大阪：開発職以外

開発サポート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、開発サポート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たち開発サポート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

開発スタジオの管理業務全般

【具体的には】
・売上予実管理
・売上シミュレート作成
・社内報告用資料作成

【必須要件】
下記のいずれかの経験を有する方
①プロジェクト管理業務の実務経験
例）ゲームの運営プロデューサー、映像制作会社の制作進行管理など
②事業管理（事業推進）の実務経験
例）ゲーム事業管理経験者

【歓迎要件】
・数値管理の経験
・英語・中国語（ビジネスレベル）

【求める人物像】
開発部門（スタジオ）における管理業務をお任せします。開発社員が作成した企画書をベースにして
売上やマーケティングプランなどの数値関係を盛り込んだ企画プレゼン資料や月次報告資料など経営層に向けての報告資料作成を中心にお任せします。関係者とのコミュニケーションを取りながらフットワーク良く動いて頂ける方。

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

コーポレート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

総務に関する幅広い業務

【具体的には】
・事務所環境や備品管理
・社宅の契約管理
・複合機などの維持・管理
・会議準備、運営
・取締役や株主総会当会社行事の運営、管理
・社内の現場サイドからの問い合わせ対応 等々

【必須要件】
・総務の実務経験
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel、Powerpointなど)

【歓迎要件】
・上場会社での実務経験

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

コーポレート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

予算管理に関わる業務全般

【具体的には】
・事業計画、中期経営戦略、年度予算の策定および管理
・予算実績管理、分析および役員会用の資料作成

【必須要件】
・管理会計の実務経験
・財務諸表を分析できる会計知識
・日本語の文書力

【歓迎要件】
・上場会社での実務経験
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

コーポレート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

経理に関わる業務全般

【具体的には】
・経理実務（仕訳処理、債権債務管理、資産管理など）
・決算業務（月次・四半期・年次決算）
・財務諸表、開示書類作成
・IFRSによる会計処理
・監査法人、税理士との折衝
・法人税、消費税等各種申告書の作成
※海外取引に関する会計処理が多いです。

【必須要件】
・経理の実務経験（3年以上）
・決算業務（財務諸表作成）経験

【歓迎要件】
・海外子会社等海外企業との取引があった会社での経理実務経験
・経理業務における監査法人対応経験
・英語（ビジネスレベル）
・IFRSによる会計処理経験
・主担当として法人税、消費税の申告書作成

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

コーポレート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

法務に関わる業務全般

【具体的には】
・知的財産権に関する契約書（ライセンス許諾契約書等）の審査、契約書作成
・商標、著作権、特許の調査、出願および管理
・自社知的財産権の保護ならびに侵害への対応に関する事項
・係争、紛争に関する事項
※海外（特に中国）におけるゲームタイトルの商標に関わる業務、英文契約書が多いです。

【必須要件】
・企業における海外知的財産権に関する実務経験
・英語（ビジネスレベル）

【歓迎要件】
・法律知識
（著作権法などの知的財産権関連の法律、民法など）
・ゲーム等のコンテンツ業界での知的財産権の管理に関わる
実務経験
・法律事務所、特許事務所での実務経験者
・中国語（ビジネスレベル）

【求める人物像】
現在、海外展開を積極的に行っており、海外現地法人と連携しながら業務を進めるため、主体性とコミュニケーション力がある方を求めています。

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

コーポレート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

本社人事課にて、人事業務を幅広くお任せします。
具体的な業務は、ご経験や適性を踏まえて決定します。
①採用：新卒、中途、派遣
②労務管理：規定管理・運用、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き
③人事企画：人事制度の設計・運用、研修の企画・運営、その他各種人事施策の企画・実行
その他：人員計画・予算の策定、人事異動、従業員対応　　など

