【山口】プラント関連機器の搬入→据付・メンテナンス 施工管理・設計計画 エンジニア
求人カテゴリー
重機建設・重量品輸送
仕事内容
周南地区を中心に石油化学プラントにおける建設工事やシャットダウンメンテナンスを行っております。
【職種】
施工管理、設計計画、技術営業、プロジェクトマネジメント
【重機建設・重量品輸送 全般】
・重量物の輸送、据付に伴う工事管理を行う為に、元請け企業(ゼネコン、エンジニアリング、ロジスティクス会社等)との打合せや現地調査、輸送計画の作成、据付の際の工事管理とプロジェクト全体に携わります。
・あらゆる機械、工場設備などの輸送・荷卸し・搬入・据付の設計計画及び、施工管理をご担当頂きます。施工管理・設計計画が十分に出来るようになると、技術営業・プロジェクトマネジメントにも関わって頂きます。
【プラント建設・シャットダウンメンテナンス】
・石油化学プラントにおける建設工事やシャットダウンメンテナンスをご担当頂きます。
・ご担当頂く案件について今までのご経験や社内の人員状況に等を加味して担当分野を決定いたします。
【職種】
施工管理、設計計画、技術営業、プロジェクトマネジメント
【重機建設・重量品輸送 全般】
・重量物の輸送、据付に伴う工事管理を行う為に、元請け企業(ゼネコン、エンジニアリング、ロジスティクス会社等)との打合せや現地調査、輸送計画の作成、据付の際の工事管理とプロジェクト全体に携わります。
・あらゆる機械、工場設備などの輸送・荷卸し・搬入・据付の設計計画及び、施工管理をご担当頂きます。施工管理・設計計画が十分に出来るようになると、技術営業・プロジェクトマネジメントにも関わって頂きます。
【プラント建設・シャットダウンメンテナンス】
・石油化学プラントにおける建設工事やシャットダウンメンテナンスをご担当頂きます。
・ご担当頂く案件について今までのご経験や社内の人員状況に等を加味して担当分野を決定いたします。
募集背景
【重量品建設事業が分社化(会社分割)する事が決定】
東証プライム上場企業であるNIPPON EXPRESSホールディングス㈱は、2022年1月に持株会社体制へ移行し、グループ経営の強化とグループ各事業の高度化を推進しております。
今回の分社化もその一環であり、重量品建設を専門性のある事業会社とすることによって、役割と責任を明確化し、柔軟かつスピーディーな意思決定を可能にするとともに、専門性と人財を強化し、時代やお客様に求められるサービスを創出・提供することで事業規模を拡大していくことを目的としております。
東証プライム上場企業であるNIPPON EXPRESSホールディングス㈱は、2022年1月に持株会社体制へ移行し、グループ経営の強化とグループ各事業の高度化を推進しております。
今回の分社化もその一環であり、重量品建設を専門性のある事業会社とすることによって、役割と責任を明確化し、柔軟かつスピーディーな意思決定を可能にするとともに、専門性と人財を強化し、時代やお客様に求められるサービスを創出・提供することで事業規模を拡大していくことを目的としております。
採用メッセージ
■働き方
・工事期間は、携わる工事内容によって様々になります。
※輸送時の立ち合いの際に夜勤が発生する事がございます。
・顧客や分野によって担当するエリアは異なります。(7割程度は中国エリアですが、各分野全国各地の現場もあり)
・支店への通勤において、自宅からの通勤が困難な場合は、借上げ社宅等を準備いたします。(総合職に限ります)※自宅から勤務先の直線距離15キロ以上目安
■ご入社後の流れ
・基本的にOJTでの教育になります。目安として1年程度は先輩社員と一緒に業務を行い、仕事を覚えて頂きます。先輩の元で学んだ後は、担当を持っていただき、先輩に相談した上で業務を進めて頂く予定です。
■休暇制度
年間休日114日プラス年次有給休暇取得推進
褒賞休暇10日(勤続10年、20年、30年)
出産休暇
服喪休暇
など
■福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給
時間外手当全額支給
私服勤務(オフィスカジュアル)OK
役職手当
資格手当
退職金制度
研修制度(階層別研修、専門研修、自己啓発メニュー)
定年制度(65歳)
互助会
厚生資金貸付
確定拠出年金
など
・工事期間は、携わる工事内容によって様々になります。
※輸送時の立ち合いの際に夜勤が発生する事がございます。
・顧客や分野によって担当するエリアは異なります。(7割程度は中国エリアですが、各分野全国各地の現場もあり)
・支店への通勤において、自宅からの通勤が困難な場合は、借上げ社宅等を準備いたします。(総合職に限ります)※自宅から勤務先の直線距離15キロ以上目安
■ご入社後の流れ
・基本的にOJTでの教育になります。目安として1年程度は先輩社員と一緒に業務を行い、仕事を覚えて頂きます。先輩の元で学んだ後は、担当を持っていただき、先輩に相談した上で業務を進めて頂く予定です。
■休暇制度
年間休日114日プラス年次有給休暇取得推進
褒賞休暇10日(勤続10年、20年、30年)
出産休暇
服喪休暇
など
■福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給
時間外手当全額支給
私服勤務(オフィスカジュアル)OK
役職手当
資格手当
退職金制度
研修制度(階層別研修、専門研修、自己啓発メニュー)
定年制度(65歳)
互助会
厚生資金貸付
確定拠出年金
など
必須のスキル・経験
・施工管理経験がある方(土木・プラント・設備など分野は問いません)
・建設工事現場での就業経験がある方
・建設工事現場での就業経験がある方
あると好ましいスキル・経験
<必須免許>
普通自動車免許
<望ましい免許>
1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
【歓迎】CADの利用経験をお持ちの方
普通自動車免許
<望ましい免許>
1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
【歓迎】CADの利用経験をお持ちの方
参考情報・PR
「運べないものは、ない」プロジェクト毎に、一般的な車両では運べない超大型品・超重量品・精密機器を、企画・設計・施工・調整・メンテナンスまで一貫して手掛けます。フィールドは、風力発電所・発変電所・石油化学プラント・橋梁架設・半導体精密装置・都市インフラ再開発・鉄道車両輸送、テーマパーク、万国博覧会など幅広い分野になります。
国内風力発電輸送建設、新幹線輸送、大型変圧器取り扱いNo.1企業です。興味のある方ご連絡お待ちしております。
国内風力発電輸送建設、新幹線輸送、大型変圧器取り扱いNo.1企業です。興味のある方ご連絡お待ちしております。
雇用形態
正社員
給与情報
想定年収約350万円~580万円
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【提出書類】履歴書、職務経歴書、適性検査
【面接回数】2回
【面接方法】1次面接 → 適性検査 → 最終面接
【面接回数】2回
【面接方法】1次面接 → 適性検査 → 最終面接
勤務時間
8:30-17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
※勤務地や担当職務により異なります
※勤務地や担当職務により異なります
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総合職は、全国転勤可とし記載勤務地は初任配属地として想定
エリア職(転居を伴う転勤のない正社員)も可
分社化に伴い、2025年1月1日(予定)で日本通運株式会社(重機建設事業部)からNXエンジニアリング株式会社へ社名変更いたします。
エリア職(転居を伴う転勤のない正社員)も可
分社化に伴い、2025年1月1日(予定)で日本通運株式会社(重機建設事業部)からNXエンジニアリング株式会社へ社名変更いたします。
勤務地
重機建設事業部/中国・山口