧客のPJ(都内)を想定しております。今後様々な業界・業種の顧客も担当いただく予定です。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
また、顧客との会話の中で新たな改善ポイントや非生産的な業務などを見出した上で、顧客の業務環境が最適な状態を維持できるよう、継続的な支援を行います。
最初に担当いただくPJは、金融系顧客のPJ(都内)を想定しております。今後様々な業界・業種の顧客も担当いただく予定です。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
プロジェクト事例
最初に担当いただくPJは、金融系顧客のPJ(都内)を想定しています。
求める人物像
・未経験領域にチャレンジしていくマインドをお持ちの方
・新しい技術に対しても興味を持って取り組める方
・新しい技術に対しても興味を持って取り組める方
必須条件
・何かしらのRPAツール( PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等)での開発経験1年以上
・C#、Python、JAVAを使用したデスクトップアプリ開発経験 3年以上
・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
・C#、Python、JAVAを使用したデスクトップアプリ開発経験 3年以上
・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
歓迎する経験・スキル
■経験
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・Office 365 (Teams、SharePoint 等) の構築・開発経験
・3名~4名程度のマネジメント経験
・RPA移行案件の経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者
・基本的なPower Platformの経験または知識をお持ちの方(独学やPower Platform認定資格を取得されている方でも可)
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・Office 365 (Teams、SharePoint 等) の構築・開発経験
・3名~4名程度のマネジメント経験
・RPA移行案件の経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者
・基本的なPower Platformの経験または知識をお持ちの方(独学やPower Platform認定資格を取得されている方でも可)
特長・魅力
クラウドデリバリーおよびクラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、PowerPlatform、ローコード開発、およびRPA移行などの革新的なテクノロジーを活用し、効果的なソリューションを提供します。
学歴
不問
年齢
不問
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
試用期間の有無
試用期間3ヵ月間(条件変更なし)
勤務地
(雇入れ直後)本社
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
※出張で全国各地での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
※出張で全国各地での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
就業時間
9:00~18:00(所定労働時間内/実働8時間、休憩1時間)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
想定年収
580万円~800万円
月給
41万円~57万円
賞与
賞与あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給
昇給
給与調整として、実績、能力により年1回(4月)改定
諸手当
時間外勤務手当(職位により固定残業、または完全実績支給。管理監督者相当職の場合は対象外)
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
選考方法
■書類選考(※合否に関わらずご連絡します)
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
備考
■職位に応じて固定残業とする場合の支給方法
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 340,000円~470,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、78,713円~108,788 円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 340,000円~470,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、78,713円~108,788 円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
【ソリューションサービス(受託)部門】パワープラットフォーム_構築◆お客様の課題をソリューションデリバリーで解決に導く!◆リモート相談可
求人カテゴリー / Recruiting Category
プロジェクトマネージャー_Power Platform
職種
ソリューションサービス(受託)PM_Power Platform
募集部門
ソリューション統括ソリューション事業本部クラウドソリューション第1部/第2部
部門概要
システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。
業務内容
(雇入れ直後)弊社主要顧客の業務内容や業務フロー、既存アプリケーションの利用方法などを理解した上で、業務アプリケーションの作成支援、業務自動化支援、運用自動化支援など幅広くご支援頂きます。
また、顧客との会話の中で新たな改善ポイントや非生産的な業務などを見出した上で、顧客の業務環境が最適な状態を維持できるよう、継続的な支援を行います。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
また、顧客との会話の中で新たな改善ポイントや非生産的な業務などを見出した上で、顧客の業務環境が最適な状態を維持できるよう、継続的な支援を行います。
(変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
求める人物像
・未経験領域にチャレンジしていくマインドをお持ちの方
・新しい技術に対しても興味を持って取り組める方
・新しい技術に対しても興味を持って取り組める方
必須条件
・C#、Python、JAVAを使用したデスクトップアプリ開発経験 1年以上
・何かしらのシステム開発に携わったご経験(年数問わず)
・基本的なPower Platformの経験(独学やPower Platform認定資格を取得されている方でも可)
・何かしらのシステム開発に携わったご経験(年数問わず)
・基本的なPower Platformの経験(独学やPower Platform認定資格を取得されている方でも可)
歓迎する経験・スキル
■経験
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・Office 365 (Teams、SharePoint 等) の構築・開発経験
・VB.NET、JavaScript 等のプログラム言語の経験
・RPA移行案件の経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者
・自然言語処理、画像認識、音声認識等のAI開発スキル
・RPA開発スキル(種類問わず)
・その他PowerPlatform(Automate,Power BI)の知見
・Microsoft Azure の利用経験(IaaS,PaaS)
・Microsoft Power Platform(Power Automate, PowerApps)の導入経験
・Office 365 (Teams、SharePoint 等) の構築・開発経験
・VB.NET、JavaScript 等のプログラム言語の経験
・RPA移行案件の経験
■スキル
・何かしらのMCP(Microsoft認定資格プログラム)資格保有者
・自然言語処理、画像認識、音声認識等のAI開発スキル
・RPA開発スキル(種類問わず)
・その他PowerPlatform(Automate,Power BI)の知見
特長・魅力
クラウドデリバリーおよびクラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、PowerPlatform、ローコード開発、およびRPA移行などの革新的なテクノロジーを活用し、効果的なソリューションを提供します。
学歴
不問
年齢
不問
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
試用期間の有無
試用期間3ヵ月間(条件変更なし)
勤務地
(雇入れ直後)関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域 ※プロジェクトにより異なります
※出張で全国各地での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
※出張で全国各地での対応あり
※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 → 就労先によってリモートワークの実績有り
(変更の範囲)変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
就業時間
9:00~18:00(所定労働時間内/実働8時間、休憩1時間)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)
※フルフレックス勤務(コアタイムなし)
想定年収
580万円~710万円
月給
41万円~50万円
賞与
賞与あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給
昇給
給与調整として、実績、能力により年1回(4月)改定
諸手当
時間外勤務手当(職位により固定残業、または完全実績支給。管理監督者相当職の場合は対象外)
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
ミッション手当(役職者のみ)
交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
選考方法
■書類選考(※合否に関わらずご連絡します)
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
■適性検査・コンプライアンスチェックへの同意(※面接設定時にご依頼させていただきます。)
■面接:1~2回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします)
※1次面接合格された方にはリファレンスチェックを依頼します。
■内定
■オファー面談(※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします)
・面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。
備考
■職位に応じて固定残業とする場合の支給方法
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 340,000円~410,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、78,713円~94,913円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
時間外勤務手当は職位により固定残業代として支給。
① 基本給 340,000円~410,000円(②の手当を除く額)
② 固定残業手当(30時間の時間外手当に相当する固定残業手当として、78,713円~94,913円を毎月支給)
③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給