障がい者採用

●書類作成や支払処理等の事務業務からイベントや制度運営等の様々な総務に関する業務
・福利厚生制度の運営
・社内イベントの企画立案／運営
・社員向けアンケート実施と分析
・支払処理
・書類作成　等

【必須要件】
・Excelで関数(SUM、IF、VLOOKUP等)を使用してデータ集計ができる方
・企業での総務に関する事務業務経験３年以上
・障がい者手帳をお持ちの方

想定年収330万～400万（賞与年1回含む月給制）※条件はご経験・能力等から総合的に検討させていただきます

正社員

年間休日:123日 ※2024年度（会社カレンダーあり）
所定労働時間　8時間00分（休憩45分）
標準労働時間　9：00－17：45
フレックスタイム制（コアタイム：無）
残業：有（平均10.0時間／2023年度　国内グループ会社全体）
残業手当：有（管理職は対象外）

【東京オフィスに関する設備情報】
・階段の手すりの有無：階段は非常階段のみ（手すり有）
・スロープの有無：有
・多目的トイレの有無：無(1Fにビル共有のもの有)
・エレベーターの有無：有
・出入口の段差の有無：無
・出入口の幅：1Fエントランス1.6ｍ、21F執務エリア0.9ｍ

障がい者採用

●書類作成や支払処理等の事務業務からイベントや制度運営等の様々な総務に関する業務
・福利厚生制度の運営
・社内イベントの企画立案／運営
・社員向けアンケート実施と分析
・支払処理
・書類作成　等

【必須要件】
・Excelで関数(SUM、IF、VLOOKUP等)を使用してデータ集計ができる方
・企業での総務に関する事務業務経験３年以上
・障がい者手帳をお持ちの方

想定年収330万～400万（賞与年1回含む月給制）※条件はご経験・能力等から総合的に検討させていただきます

正社員

年間休日:123日 ※2024年度（会社カレンダーあり）
所定労働時間　8時間00分（休憩45分）
標準労働時間　9：00－17：45
フレックスタイム制（コアタイム：無）
残業：有（平均10.0時間／2023年度　国内グループ会社全体）
残業手当：有（管理職は対象外）

【大阪オフィスに関する設備情報】
・階段の手すり：片側有（一部両側に設置）
・スロープ：有
・トイレ：多目的トイレ有
・エレベーター：有
・出入口の段差：無
・出入口の幅（正面）：約1.8メートル
・出入口の幅（裏）：約1.2メートル

障がい者採用

●当社における福利厚生企画に関する下記業務全般の実務及び、総務関連業務
・健康推進/安全衛生関連の企画及び運用
・社宅制度関連の企画及び運用
・財形制度や互助会に関する企画及び運用
・社内イベントの企画及び運用
・総務HPの管理及び運用
・その他総務関連実務

【必須要件】
・福利厚生等の総務に関する企画の立案／運用経験
・PCの基本的スキル(Excel、Word、PowerPoint等を使用して事務作業や企画業務ができる方)
・障がい者手帳をお持ちの方

想定年収330万～450万（賞与年1回含む月給制）※条件はご経験・能力等から総合的に検討させていただきます

正社員

年間休日:123日 ※2024年度（会社カレンダーあり）
所定労働時間　8時間00分（休憩45分）
標準労働時間　9：00－17：45
フレックスタイム制（コアタイム：無）
残業：有（平均10.7時間／2022年度　国内グループ会社全体）
残業手当：有（管理職は対象外）

【オフィス設備に関する情報】
・階段の手すり：片側あり（一部両側に設置）
・スロープ：あり
・トイレ：多目的トイレあり
・エレベーター：あり
・出入口の段差：なし
・出入口の幅（正面）：約1.8メートル
・出入口の幅（裏）：約1.2メートル

【その他】
３階建てのオフィスビルと芝生広場からなる敷地は１万８０００平方メートルもの広さがあります。建物の中心が吹き抜け構造となっており、開放感のあるオフィス空間となっています。また、１階には座席数１００のカフェスペースがあり、社員食堂をご利用いただけます。