中途採用

月給350,000円～+諸手当

月給350,000円～＋諸手当
※上記金額には20時間分の残業代が含まれています。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

電気通信における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

電気通信の施工管理経験が３年以上ある方

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均20h～30h程度！

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり
宿舎の手配あり

中途採用

月給400,000円

月給400,000円から
※交通費は別途支給します。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

土木一般工事等の施工管理担当として、以下の業務をお任せいたします。


【仕事内容】

◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆各種書類作成　等

※下記が必須条件となります。

土木一般の施工管理業務経験(3年以上)
1級 or 2級土木施工管理技士の資格

8：00～17：00（休憩あり）
※休憩は上記時間内で1時間です。

通勤手当（上限あり）
残業手当
休日出勤手当

週休2日制（土曜、日曜、祝日）
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

宿舎費用負担無し
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり

中途採用

月給350,000円～+諸手当

月給350,000円～＋諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

ホテル新築工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・品質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

施工管理経験者

下記に該当する方優遇

マンション新築工事経験者
1級 or 2級建築施工管理技士の資格者優遇
宮崎在住者

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均10h～20h程度！

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり

中途採用

月給280,000円～+諸手当

月給280,000円～＋諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

ホテル新築工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・品質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

未経験可

下記に該当する方優遇

マンション新築工事経験者
1級 or 2級建築施工管理技士の資格者優遇
宮崎在住者

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均10h～20h程度

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり

中途採用

月給350,000円～+諸手当

月給350,000円～＋諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

建築工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・品質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

施工管理経験者

下記に該当する方優遇

1級 or 2級建築施工管理技士の資格者優遇

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均10h～20h程度！

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり

中途採用

月給280,000円～+諸手当

月給280,000円～＋諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

建築工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・品質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

未経験可

下記に該当する方優遇

1級 or 2級建築施工管理技士の資格者優遇

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均10h～20h程度

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり

中途採用

月給370,000円～　（一律手当含む） + 諸手当

※上記金額には20時間分の残業代が含まれています。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

橋梁工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

※下記のいずれかが必須条件となります。

CADの知識・経験がある方
建設現場経験がある方（3年以上）
1級 or 2級土木施工管理技士の資格

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均20h程度

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり
単身用の入居可能住宅あり

中途採用

月給370,000円～　（一律手当含む） + 諸手当

※上記金額には20時間分の残業代が含まれています。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

橋梁工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆写真管理、各種書類作成　等

※下記のいずれかが必須条件となります。

CADの知識・経験がある方
建設現場経験がある方（3年以上）
1級 or 2級土木施工管理技士の資格

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均20h程度

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり
単身用の入居可能住宅あり

中途採用

月給350,000円（一律手当含む）

月給350,000円（一律手当含む） ＋諸手当

※上記金額には20時間分の残業代が含まれています。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

空調設備工事における施工管理補助担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆設計図、施工図のチェック　等、もしくはその補助業務
◆写真管理、各種書類作成　等

【就業地】大分圏内　各現場

※必須条件(下記のいずれかに該当する方)

建設現場経験がある方
1級 or 2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方　優遇

8：00～17:00（休憩あり）

※残業は月平均20～30h程度！

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
単身用の入居可能住宅あり

中途採用

月給350,000円～（一律手当含む） + 諸手当

月給350,000円～（一律手当含む） + 諸手当
※年齢，経験，能力・スキルを考慮の上、優遇いたします。
※待遇条件の詳細については、面接時にご相談くださいませ。

正社員, 契約社員

改修工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・品質・予算・環境の管理）
　外部、内部の改修工事 外部がメイン
◆写真管理、各種書類作成　等

いずれかの現場
・沖縄県中頭郡北谷町
・沖縄県那覇市おもろまち
・宮古島島内

【必須】
・普通自動車免許の有る方。
・建築工事の現場管理・施工管理・現場監督のご経験が5年以上　　　　ある方

【歓迎】(※必須ではありません。)　
・改修工事・修繕工事のご経験の有る方。
・1級、または2級の建築施工管理技士の資格の有る方。
・建築学科の出身者。
・CADを取り扱える方。

8:00～17:00　(休憩60分 12:00～13:00)

★平均残業時間　0時間～20時間／月

★休日出勤の場合は残業手当を支給、または振替休日を確保

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

・社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・出張時宿舎費用支援制度
・制服貸与