キャリア採用/総合職

正社員（期間の定め無し）

3カ月

豊洲の本社、生産管理部 技術課にて、工場やラインの設計、AIやロボティクス、省エネ設備などの設備導入の計画・実施など、経験・適性に応じてご担当いただきます。

【生産管理部の構成】
生産企画課、調達課、技術課、スマートファクトリー推進課の4課体制

【技術課の業務内容】
・新規工場・生産ラインの基本計画策定・設計業務
・生産性向上に伴う省人・省力化の新技術設備の企画立案および実施
・グループ全体のCO2排出量削減活動の企画立案および実施推進
・グループ全体の生産系社員のテクニカル育成プログラムの企画立案および実施
・設備投資および処分に関する妥当性評価の支援

※転勤
当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

（業務内容の変更の範囲）会社の定める業務
（就業場所の変更の範囲）会社の定める場所

【必須】
・製造設備の管理・メンテナンス経験または製造業務経験（3～5年程度）をお持ちの方

以下のいずれかのような生産技術経験を３～5年の経験をお持ちの方
・生産性や品位向上に伴う省人・省力化などの新技術設備の企画立案・導入経験
・工場の新築・改修工事基本計画策定・設計業務、または施工管理業務経験
・生産ラインの設計・導入経験

【尚可】
・食品生産設備の企画開発・導入経験をお持ちの方
・ロボットシステムの企画立案（ロボットSIer検定3級程度）の知識をお持ちの方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方
・三現主義（現場・現物・現実）の考え方を重視、実践できる方
・自身のアイデア・考えを表現でき、上司や同僚とも議論しあえる方
・生産管理、品質管理、労働安全、製造業務、人材育成などについて、自身の考え方を持っている方

【学歴】
・高専卒、大卒、大学院卒

フレックスタイム勤務（コアタイムなし）
1日の標準労働時間：7時間40分　休憩60分

【就労環境】
・フレックスタイムや在宅勤務制度を導入し、社員の皆様が柔軟に働ける環境を提供しています。
・健康経営優良法人ホワイト500認定の優良な環境です。
・残業については月20時間程度となります。

想定年収：457万円～765万円（残業代を除く）※能力・経験に応じて決定します。

【休日】
年間休日数：124日
土日、祝日、夏期2日、年末年始3日

【休暇】
年次有給休暇（下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合１１日付与）
慶弔休暇、保存休暇（失効する年次有給休暇の積み立て）等

【制度】
在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

【各種保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

【その他】
通勤交通費（会社規定に則り支給）