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電力・通信・車両部門 技術員 2027年2月16日入社 社会人採用
2026/09/15(火) 更新
求人会社
【京王電鉄】エキスパート職（車両電気部 技術員）
応募会社
京王電鉄株式会社
雇用条件
※2カ月間は試雇社員として勤務します
仕事内容
鉄道車両および鉄道信号、通信、電力の保守点検整備
＜車両部門＞
車両の検査を行います。
「限定運転士」の資格を取得後は、車両基地・ホームへの出入庫のため実際に車両を動かす業務にも携われます。
＜電力部門＞
電気を供給する設備・施設の保守点検・整備を行います。
＜信号・通信部門＞
列車の運行制御を行う運転保安設備、踏切や軌道回路などの踏切保安設備、更には駅放送装置、列車無線、気象情報装置などの設計・管理、保守、点検を行います。
＜車両部門＞
車両の検査を行います。
「限定運転士」の資格を取得後は、車両基地・ホームへの出入庫のため実際に車両を動かす業務にも携われます。
＜電力部門＞
電気を供給する設備・施設の保守点検・整備を行います。
＜信号・通信部門＞
列車の運行制御を行う運転保安設備、踏切や軌道回路などの踏切保安設備、更には駅放送装置、列車無線、気象情報装置などの設計・管理、保守、点検を行います。
応募資格
●専攻・経験は不問です。未経験の方も大歓迎です！
※色覚が正常であり矯正視力が両眼1.0以上ある方（入社後、運転業務に関する免許を取得する信号標識識別確認作業があるため）
●2027年2月16日にご入社可能な方
※色覚が正常であり矯正視力が両眼1.0以上ある方（入社後、運転業務に関する免許を取得する信号標識識別確認作業があるため）
●2027年2月16日にご入社可能な方
募集人員
若干名
給与
月給25万円以上＋諸手当＋賞与3回
年収モデル 440～500万円
【賃金モデル】
■満25歳でご入社の場合
専卒・短大卒・大卒・院卒：261,300円 以上
高卒：258,100円 以上
■満28歳でご入社の場合
専卒・短大卒・大卒・院卒：268,800円 以上
高卒：265,600円 以上
■満32歳でご入社の場合
専卒・短大卒・大卒・院卒：282,700円 以上
高卒：279,500円 以上
※残業代は別途支給（みなし残業制度なし）
※試用期間2ヶ月あり（待遇の変動はありません）
※大卒・院卒は短大卒・専門卒・高専卒と同等賃金になります。
※経験・能力・年齢などを考慮し、当社規定により決定します。
年収モデル 440～500万円
【賃金モデル】
■満25歳でご入社の場合
専卒・短大卒・大卒・院卒：261,300円 以上
高卒：258,100円 以上
■満28歳でご入社の場合
専卒・短大卒・大卒・院卒：268,800円 以上
高卒：265,600円 以上
■満32歳でご入社の場合
専卒・短大卒・大卒・院卒：282,700円 以上
高卒：279,500円 以上
※残業代は別途支給（みなし残業制度なし）
※試用期間2ヶ月あり（待遇の変動はありません）
※大卒・院卒は短大卒・専門卒・高専卒と同等賃金になります。
※経験・能力・年齢などを考慮し、当社規定により決定します。
諸手当
基準外手当、家族手当、通勤交通費（当社基準による）など
雇用形態
正社員
昇給
年１回
賞与
年３回
勤務場所
京王線、井の頭線沿線の現場
勤務時間
電気 日勤：8：30～17：15 夜日勤：0：00～8：45
車両 日勤：9：00～17：45 宿泊勤務：9：00～翌9：00
休憩時間（昼休憩：60分 仮眠時間：5時間 宿泊勤務休憩：30～60分）
※勤務内容により異なります。
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均労働時間 40時間）
車両 日勤：9：00～17：45 宿泊勤務：9：00～翌9：00
休憩時間（昼休憩：60分 仮眠時間：5時間 宿泊勤務休憩：30～60分）
※勤務内容により異なります。
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均労働時間 40時間）
休日・休暇
2週単位で2回の2日連続休日または4週単位で8日の休日（年間休日104日）
特別休暇（年間18日）
年次有給休暇
保存年次有給休暇
勤続褒賞休暇
結婚有給休暇