＜必須＞
以下のいずれかの業務経験
①事業会社での新卒採用業務に関する実務経験
・母集団形成のための施策の企画と実行（大学、専門学校等へのアプローチ）
・合同説明会・企業説明会の運営
・選考活動におけるオペレーション業務（書類選考、日程調整、合否連絡等）
・採用管理（目標管理と進捗確認）
②150名以上の会社での給与計算実務経験
・給与計算（年末調整、法定調書作成含む）
・社会保険手続き
・勤怠管理
・入社・退職手続き、休職手続き　等
③人事制度または教育施策の企画・運営経験
・人事制度の改定～社内展開～検証
・全社教育の企画・運営～効果検証

＜歓迎＞
・ゲーム業界での人事経験
・応募資格①経験者の場合：中途採用・派遣採用の実務経験

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

経験等考慮し、年俸を提示いたします。 ※年俸を12分割し毎月支給。

大阪：開発職以外

マーケティング職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、マーケティング部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
開発者の思いのつまったゲームを広くユーザーさんのもとに届けるために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

その他
■コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛けています。
■個人の頑張りを年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇等を決定しています。

コンシューマゲームのグローバルプロモーションの企画～運用全般

【具体的には】
・マーケティング戦略、プロモーションプランの立案
・リリース作成、各種広告、SNSやイベントのディレクション・進行管理・監修
・グローバルでの情報管理

【必須要件】
・広報宣伝やマーケティングに関する実務経験10年以上

【歓迎要件】
・ゲーム業界経験
・広告会社経験
・SNS運営経験
・英語での簡単な会話とメール

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

マーケティング職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、マーケティング部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
開発者の思いのつまったゲームを広くユーザーさんのもとに届けるために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

その他
■コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛けています。
■個人の頑張りを年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇等を決定しています。

コンシューマゲームのグローバルプロモーションの企画～運用全般

【具体的には】
・プロモーションプランの立案
・リリース作成、各種広告、SNSやイベントのディレクション・進行管理・監修
・グローバルでの情報管理
※上記の中からご経験等を考慮して業務をお任せ致します。

【必須要件】
・広報宣伝やマーケティングに関する実務経験5年以上

【歓迎要件】
・ゲーム業界経験
・広告会社経験
・SNSの運営経験
・英語での簡単な会話とメール

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

マーケティング職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、マーケティング部門の強化も重要。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
開発者の思いのつまったゲームを広くユーザーさんのもとに届けるために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

その他
■コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛けています。
■個人の頑張りを年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇等を決定しています。

監修業務および監修部門の管理。

【具体的には】
・当社IP、許諾案件の監修業務
・監修部の管理、教育
・当社IPの資産データ管理

【必須】
・管理職経験者
・Word、Excelが使える方

【歓迎】
・SNKのゲームの知識がある方
・ゲーム業界経験
・ライセンス業務、監修業務の経験
・グラフィックソフト（Illustrator,Photoshopなど）の使用経験
・Macの使用経験
・英語での簡単な会話とメール

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

大阪：開発職以外

開発サポート職

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、開発サポート部門の強化も重要です。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
開発者の思いのつまったゲームを広くユーザーさんのもとに届けるために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

その他
■コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛けています。
■個人の頑張りを年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇等を決定しています。

欧米地域を中心として英語を駆使したゲーム開発許諾、管理を中心とした海外事業全般。
（海外出張あり）
『THE KING OF FIGHTERS（KOF）』や『SAMURAI SPIRITS（SHODOWN）』、『METAL SLUG』などの当社コンテンツをアメリカやヨーロッパなどの欧米地域をはじめ、
世界各国に更に広めていく業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・欧米地域にある外部委託開発会社との連絡窓口および開発管理
・プロジェクトの進捗管理（外部委託会社の開発スケジュール、社内外のデバッグ等）
・社内での関連部署とのやり取り（品質管理、監修等）
・書類申請等の社内手続き
　※外国籍社員多数活躍中
（アメリカ・フランス・イギリス・韓国・中国など）

【必須】
・ゲーム業界経験者
・英語（ビジネスレベル）、日本語の両方でコミュニケーションが取れる方

【歓迎】
・ＳＮＫ、特にＮＥＯ ＧＥＯゲームコンテンツなどのレトロゲームに詳しい方
・日本の事業会社での就業経験

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。