公共工事（港湾・空港）に関する発注者支援業務
公共工事（港湾・空港）に関する発注者支援業務
求人カテゴリー
キャリア採用
給与情報
月給40.6万円～55.7万円
給与情報補足
月給：40万6000円～55万7000円＋業績賞与
※年齢・経験の他、前職給与を最大限考慮します。
※上記金額には月21時間分の固定残業手当（57,000円～78,000円）が含まれています。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※年齢・経験の他、前職給与を最大限考慮します。
※上記金額には月21時間分の固定残業手当（57,000円～78,000円）が含まれています。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
雇用形態
正社員 ※1年間の試用期間（契約社員）あり
仕事内容
＼施工管理・現場監督の資格や経験を活かして転職したい方／
残業少なめ・完全土日休みの職場環境で一緒に働きませんか？
・働き詰めで家族との時間が全く取れない
・ずっと現場にいたけれど体力的にキツくなってきた
・ワークライフバランスを充実させたい
そんな方からのご応募をお待ちしております。
★残業月平均5.75h ★年間休日120日以上 ★定着率94.2％ ★帰省旅費最大月2回分支給
《発注者（国土交通省）側の立場で、工事受注者による施工全般の適切性を確認するお仕事です≫
《発注者支援業務とは》
・社会インフラを整備する官公庁の公共事業工事（建設・維持管理）が円滑に行われるよう
サポートを行います。
・官公庁と、実際に工事を行う施工業者（建設会社等）への橋渡しの役割を担います。
《業務例》
◆施工計画の確認
◆積算
◆施工業者より提出された資料の確認
◆工事の品質確認
◆工事の出来形確認
◆工事の安全対策の確認
◆発注者への報告 など
《発注者支援業務未経験でもスタート可能》
土木施工管理の現場についての知見があればOKです！
発注者支援業務未経験入社の方も多数在籍しています。
＜1日の流れ（一例）＞
08:00～08:30 出勤
08:30～12:00 資料作成や発注者との打ち合わせなど
12:00～13:00 昼食
13:00～17:30 検査の立会、施工状況の確認、発注者への報告など
17:30～18:00 退勤
＜入社後の流れ＞
発注者支援業務の習得に最適な現場からスタート
【1：初期研修（入社直後）】
業務に関する基本的な知識を学ぶ。
初期研修を実施し、ベースをつくります。
【2：OJT（入社1ヶ月～11ヶ月）】
先輩社員の補助業務を担いながら知識を深め、
働き方や心構えをしっかり学びます。
【3：独り立ち（入社1年ほど）】
原則、配置された現場が完了するまで勤めます。
《「社員満足度向上」の理念のもと、いきいきと働ける》
理念に掲げているだけではなく、
制度等でしっかり形にしているため
土木施工管理技士資格を活かしながら
腰を据えてじっくりご活躍し続けていただけます。
◎完全週休2日制
◎年間休日120日以上
◎65歳定年・再雇用制度あり
◎帰省旅費（単身赴任の場合）：月1回分の往復交通費を支給／18歳以下のお子様がいる場合は月2回分を支給
など、今後も更なる
社員満足度向上に向け、整備して参ります。
残業少なめ・完全土日休みの職場環境で一緒に働きませんか？
・働き詰めで家族との時間が全く取れない
・ずっと現場にいたけれど体力的にキツくなってきた
・ワークライフバランスを充実させたい
そんな方からのご応募をお待ちしております。
★残業月平均5.75h ★年間休日120日以上 ★定着率94.2％ ★帰省旅費最大月2回分支給
《発注者（国土交通省）側の立場で、工事受注者による施工全般の適切性を確認するお仕事です≫
《発注者支援業務とは》
・社会インフラを整備する官公庁の公共事業工事（建設・維持管理）が円滑に行われるよう
サポートを行います。
・官公庁と、実際に工事を行う施工業者（建設会社等）への橋渡しの役割を担います。
《業務例》
◆施工計画の確認
◆積算
