【正社員】M&A担当者
【正社員】M&A担当者
求人カテゴリー
管理
雇用形態
正社員
雇用形態補足
入社後4ヶ月の試用期間があります
仕事内容
1 募集の背景

当社では「TOHO Vision2032」を掲げ、中長期的な企業成長のため、成長投資を促進させております。グループ経営推進部内の企画室では、成長投資に関わる企画立案や、M&Aの実行等の業務を行っております。今後も機動的な投資アクションを取るべく、経験豊かな方に加わっていただきたいと考えております。

2 業務内容
主に以下の業務に従事していただきます。いずれの業務も各グループ会社や東宝本社の各
事業部門、また金融各社やM&A仲介会社等の外部協力会社と連携して行うこととなります。
・東宝グループの中長期戦略に基づく、成長投資に関する企画立案
・M&Aの戦略立案および対象会社のソーシング
・M&Aの実行に関わる、対象会社との交渉や各契約締結等の業務
・外部とのアライアンス締結業務
・CVC設立やVCへのLP投資など、長期的視点に立った投資戦略の立案と各種折衝
・新規事業開発
・上記のため必要な各種リサーチ計画の策定およびリサーチ実務
求める人物像
・高いコミュニケーション能力を持ち、社内外のステークホルダーと協力・連携・調整が
できる方
・映画/アニメ/演劇といったエンタメ事業全般に一定以上の知識がある方
・当社グループの事業理解に長け、企業成長に高い効果をもたらす成長投資の計画を策定する戦略的な思考のある方
・M&A対象会社との折衝において交渉力を発揮できる方
・企業の成長投資全般に係る実務経験が豊かな方
応募条件
必須条件
・なし

歓迎条件
・M&Aについて立案~クロージングまで一貫して携わった経験のある方
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
一日の標準労働時間:7時間30分
給与情報①
年収600万円~1,000万円程度 (残業代含む) ※能力・経験に応じて決定します
休日・休暇
週休二日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(12月31日~1月3日)
年次有給休暇(入社日により初年度最大10日付与)
夏期休暇(6~10月に5日間)
慶弔休暇
失効年休の積立制度あり
福利厚生
確定給付企業年金、企業型確定拠出年金、積立貯蓄制度、従業員持株会、住宅資金等融資、診療所、契約旅館制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等
勤務地
東京都千代田区