新卒採用

エレベーター・エスカレーター・機械式立体駐車場の新規設置工事に関する施工管理や設置後のメンテナンス管理業務に携わります。

【新規設置工事に関する施工管理業務】
エレベーター等の設置工事をスムーズに進めるために、現場のスケジュール管理や安全管理、または仕上げり具合をチェックする品質管理を行う業務のことです。実際の施工は協力会社が実施しますので、施工管理が業務の大部分となります。また製品の最終調整業務を行います。

【メンテンス管理業務】
新規設置工事したエレベーター等の定期点検や保守メンテナンスを実際に行うのは協力会社になりますので、その協力会社の手配やスケジュール調整や管理を行います。また月１回の点検結果を確認してお客様に報告、部品交換などメンテナンスの必要があれば提案します。不具合が発生した際にはトラブルシューティングも行います。


【教育研修制度】
入社後はまず、座学でエレベーターの仕組み、製品知識、設置・調整・保守の手順、制御システムの基礎を学んで頂きます。
その後、先輩社員についてOJTで仕事を覚えてもらいます。年間を通しても機械制御や図面の読み方といったテーマ別での技術教育を実施しています。
また埼玉県のシステムセンターにエレベーターのテストタワーが設置してありますので、実際に触れながら点検や調整などの技術を学んでいただきます。

☆オーダーメイドが評価され安定経営
当社の強みはオーダーメイドで製造できること。ゼロから設計に携われるやりがいがあります。この独自性が評価されご依頼が多く、安定経営を実現しています。

☆自動車用エレベーターのシェアトップクラス
ディーラー等が納車前の車などを保管するための自動車用エレベーターが当社の強みで、シェアトップクラスを誇っています。用途に応じたオーダーメイドも評価が高く、安定した経営基盤につながっています。

【応募資格】
◆高卒以上
◆機械・電気工学系学部学科卒業の方
◆意欲重視の採用です。興味を持たれたらぜひご応募ください。

【求める人材】
◆もの作りが好きな方、形に残る仕事がしたい方
◆受け身ではなく新たな技術にも前向きに吸収できる方

大学卒：月給250,000円　専門(3年制)卒：月給245,000円
短大・専門(2年生制)卒：月給240,000円　高校卒：月給230,000円

正社員

【勤務時間】
8：30～17：00（休憩11：50～12：40）
【休日休暇】
◆完全週休2日制（土曜日・日曜日）
◆祝日
◆年末年始休暇（7日）
◆夏季休暇（3日）※土日含めて連続５日間
◆慶弔休暇
◆産休・育休

1958年の創業より、大手メーカーとは異なる独自のポジションを築き、60年以上にわたって安定成長を続けている当社。

当社の強みは、大手が参入しづらい油圧式エレベーターを得意としていること。これはクルマや荷物の運搬に使われることが多いもので、使用用途は様々。また近年では大型荷物用のロープ式エレベーターにも対応しています。これらは量産が難しく、用途に合わせたオーダーメイドが必要です。当社はこのオーダーメイドもできる高い技術力から特殊品が必要な場合に重宝される強みがあります。

また、エレベーターは今や社会インフラで定期的な点検が義務づけられています。そのためメンテナンスという、より安定性の高いストックビジネスも保有しています。さらに太陽光発電のメンテナンスや一般家庭向けのイス型階段昇降機など、新たな事業も展開しています。

社会インフラのエレベーター事業を軸にした安定性に加えて、リスクヘッジによる収益力アップを実現している当社。強い経営基盤のもと、安心して長く活躍していただける方をお待ちしております。

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