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株式会社電通

電通インターナショナルのメディアネットワークと協業し、グループ全体のメディア、
ソリューションビジネスの拡大等に貢献していただく方を募集します。

メディアネットワークを活用したビジネス開発（日系クライアントのグローバルキャンペーン獲得、
海外グローバル、ローカルクライアント扱い獲得のため各マーケット拠点との協業）。
ネットワークケイパビリティ強化施策契約立案、実施。
当社プロダクト、サービスの海外でのプロモート。

【主な業務内容】
・メディアピッチリード、サポート（プラン作成、提案、プロセスマネジメント）
・ネットワーク（各拠点）強化施策立案、実施
・当社プロダクト、サービスの電通インターナショナルへの導入、ビジネス化
　または電通インターナショナルプロダクトの当社への導入

【仕事内容の変更の範囲】　
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務

【必須（MUST）】
・英語能力（TOEIC900点以上、クライアントへのサービスができるレベル）
・外国人との高度なコミュニケーションスキル（プレゼン含む）
・上級メディアプランニング能力、デジタルプラニング能力、コミュニケーション戦略立案能力
　グローバルクライアントへのサービス提供経験（戦略、プラン立案、幅広い業種サポート、
　クライアントのビジネスフォーカスなサービス、コミュニケーションプランニング）
・自らが企画を作り、提案、実施まで自立してできる

【歓迎（WANT）】
・ブランドエージェンシーとの協業経験、ソリューション開発経験、MMMなどの高度な
　アナリティクスの経験、詳細なデジタルメディアプラン立案能力

【求める人物像】
・リーダーシップとフォロワーシップ両方をバランスよく合わせ持ち、
　環境に適応しベストな結果を出せる柔軟性がある
・自主的に行動する事ができ、積極的な姿勢で業務に臨む。
　チームやクライアントへの配慮もできいろいろな人間関係構築、維持ができる
・メディアに関してはTV、デジタルなど詳細な知識を持ち、またある程度の実施の経験を持つ
・現場第一で自分で手を動かし提案書を作れる一方チームメンバーを巻き込んでいく
　リーダーシップがある
・好奇心が旺盛で新しい事を吸収しながら新しい事にチャレンジしたいというマインドセットを持つ
・外国人含めどんなタイプの人間とも相手を尊重しうまく人間関係を作り維持できる

正社員（期間の定めなし / 試用期間：6カ月）

所定労働時間 9：30～17：30（7時間）
時間外労働の有無：有
※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中
※フレックス勤務制度を適用する場合は、当社フレックス勤務規則によるものとします

当社規定によるものとします。
※詳細は、面談時にお伝えします（モデル年収：500～1,500万円）

諸手当：割増見合手当・超過勤務手当・通勤手当・リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当　など各種手当あり
※割増見合手当30時間/月、30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給
賞与：有
退職金制度：有

土日祝、年末年始
年次有給休暇：有
その他休暇：連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇 など各種休暇あり
※詳細は、当社規定によるものとします

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

東京オフィス（東京都港区東新橋1-8-1）
関西オフィス（大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト17F）
中部オフィス（愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12　大名古屋ビルヂング29F）
など
※リモートワーク可（ただし、出社が必要な場合に、応じていただくことが前提となります）
　リモートワーク勤務に関する事項については当社規定によるものとします

【勤務地の変更の範囲】
※国内事業所：東京オフィス・関西オフィス（大阪・京都）・中部オフィス
※国内で実務経験を積んだ後、国内外の電通グループ各社・関係する会社/団体等への出向もあり

施設の敷地内または屋内を原則禁煙とし、屋内は喫煙専用室等を設置

・選考プロセス、よくある質問も併せてご確認下さい。
　選考プロセス：https://www.career.dentsu.jp/career/process.html
　よくある質問：https://www.career.dentsu.jp/career/faq.html

・「オープンポジション（第二新卒採用）」を含む「募集職種一覧」内の職種につきまして、
　同時期の複数応募はご遠慮いただいております。​
　また、いずれかの職種にて選考中の方は、その結果が出るまで応募することはご遠慮ください。