\福利厚生が超充実!/【フォークリフトオペレーター】
\福利厚生が超充実!/【フォークリフトオペレーター】
2024/10/15(火) 更新
求人カテゴリー
株式会社昇栄
雇用形態
正社員
職種
フォークリフトオペレーター
PR文言
「シン・評価制度」の運用でやる気アップ!
今こそ、フォークリフトの免許を活かして新たな一歩を!
~頑張っているのに評価されない~
~上司の好き嫌いで評価が曖昧~
~自分の目標と会社の目標が一致しない~
など、頑張る気持ちがあるのに評価されないされにくいを解消する新たな
「評価制度」にて昇栄では働く人の頑張りを可視化することにしました!
賞与や昇給がしっかりと実感できる評価により「やる気」継続企業を目指します!
今こそ、フォークリフトの免許を活かして新たな一歩を!
~頑張っているのに評価されない~
~上司の好き嫌いで評価が曖昧~
~自分の目標と会社の目標が一致しない~
など、頑張る気持ちがあるのに評価されないされにくいを解消する新たな
「評価制度」にて昇栄では働く人の頑張りを可視化することにしました!
賞与や昇給がしっかりと実感できる評価により「やる気」継続企業を目指します!
仕事内容
【生活必需品を扱うから景気に左右されない!】
倉庫内にてフォークリフトオペレータ―をお任せします。
◎評価制度によってやる気が出る仕組み♪
<具体的には>
『物流倉庫内でのリーチ型フォークリフト作業』
・取扱い製品は「紙製品(おむつやマスクなど)」
・1メーカー製品の専用倉庫(某有名紙製品)
・経済状況に左右されない生活必需品
・研修期間を設けマンツーマン指導による自慢の教育制度
・可視化された評価制度による「やる気」継続
※福島県自治体案件支援求人
<入社後の流れ>
入社初日は会社ルール(就業規則)の座学研修から
スタートし、会社の目標やルールの共有を行います。
会社が何を目指すのか、従業員がどんな目標に
進むのかをしっかりと説明いたします。
ルールの説明により従業員の「安心」と「安全」を
大切に守り、過ごしやすい職場環境を共に作りましょう!
<教育研修制度>
リフト業務の経験がある方でも「会社」「場所」が
変わることでルールややり方は全く異なります。
我々はその経験も考慮し、どなたでもしっかり
とした教育計画に基づいた研修を行います。
可視化された教育シートにより内容や目標が共有でき、
努力の方向がわかりやい教育制度で「何を」頑張るの
かわかりやすくご説明します。
対象となる方
◎フォークリフト技能講習修了証をお持ちの方
◎「物流」に興味がありキャリアアップを希望される方!
\こんな方はぜひ/
・リフト経験があるが専門的にリフト作業を行うチャンスが無い方
・物流に能力アップを希望する方
・物流の仕事に興味があり成長していきたい方
・じっとしている仕事よりアクティブに動く仕事を希望する方
※59歳以下(定年が60歳のため)
◎「物流」に興味がありキャリアアップを希望される方!
\こんな方はぜひ/
・リフト経験があるが専門的にリフト作業を行うチャンスが無い方
・物流に能力アップを希望する方
・物流の仕事に興味があり成長していきたい方
・じっとしている仕事よりアクティブに動く仕事を希望する方
※59歳以下(定年が60歳のため)
勤務地
福島県東白川郡棚倉町大字天王内字三本柳8-2
勤務時間
交替制シフト(2交替又は3交替)
例)・6:30~15:30 ・13:00~22:00 ・14:00~23:00
例)・6:30~15:30 ・13:00~22:00 ・14:00~23:00
給与
日給月給制
基本給180,000円~214,500円
その他手当
交通費、時間外、深夜手当、家族手当
総支給見込額
月収230,000円~260,000円(全ての手当を含む)
初年度の年収
320万円~360万円
モデル年収例
年収350万円 / 35歳 現業(現場)職 経験2年
基本給180,000円~214,500円
その他手当
交通費、時間外、深夜手当、家族手当
総支給見込額
月収230,000円~260,000円(全ての手当を含む)
初年度の年収
320万円~360万円
モデル年収例
年収350万円 / 35歳 現業(現場)職 経験2年
昇給・賞与
昇給有(年1回)
評価制度あり
評価制度あり
諸手当
家族手当(配偶者・子)
時間外・深夜手当は法令通り支給
時間外・深夜手当は法令通り支給
休日・休暇
会社カレンダー有
週休2日制(基本土日休み)
※祝日は稼働日あり
※年末年始等長期休暇あり
週休2日制(基本土日休み)
※祝日は稼働日あり
※年末年始等長期休暇あり
福利厚生
【新生活支援金】
・初期費用最大25万円支給(引越しにかかる費用を最大25万円負担)
・家賃補助月額万円支給(1年間)
◆その他
・昇給あり(年1回)
・昇格あり(キャリアパスあり)
・賞与あり(年2回)
・社会保険完備
・労働保険
・交通費支給
・退職金制度
・資格取得費用支給
・慶弔見舞金制度(結婚・香典等)
・新人研修あり
・評価制度あり
・制服貸与
・表彰制度あり
・マイカー通勤可
・駐車場無料
・インフルエンザ予防接種負担
・育児休暇、休業
・産後パパ育休(取得実績あり)
・定期健康診断
・時間外手当・深夜手当(法令通り)
・ストレスチェック
・年次有給休暇取得義務あり(年5日以上)
・ハラスメント対策あり
・初期費用最大25万円支給(引越しにかかる費用を最大25万円負担)
・家賃補助月額万円支給(1年間)
◆その他
・昇給あり(年1回)
・昇格あり(キャリアパスあり)
・賞与あり(年2回)
・社会保険完備
・労働保険
・交通費支給
・退職金制度
・資格取得費用支給
・慶弔見舞金制度(結婚・香典等)
・新人研修あり
・評価制度あり
・制服貸与
・表彰制度あり
・マイカー通勤可
・駐車場無料
・インフルエンザ予防接種負担
・育児休暇、休業
・産後パパ育休(取得実績あり)
・定期健康診断
・時間外手当・深夜手当(法令通り)
・ストレスチェック
・年次有給休暇取得義務あり(年5日以上)
・ハラスメント対策あり
企業HP
勤務地
福島県東白川郡