産前産後休暇
介護休暇など
※保存年次有給休暇とは2年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有給休暇について、 50日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参加、社員の個人的な記念日などに行使できる有給休暇です。
特別休暇（年間18日）
年次有給休暇
保存年次有給休暇
勤続褒賞休暇
結婚有給休暇
産前産後休暇
介護休暇など
※保存年次有給休暇とは2年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有給休暇について、 50日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参加、社員の個人的な記念日などに行使できる有給休暇です。
福利厚生
【制度】各種社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）完備、確定拠出企業型年金（DC）、京王共済組合、カフェテリアプラン制度、財形貯蓄積立（住宅・年金・一般）、積立貯蓄、持株会など
【施設】寮・社宅（※）、社員食堂、事業所内保育所、社員クラブ、
診療所、スポーツ施設など
※条件により、入居できない場合があります。
【施設】寮・社宅（※）、社員食堂、事業所内保育所、社員クラブ、
診療所、スポーツ施設など
※条件により、入居できない場合があります。
その他
採用プロセス
【1】ご応募
「エントリーする」ボタンより必要事項をご登録ください。
※職歴が複数ある場合は直近のものから入力してください。
▼
【2】書類選考
入力いただいた内容をもとに書類選考を行います。
※書類選考を通過された方にはWEBテストの受検と履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。
▼
【3】面接・適性検査
人物重視の採用ですので、あなたの人柄や、仕事に対する想いをアピールしてください！
▼
【4】 内定
選考後、速やかに結果のご連絡をいたします。
入社は2027年2月を予定しています。
【1】ご応募
「エントリーする」ボタンより必要事項をご登録ください。
※職歴が複数ある場合は直近のものから入力してください。
▼
【2】書類選考
入力いただいた内容をもとに書類選考を行います。
※書類選考を通過された方にはWEBテストの受検と履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。
▼
【3】面接・適性検査
人物重視の採用ですので、あなたの人柄や、仕事に対する想いをアピールしてください！
▼
【4】 内定
選考後、速やかに結果のご連絡をいたします。
入社は2027年2月を予定しています。
エリア
都区内, 多摩
応募方法
《応募方法》
「エントリーする」ボタンより必要事項をご登録ください。
ご登録内容を拝見し書類選考を実施させていただきます。
選考通過者には、今後のスケジュールおよび選考内容について選考通過メールにてご案内させていただきます。
事前のお問合せにつきましてはお答えいたしかねますのでご了承ください。
会社説明会を実施予定です。
詳細はエントリーされた方に別途ご案内いたします。
「エントリーする」ボタンより必要事項をご登録ください。
ご登録内容を拝見し書類選考を実施させていただきます。
選考通過者には、今後のスケジュールおよび選考内容について選考通過メールにてご案内させていただきます。
事前のお問合せにつきましてはお答えいたしかねますのでご了承ください。
会社説明会を実施予定です。
詳細はエントリーされた方に別途ご案内いたします。
勤務地
東京都
【京王SCクリエイション】
2026/06/26(金) 更新
求人会社
【京王SCクリエイション】
応募会社
株式会社京王ＳＣクリエイション （京王グループ）
仕事内容
＜京王グループ＞京王沿線の商業施設の運営業務全般をお任せいたします
────────────
■あなたのミッション
────────────
商業施設の運営を通して、商業と地域の発展に貢献いただきます！
────────────
■具体的には…
────────────
◇ショッピングセンター運営業務
・日々の売上管理、販促の実施
