土木設計
土木設計
求人カテゴリー
キャリア採用
給与情報
月給35.0万円~50.0万円+賞与
給与情報補足
※年齢・経験の他、前職給与を最大限考慮します。
※上記金額には月21時間分の固定残業手当(64,000円~70,000円)が含まれています。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※上記金額には月21時間分の固定残業手当(64,000円~70,000円)が含まれています。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
雇用形態
正社員
仕事内容
≪重要インフラの一つである港を整備する形式と方法を創造する仕事です≫
港湾、漁港、海洋施設の土木設計・建設コンサルタントとして
提案・施工時のフォローまで幅広く関わることができます。
◆国、地方自治体の入札時の技術提案
◆設計条件の整理
◆構造解析
◆積算
◆細部設計・付帯施設設計 など
スキルに合わせてお任せします。
港湾、漁港、海洋施設の土木設計・建設コンサルタントとして
提案・施工時のフォローまで幅広く関わることができます。
◆国、地方自治体の入札時の技術提案
◆設計条件の整理
◆構造解析
◆積算
◆細部設計・付帯施設設計 など
スキルに合わせてお任せします。
応募条件
◎土木設計の経験者
◎土木施工管理の経験者
◎土木関連の学部または専門学校の卒業者
《歓迎する経験》※必須ではありません
◇建設コンサルタントとしての業務経験者
◇港湾の土木設計の経験者
◎土木施工管理の経験者
◎土木関連の学部または専門学校の卒業者
《歓迎する経験》※必須ではありません
◇建設コンサルタントとしての業務経験者
◇港湾の土木設計の経験者
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間 1時間00分)
残業は月10~20h程度
定時退社の日も珍しくありません。
残業は月10~20h程度
定時退社の日も珍しくありません。
試用期間
1年間
※試用期間中の雇用形態は試用職員となり、期間終了後に正社員での雇用となります。
※そのほか給与・待遇については、本採用と同じです。
※試用期間中の雇用形態は試用職員となり、期間終了後に正社員での雇用となります。
※そのほか給与・待遇については、本採用と同じです。
待遇・福利厚生
【昇給】
年1回(4月)
【賞与】
年1回(3月)
【年収例】
720万円 / 45歳 / 月給50万円(初年度月給) ※単身赴任の場合は別途手当が支給されます
650万円 / 35歳 / 月給45万円(初年度月給) ※単身赴任の場合は別途手当が支給されます
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆健康診断・人間ドック費用補助(本人上限5万円、扶養配偶者にも上限3万円)
◆単身赴任先の住居は会社が用意(自己負担:月/5,000円 他)
◆退職金制度:企業型確定拠出年金(DC)
◆技術者研修制度(年2回他)
◆再雇用制度
◆定年65歳(65歳になるまで給与がダウンすることなく働けます)
【手当】
・交通費支給
・残業手当
・夜間勤務手当
・資格手当
・単身赴任手当
・住宅手当
・家族手当
・帰省手当(単身赴任の場合):月1回分の往復交通費を支給/18歳以下のお子様がいる場合は月2回分を支給
年1回(4月)
【賞与】
年1回(3月)
【年収例】
720万円 / 45歳 / 月給50万円(初年度月給) ※単身赴任の場合は別途手当が支給されます
650万円 / 35歳 / 月給45万円(初年度月給) ※単身赴任の場合は別途手当が支給されます
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆健康診断・人間ドック費用補助(本人上限5万円、扶養配偶者にも上限3万円)
◆単身赴任先の住居は会社が用意(自己負担:月/5,000円 他)
◆退職金制度:企業型確定拠出年金(DC)
◆技術者研修制度(年2回他)
◆再雇用制度
◆定年65歳(65歳になるまで給与がダウンすることなく働けます)
【手当】
・交通費支給
・残業手当
・夜間勤務手当
・資格手当
・単身赴任手当
・住宅手当
・家族手当
・帰省手当(単身赴任の場合):月1回分の往復交通費を支給/18歳以下のお子様がいる場合は月2回分を支給
休日・休暇
年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)※カレンダーによる
・リフレッシュ休暇(任意の年3日)
・年次有給休暇(半日単位、時間単位での取得も可能)
・特別休暇(慶弔休暇等)
・転勤休暇
・育児・介護休暇
・傷病休暇(私傷病欠勤1カ月まで)
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)※カレンダーによる
・リフレッシュ休暇(任意の年3日)
・年次有給休暇(半日単位、時間単位での取得も可能)
・特別休暇(慶弔休暇等)
・転勤休暇
・育児・介護休暇
・傷病休暇(私傷病欠勤1カ月まで)
勤務地
本社(東京)
