【首都圏】社会インフラを支える!通信システム開発の仲間を募集します!
2025/01/20(月) 更新
求人カテゴリー
システムエンジニア
雇用形態
正社員
仕事内容
【主な仕事内容】
<開発・運用保守>
要件定義から開発、運用・保守に至るまで、幅広く担当し、一貫したシステム提供を実現します。お客様のビジネスを深く理解し、そのニーズに真摯に向き合うことで、最適なソリューションを提供し、長期的なパートナーシップを築きます。
<ユーザー対応>
エンドユーザー様との密な仕様調整を行い、運用維持や保守フェーズでも直接お客様の声を伺い、そのフィードバックをシステム改善に活かします。このプロセスを通じて、お客様の満足度向上に寄与する貢献を期待しています。
<開発・運用保守>
要件定義から開発、運用・保守に至るまで、幅広く担当し、一貫したシステム提供を実現します。お客様のビジネスを深く理解し、そのニーズに真摯に向き合うことで、最適なソリューションを提供し、長期的なパートナーシップを築きます。
<ユーザー対応>
エンドユーザー様との密な仕様調整を行い、運用維持や保守フェーズでも直接お客様の声を伺い、そのフィードバックをシステム改善に活かします。このプロセスを通じて、お客様の満足度向上に寄与する貢献を期待しています。
勤務時間
9:00~17:30(実働時間:7.5時間)
★スーパーフレックスタイム制度あり
★スーパーフレックスタイム制度あり
福利厚生
【保険】各種社会保険完備
【諸手当】時間外手当全額支給、通勤費全額支給、若年層住宅補填手当 ほか
【休日】完全週休2日制、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、健康増進休暇(年間4日)
【休暇】有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、看護休暇、育児休業・介護休業 ほか
【その他】育児・介護における短時間勤務制度、退職者再雇用制度、資格取得報酬金(入社前に取得した資格も対象)、社員持株会、保養所、クラブ活動補助 ほか
【諸手当】時間外手当全額支給、通勤費全額支給、若年層住宅補填手当 ほか
【休日】完全週休2日制、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、健康増進休暇(年間4日)
【休暇】有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、看護休暇、育児休業・介護休業 ほか
【その他】育児・介護における短時間勤務制度、退職者再雇用制度、資格取得報酬金(入社前に取得した資格も対象)、社員持株会、保養所、クラブ活動補助 ほか
必須条件
通信システムの開発経験がある方(2年以上)
Linuxコマンドの基本的な知識がある方
Linuxコマンドの基本的な知識がある方
歓迎条件
3GPP(通信基盤システム標準)を理解している方・提案、要件定義などお客様との要件調整経験がある方
チームリーダーとしての経験がある方
チームリーダーとしての経験がある方
職種の魅力
私たちの生活やビジネス活動に不可欠な通信システム。情報の迅速な伝達やグローバルなつながり、リモートワークに対応した柔軟な働き方のサポート、社会インフラの安全性、通信技術の進化、ビジネスの効率化など、その重要性は日々増しています。私たちのチームでは、通信システム基盤(※1)の開発/構築を通じて社会インフラを支える大手通信キャリア様を全力でサポートしています。
※1:通信システム基盤:携帯電話/固定電話などの通信を繋げる下記5つの領域からなる基盤システム
①コアネットワーク装置(EPC/5GC)
②無線基地局装置(eNB/gNB)
③光伝送装置
④各種通信サービス装置
⑤通信システム基盤監視装置
社会インフラの未来を切り拓く仲間を募集しています。あなたの情熱やアイデアを活かして新たな価値を共に創出していきましょう。挑戦を心よりお待ちしています!
※1:通信システム基盤:携帯電話/固定電話などの通信を繋げる下記5つの領域からなる基盤システム
①コアネットワーク装置(EPC/5GC)
②無線基地局装置(eNB/gNB)
③光伝送装置
④各種通信サービス装置
⑤通信システム基盤監視装置
社会インフラの未来を切り拓く仲間を募集しています。あなたの情熱やアイデアを活かして新たな価値を共に創出していきましょう。挑戦を心よりお待ちしています!
勤務地
東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県
選考フロー
応募▶書類選考▶適性検査・一次面接▶最終面接▶内定
※面接日・入社日は相談に応じますので、ぜひお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは、最短で4週間程を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、ぜひお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは、最短で4週間程を予定しています。
勤務地
本社
給与
■想定年収 480万円~750万円
■月給制 月給240,000円~
月給\240,000~基本給\228,000~を含む/月
■賞与実績:年2回
■月給制 月給240,000円~
月給\240,000~基本給\228,000~を含む/月
■賞与実績:年2回
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(5ヶ月分以上/昨年実績)
賞与:年2回(5ヶ月分以上/昨年実績)
年収例
867万円/35歳・PM(月給52万円+賞与+諸手当)
617万円/30歳・PL(月給31万円+賞与+諸手当 ※時間外手当20時間分を含む)
526万円/25歳・SE(月給21万円+賞与+諸手当 ※若年層住宅補填手当、時間外手当20時間分を含む)
617万円/30歳・PL(月給31万円+賞与+諸手当 ※時間外手当20時間分を含む)
526万円/25歳・SE(月給21万円+賞与+諸手当 ※若年層住宅補填手当、時間外手当20時間分を含む)