・テナントとの売上向上策検討、実施、営業指導
・テナントの入替、リーシング（出店交渉）、契約締結
・改装、リニューアル計画の策定、実施
・施設の維持管理、修繕計画の立案
・清掃、設備等の協力会社の業務管理 など
◇地域共創企画
・お客様の利便向上になるようなビジネスの発案 など
将来的に複数の業務・部署を経験することで、長期的には商業施設運営及び会社全体の業務を知ることができます。
◇運営する商業施設
・京王聖蹟桜ヶ丘ショッピングセンター
・キラリナ京王吉祥寺
・トリエ京王調布
・京王モール／京王モールアネックス など
────────────
■あなたのミッション
────────────
商業施設の運営を通して、商業と地域の発展に貢献いただきます！
────────────
■具体的には…
────────────
◇ショッピングセンター運営業務
・日々の売上管理、販促の実施
・テナントとの売上向上策検討、実施、営業指導
・テナントの入替、リーシング（出店交渉）、契約締結
・改装、リニューアル計画の策定、実施
・施設の維持管理、修繕計画の立案
・清掃、設備等の協力会社の業務管理 など
◇地域共創企画
・お客様の利便向上になるようなビジネスの発案 など
将来的に複数の業務・部署を経験することで、長期的には商業施設運営及び会社全体の業務を知ることができます。
◇運営する商業施設
・京王聖蹟桜ヶ丘ショッピングセンター
・キラリナ京王吉祥寺
・トリエ京王調布
・京王モール／京王モールアネックス など
雇用形態
正社員 ※試用期間2カ月（給与・待遇に変更はありません）
応募資格
【学歴不問】SC運営・リーシング経験、テナント側での店舗運営経験がある方など ※下記参照
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・商業施設運営
・リーシング
・MD企画
・テナント管理
・商業デベロッパー
・プロパティマネジメント会社での商業施設担当
・アパレル・雑貨・飲食等での店長、SV、本部経験
・複数店舗マネジメント経験
・売上改善施策の企画経験
【さらにあれば活かせる経験】
※必須ではありません！
・不動産業界での就業経験
・営業経験
【このような方はご応募ください！】
・より大規模な商業施設に携わりたい
・施設運営だけでなくリーシングにも挑戦したい
・街づくりに関わりたい
・人との関係性を大切に仕事がしたい
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・商業施設運営
・リーシング
・MD企画
・テナント管理
・商業デベロッパー
・プロパティマネジメント会社での商業施設担当
・アパレル・雑貨・飲食等での店長、SV、本部経験
・複数店舗マネジメント経験
・売上改善施策の企画経験
【さらにあれば活かせる経験】
※必須ではありません！
・不動産業界での就業経験
・営業経験
【このような方はご応募ください！】
・より大規模な商業施設に携わりたい
・施設運営だけでなくリーシングにも挑戦したい
・街づくりに関わりたい
・人との関係性を大切に仕事がしたい
給与
月給28.5万円～60万円
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。
諸手当
■通勤手当
■時間外労働手当
■食事補助（3,500円／月）
■年末年始出勤手当
■時間外労働手当
■食事補助（3,500円／月）
■年末年始出勤手当
雇用形態
正社員
昇給
年1回
賞与
年2回（夏・冬）※月給5カ月が基本
年収例
入社時の想定年収
年収484万円～1000万円
社員の年収例
月給50万円／年収800万円（35歳／管理・エキスパート職）
月給35万円／年収600万円（32歳）
年収484万円～1000万円
社員の年収例
月給50万円／年収800万円（35歳／管理・エキスパート職）
月給35万円／年収600万円（32歳）
勤務場所
【転勤なし◎聖蹟桜ヶ丘、調布、吉祥寺、幡ヶ谷など】
京王沿線で運営しているショッピングセンターをはじめとする商業施設の各拠点いずれかに配属。
＜本社＞
東京都渋谷区幡ヶ谷一丁目２番２号 京王幡ヶ谷ビル９階
【アクセス】
京王新線「幡ヶ谷駅」徒歩1分
〇リモートワーク相談可
京王沿線で運営しているショッピングセンターをはじめとする商業施設の各拠点いずれかに配属。
