オフィスビル事業

正社員（総合職）

ビル・商業事業本部　事業企画部　アセットマネジメント担当

オフィスビルにおける以下の業務を行います。
≪業務詳細≫
　・事業戦略の策定
　・リニューアル方針及び保全・改修工事計画策定
　・物件の投資・収支管理
　・事業計画の策定及び実行管理
　・PM（BM含む）業務委託に関する仕様策定
　・アセット価値向上施策の企画、展開
　・リーシング・賃料改定計画策定
　・マスターリース、PM受託に関する業務
　・PM会社の指導等
　・共同保有物件における地権者対応業務

【必須要件】
アセットマネジメントまたはプロパティマネジメント業務の実務経験。

【尚可要件】
不動産の取得、売却の実務経験。

【歓迎資格】
・宅地建物取引士
・不動産証券化協会認定マスター
・ビル経営管理士
・一級建築士　など

年1回（業績等による）

交通費全額支給
住宅補助費
リモートワーク手当
子育て・介護手当
など

年2回（6月/12月）

9:00～17:30（実働7時間30分）
※完全フレックス勤務制、シフト勤務制あり

原則最終面接合格から4カ月以内

600万円～1,200万円　※賞与・時間外手当（30h/月の場合） を含みます

以下より、当社指定フォーマットをダウンロードしていただき、
エントリーの際にご用意の上、必ず2点ともご提出をお願い致します。
当社指定のエントリーシートのダウンロードはこちら
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オフィスビル事業

正社員（総合職）

ビル・商業事業本部　事業企画部　技術統括担当

全国の既存施設（オフィス・商業）のリニューアル/修繕工事に関する技術検証・品質コスト管理・中長期修繕計画策定支援などの統括管理業務全般

【必須要件】
オフィスまたは商業施設の設計監理または施工管理の経験（最低3年程度）。

【尚可要件】
・オフィスまたは商業施設のPMまたはBM業務経験。
・中長期修繕計画の策定/実施経験。

【歓迎資格】
・一級建築士もしくは二級建築士
・建築設備士
・一級施工管理技士（建築、管工事もしくは電気工事）

年1回（業績等による）

交通費全額支給
住宅補助費
リモートワーク手当
子育て・介護手当
など

年2回（6月/12月）

9:00～17:30（実働7時間30分）
※完全フレックス勤務制、シフト勤務制あり

原則最終面接合格から4カ月以内

600万円～1,200万円　※賞与・時間外手当（30h/月の場合） を含みます

以下より、当社指定フォーマットをダウンロードしていただき、
エントリーの際にご用意の上、必ず2点ともご提出をお願い致します。
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オフィスビル事業

正社員（総合職）

ビル・商業事業本部　法人営業部

・オフィスビルのリーシング戦略策定と実行
・アカウント企業への不動産ソリューション（移転やICT等）提案
・不動産仲介会社への当社ビルのプロモーション活動（チャネル営業）
・マーケット調査及び新規オフィス開発PJへの企画提言
・NTTグループと連携した不動産ソリューション提案

【必須要件】
オフィスリーシング経験3年程度（必須）

【尚可要件】
オフィスまたは商業施設のPMまたはBM業務経験

【歓迎資格】
・宅地建物取引士

年1回（業績等による）

交通費全額支給
住宅補助費
リモートワーク手当
子育て・介護手当
など

年2回（6月/12月）

9:00～17:30（実働7時間30分）
※完全フレックス勤務制、シフト勤務制あり

原則最終面接合格から4カ月以内

600万円～1,200万円　※賞与・時間外手当（30h/月の場合） を含みます

以下より、当社指定フォーマットをダウンロードしていただき、
エントリーの際にご用意の上、必ず2点ともご提出をお願い致します。
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