製造・生産管理
製造・生産管理
求人カテゴリー
キャリア採用/総合職
雇用形態
正社員(期間の定め無し)
試用期間
3カ月
仕事内容
各生産拠点にて、製造管理業務をお任せします。
・製造部門での生産管理業務全般(実務・生産工程の進捗管理)
・製造設備の保守・点検
・製造原価低減の改善活動の推進
・品質管理部門との協業による製造部門全体の運営強化
・製造部門での生産管理業務全般(実務・生産工程の進捗管理)
・製造設備の保守・点検
・製造原価低減の改善活動の推進
・品質管理部門との協業による製造部門全体の運営強化
応募条件
【必須】
・製造部門での勤務経験(5年程度)
食品製造部門歓迎。
【求める人物像】
・変化を敏感に感じ取りながら自らを変革していける方
・新しいことに挑戦し続ける方
・お客様目線で課題解決が出来る方
・協調性があり、周囲や取引先の担当者と良好な関係を築ける方
【学歴】
・高専卒、大卒、大学院卒
・製造部門での勤務経験(5年程度)
食品製造部門歓迎。
【求める人物像】
・変化を敏感に感じ取りながら自らを変革していける方
・新しいことに挑戦し続ける方
・お客様目線で課題解決が出来る方
・協調性があり、周囲や取引先の担当者と良好な関係を築ける方
【学歴】
・高専卒、大卒、大学院卒
勤務時間
シフト勤務 勤務例:6:00~14:30、8:00~16:30、15:00~23:30、16:30~1:00
所定労働時間:7時間40分 休憩60分
想定残業時間:月15~20時間
所定労働時間:7時間40分 休憩60分
想定残業時間:月15~20時間
給与情報
想定年収:457万円~(残業代を除く)能力・経験に応じて決定します。
休日・休暇
【休日】
工場カレンダーによる(2023年度年間休日数:125日)
【休暇】
年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
工場カレンダーによる(2023年度年間休日数:125日)
【休暇】
年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
福利厚生
【制度】
在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等
【各種保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【その他】
通勤交通費(会社規定に則り支給)
在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等
【各種保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【その他】
通勤交通費(会社規定に則り支給)
勤務地
大江工場, 群馬工場, 宇都宮工場