＜本社＞
東京都渋谷区幡ヶ谷一丁目２番２号 京王幡ヶ谷ビル９階
【アクセス】
京王新線「幡ヶ谷駅」徒歩1分
〇リモートワーク相談可
労働時間
〇フレックスタイム制
フレキシブルタイム／7:00～22:00
コアタイム／11:00～15:00
標準的な勤務例／9:30～18:15
平均残業時間／月20時間程度
フレキシブルタイム／7:00～22:00
コアタイム／11:00～15:00
標準的な勤務例／9:30～18:15
平均残業時間／月20時間程度
休日
年間休日 120日
■完全週休2日制
シフト制（月10日休み）※2～３週間に１回程度土・日勤務あり
■完全週休2日制
シフト制（月10日休み）※2～３週間に１回程度土・日勤務あり
休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績有／配偶者出産休暇あり
■育児休暇
※取得実績有
■結婚休暇
■母性保護休暇
■病気休暇 など
※保存年次有給休暇（30日）
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績有／配偶者出産休暇あり
■育児休暇
※取得実績有
■結婚休暇
■母性保護休暇
■病気休暇 など
※保存年次有給休暇（30日）
福利厚生
【社会保険完備】
□厚生年金保険
□健康保険
□雇用保険
□労災保険
【各種手当】
□通勤手当
□時間外労働手当
□食事補助（3,500円／月）
□年末年始出勤手当
【各種制度】
□京王共済組合加入
□京王グループ従業員持株会
□グループ施設優待割引
□診療所
□グループ内スポーツ施設あり
□グループ内クラブ活動
□服装自由（オフィスカジュアル）
□厚生年金保険
□健康保険
□雇用保険
□労災保険
【各種手当】
□通勤手当
□時間外労働手当
□食事補助（3,500円／月）
□年末年始出勤手当
【各種制度】
□京王共済組合加入
□京王グループ従業員持株会
□グループ施設優待割引
□診療所
□グループ内スポーツ施設あり
□グループ内クラブ活動
□服装自由（オフィスカジュアル）
企業ＨＰ
https://www.keiosc.co.jp/
【京王SCクリエイション】駐車場管理
2026/05/13(水) 更新
求人会社
【京王SCクリエイション】
応募会社
株式会社京王ＳＣクリエイション （京王グループ）
仕事内容
新宿エリアor渋谷エリアの大型施設の駐車場にて、自動車の誘導、精算機・発券機の管理をお任せします。
-----------------------
具体的な仕事内容
-----------------------
＼ポイント／
◎安心の京王グループ
◎賞与5カ月分（標準評価値）
◎40代～60代の社員が活躍中
◎勤務地は新宿エリアor渋谷エリアの、駅直結施設の駐車場
◎転居を伴う転勤なし
＼仕事内容／
■駐車場内でのお客さま対応、警備
・空き区画への誘導
・受付、道案内
・巡回点検
■精算機・発券機の管理
・駐車券の補充
・売上金の回収、集計、納金
■機械式駐車場の対応
・機械操作
└ボタン操作など。画面に従って操作をすればOKです
・自動車の運転（京王地下駐車場のみ）
└所定位置まで短距離運転し、入出庫をお任せします
・車両の誘導案内
└車両サイズを確認して、機械式の駐車スペースへご案内
■管理室での管理業務
・モニター監視
・インターホン対応（必要に応じてお客さまのもとへ駆けつけ、対応する場合もあり）
・電話対応
・回数券や定期券などの販売
■軽作業
・電球・蛍光灯交換
・場内の簡易清掃
■機械トラブルの一次対応
・駐車券や紙幣詰まりの処置
・場内での事故発生時の一次対応
※3～8名のチームを組み、分業制で仕事に取り組んでいます。
適切な人員配置をしているため、誰か一人だけに負担がかかることもありません！
＼入社後の流れ／
OJT研修にて、ベテラン社員が仕事の流れなどをレクチャー。
1カ月程度でのお独り立ちが可能。
とはいえ、研修後もいつでも質問・相談できる環境ですので、ご安心を◎
＼心身ともに無理なく働けます／
お仕事の特性上、ノルマ・納期はなく、急かされるような場面も滅多にありません。
責任感をもって仕事を進められれば大丈夫。
また、原則定時退社が叶う環境です！
【将来的には】
入社4年～6年を目途に、現場責任者を目指していただきます。