◆施工業者より提出された資料の確認
◆工事の品質確認
◆工事の出来形確認
◆工事の安全対策の確認
◆発注者への報告 など
《発注者支援業務未経験でもスタート可能》
土木施工管理の現場についての知見があればOKです！
発注者支援業務未経験入社の方も多数在籍しています。
＜1日の流れ（一例）＞
08:00～08:30 出勤
08:30～12:00 資料作成や発注者との打ち合わせなど
12:00～13:00 昼食
13:00～17:30 検査の立会、施工状況の確認、発注者への報告など
17:30～18:00 退勤
＜入社後の流れ＞
発注者支援業務の習得に最適な現場からスタート
【1：初期研修（入社直後）】
業務に関する基本的な知識を学ぶ。
初期研修を実施し、ベースをつくります。
【2：OJT（入社1ヶ月～11ヶ月）】
先輩社員の補助業務を担いながら知識を深め、
働き方や心構えをしっかり学びます。
【3：独り立ち（入社1年ほど）】
原則、配置された現場が完了するまで勤めます。
《「社員満足度向上」の理念のもと、いきいきと働ける》
理念に掲げているだけではなく、
制度等でしっかり形にしているため
土木施工管理技士資格を活かしながら
腰を据えてじっくりご活躍し続けていただけます。
◎完全週休2日制
◎年間休日120日以上
◎65歳定年・再雇用制度あり
◎帰省旅費（単身赴任の場合）：月1回分の往復交通費を支給／18歳以下のお子様がいる場合は月2回分を支給
など、今後も更なる
社員満足度向上に向け、整備して参ります。
応募条件
≪入社日応相談≫
◎学歴不問
《必須条件》
①普通自動車運転免許（AT限定可）
②以下いずれかの資格をお持ちの方
・土木施工管理技士（2級以上）
・技術士補以上（建設部門）
・RCCM（港湾・空港)
《活かせる経験・スキル》
◎実務経験者優遇（経験年数は問いません）
・港湾・空港・河川・陸上工事の発注者支援業務経験
・国や自治体など発注者側での実務経験
・港湾施工管理経験
・Auto CADの使用経験
・土木官積算経験
★発注者支援業務未経験の方も活躍しています
配属先の現場で経験を積み、入社1年ほどで独り立ちを目指せます！
《求める人物像》
◎中立性・守秘性を意識できる方
◎経験を活かし、新しいステージにチャレンジできる方
◎家族や生活のためにしっかり頑張りたい方
◎腰を据えて活躍し続けたい方
《活躍している社員の前職》
・土木建設工事・港湾空港工事の施工管理技術者
・発注者支援業務の担当技術者 など
※お互いが納得できる採用を心がけており、
直近5年間の1年後定着率は94.2%、正社員登用率は100%となっています。
＼現職社員の声／
＜Mさん・男性＞
土日にしっかり休める、誰にでも働きやすい環境
私は以前、朝から夜遅くまで
土日も休みなく働いていました。
40歳を目前にして環境を変えたいと思い、
ポルテックへ入社しました。
国家事業のお仕事なので、
基本的に土日はお休みです。
さらに建設工事の図面や発注資料を作成する
発注補助のお仕事であれば、
体力が不安でな方も働けます。
建設業界の中では非常に恵まれた労働環境です。
◎学歴不問
《必須条件》
①普通自動車運転免許（AT限定可）
②以下いずれかの資格をお持ちの方
・土木施工管理技士（2級以上）
・技術士補以上（建設部門）
・RCCM（港湾・空港)
《活かせる経験・スキル》
◎実務経験者優遇（経験年数は問いません）
・港湾・空港・河川・陸上工事の発注者支援業務経験
・国や自治体など発注者側での実務経験
・港湾施工管理経験
・Auto CADの使用経験
・土木官積算経験
★発注者支援業務未経験の方も活躍しています
配属先の現場で経験を積み、入社1年ほどで独り立ちを目指せます！
《求める人物像》
◎中立性・守秘性を意識できる方
◎経験を活かし、新しいステージにチャレンジできる方
◎家族や生活のためにしっかり頑張りたい方
◎腰を据えて活躍し続けたい方
《活躍している社員の前職》
・土木建設工事・港湾空港工事の施工管理技術者
・発注者支援業務の担当技術者 など
※お互いが納得できる採用を心がけており、
