東京：開発職以外

国内コンシューマーゲーム営業

①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。
現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、開発サポート部門の強化も重要です。
前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。
そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。

②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。
もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。
開発者の思いのつまったゲームを広くユーザーさんのもとに届けるために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。

その他
■コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛けています。
■個人の頑張りを年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇等を決定しています。

＜コンシューマー営業＞
プラットフォーマーや流通業者、販売店向けに、自社コンシューマーゲームソフト、およびグッズの営業とそれに伴う業務全般を担当していただきます。

【具体的には】
・コンシューマーソフトの販売戦略立案と実行
・社内外関係各所との折衝・調整業務

【必須】
・ゲームを始めとしたエンターテインメントに興味がある方
・オフィス系ソフト使用経験（Excel/Word/PowerPoint）
・何らかのPJの進行管理経験や予算管理のご経験
※営業経験でも可ですが、その場合は、1年以上を目安
・ビジネスレベルの日本語/日本語コミュニケーション

【歓迎】
ゲーム業界でコンシューマーゲームソフトの流通販売経験3年以上
・営業経験（企画営業・パブリッシング経験があると尚可）

正社員

9：30～18：00（実働7.5時間）

完全週休２日制（土曜、日曜休み）、祝日、夏季、年末年始 ※年間休日125日　　入社時有給休暇付与日数　最大12日/年 　※但し、入社月により日数が異なる。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。

有（一時金・確定拠出年金）

満６０歳　再雇用制度有