直近5年間の1年後定着率は94.2%、正社員登用率は100%となっています。
＼現職社員の声／
＜Mさん・男性＞
土日にしっかり休める、誰にでも働きやすい環境
私は以前、朝から夜遅くまで
土日も休みなく働いていました。
40歳を目前にして環境を変えたいと思い、
ポルテックへ入社しました。
国家事業のお仕事なので、
基本的に土日はお休みです。
さらに建設工事の図面や発注資料を作成する
発注補助のお仕事であれば、
体力が不安でな方も働けます。
建設業界の中では非常に恵まれた労働環境です。
勤務時間
8:30～17:30（休憩時間 1時間00分）
※勤務地により異なります
残業時間は月平均5.75時間です。（2022年度実績）
定時退社の日も珍しくありません。
※勤務地により異なります
残業時間は月平均5.75時間です。（2022年度実績）
定時退社の日も珍しくありません。
待遇・福利厚生
【昇給】
年1回（4月）
【賞与】
年1回（3月）
【初年度の年収】
500万円～800万円
【モデル年収例】
770万円 ／ 55歳 ／ 月給55万円
720万円 ／ 45歳 ／ 月給50万円
650万円 ／ 35歳 ／ 月給45万円
※単身赴任の場合は別途手当が支給されます
【試用期間】
1年 ※期間中は契約社員での雇用となります／その他の待遇に変更はありません
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆健康診断・人間ドック費用補助（本人上限5万円、扶養配偶者にも一部補助あり）
◆単身赴任先の住居は会社が用意（自己負担：月／5,000円 他）
◆退職金制度
◆技術者研修制度（年2回他）
◆再雇用制度
◆定年65歳（65歳になるまで給与がダウンすることなく働けます）
【手当】
・交通費規定支給
・残業手当
・夜間勤務手当
・単身赴任手当
・住宅手当（規定あり）
・家族手当
・帰省旅費（単身赴任の場合）：月1回分の往復交通費を支給／18歳以下のお子様がいる場合は月2回分を支給
年1回（4月）
【賞与】
年1回（3月）
【初年度の年収】
500万円～800万円
【モデル年収例】
770万円 ／ 55歳 ／ 月給55万円
720万円 ／ 45歳 ／ 月給50万円
650万円 ／ 35歳 ／ 月給45万円
※単身赴任の場合は別途手当が支給されます
【試用期間】
1年 ※期間中は契約社員での雇用となります／その他の待遇に変更はありません
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆健康診断・人間ドック費用補助（本人上限5万円、扶養配偶者にも一部補助あり）
◆単身赴任先の住居は会社が用意（自己負担：月／5,000円 他）
◆退職金制度
◆技術者研修制度（年2回他）
◆再雇用制度
◆定年65歳（65歳になるまで給与がダウンすることなく働けます）
【手当】
・交通費規定支給
・残業手当
・夜間勤務手当
・単身赴任手当
・住宅手当（規定あり）
・家族手当
・帰省旅費（単身赴任の場合）：月1回分の往復交通費を支給／18歳以下のお子様がいる場合は月2回分を支給
休日・休暇
年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）※カレンダーによる
・リフレッシュ休暇（任意の年3日）
・年次有給休暇 ※平均取得日数13.2日（昨年度実績）
・特別休暇（慶弔休暇等）
・転勤休暇
・育児・介護休暇
・傷病休暇（私傷病欠勤1カ月まで）
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）※カレンダーによる
・リフレッシュ休暇（任意の年3日）
・年次有給休暇 ※平均取得日数13.2日（昨年度実績）
・特別休暇（慶弔休暇等）
・転勤休暇
・育児・介護休暇
・傷病休暇（私傷病欠勤1カ月まで）
勤務地
石川県金沢市, 石川県七尾市, 愛知県名古屋市, 三重県四日市市, 長崎県長崎市, 長崎県佐世保市, 長崎県対馬市, 長崎県大村市, 大分県大分市, 大分県別府市, 大分県国東市