具体的には、メンバーのマネジメントや本部、関係部署、社外との調整など、管理業務を実施。
現場での経験を積み重ね、時間をかけてじっくり成長していきましょう。
--------------------
チーム組織構成
--------------------
全拠点で40名程度のスタッフが在籍中。
年齢層は40代～60代と、年齢を重ねても、無理なく、長く働ける職場です。
前職は飲食業・通信関係・小売業などさまざま。
これまでの経歴・年齢に関わらず、どなたでも活躍できる環境です！
-----------------------
具体的な仕事内容
-----------------------
＼ポイント／
◎安心の京王グループ
◎賞与5カ月分（標準評価値）
◎40代～60代の社員が活躍中
◎勤務地は新宿エリアor渋谷エリアの、駅直結施設の駐車場
◎転居を伴う転勤なし
＼仕事内容／
■駐車場内でのお客さま対応、警備
・空き区画への誘導
・受付、道案内
・巡回点検
■精算機・発券機の管理
・駐車券の補充
・売上金の回収、集計、納金
■機械式駐車場の対応
・機械操作
└ボタン操作など。画面に従って操作をすればOKです
・自動車の運転（京王地下駐車場のみ）
└所定位置まで短距離運転し、入出庫をお任せします
・車両の誘導案内
└車両サイズを確認して、機械式の駐車スペースへご案内
■管理室での管理業務
・モニター監視
・インターホン対応（必要に応じてお客さまのもとへ駆けつけ、対応する場合もあり）
・電話対応
・回数券や定期券などの販売
■軽作業
・電球・蛍光灯交換
・場内の簡易清掃
■機械トラブルの一次対応
・駐車券や紙幣詰まりの処置
・場内での事故発生時の一次対応
※3～8名のチームを組み、分業制で仕事に取り組んでいます。
適切な人員配置をしているため、誰か一人だけに負担がかかることもありません！
＼入社後の流れ／
OJT研修にて、ベテラン社員が仕事の流れなどをレクチャー。
1カ月程度でのお独り立ちが可能。
とはいえ、研修後もいつでも質問・相談できる環境ですので、ご安心を◎
＼心身ともに無理なく働けます／
お仕事の特性上、ノルマ・納期はなく、急かされるような場面も滅多にありません。
責任感をもって仕事を進められれば大丈夫。
また、原則定時退社が叶う環境です！
【将来的には】
入社4年～6年を目途に、現場責任者を目指していただきます。
具体的には、メンバーのマネジメントや本部、関係部署、社外との調整など、管理業務を実施。
現場での経験を積み重ね、時間をかけてじっくり成長していきましょう。
--------------------
チーム組織構成
--------------------
全拠点で40名程度のスタッフが在籍中。
年齢層は40代～60代と、年齢を重ねても、無理なく、長く働ける職場です。
前職は飲食業・通信関係・小売業などさまざま。
これまでの経歴・年齢に関わらず、どなたでも活躍できる環境です！
雇用形態
正社員 ※試用期間2カ月（給与・待遇に変更はありません）
応募資格
【未経験歓迎／学歴不問】安定基盤で、無理なく、長く働きたい方 ★ブランク不問・正社員デビューも応援
特別な資格・経験は一切不問です！前職の雇用形態も問いません。
業務に必要なスキルはご入社後にレクチャーしますので、ご安心ください。
＜優遇条件＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方
＜活かせる経験＞ ※もちろんなくてもOK！
・警備・駐車場管理の実務経験
特別な資格・経験は一切不問です！前職の雇用形態も問いません。
業務に必要なスキルはご入社後にレクチャーしますので、ご安心ください。
＜優遇条件＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方
＜活かせる経験＞ ※もちろんなくてもOK！
・警備・駐車場管理の実務経験
求める人材
＼一つでも当てはまる方は、ぜひ！／
・あいさつなど、基本的なコミュニケーションをとれる
・責任感をもち、コツコツと働くことができる
・安定した基盤の会社で、不安のない毎日を送りたい
・体に無理のない範囲で、長く働きたい
・仕事とプライベートのバランスを見直したい
・最後の転職先をみつけたい
・あいさつなど、基本的なコミュニケーションをとれる
・責任感をもち、コツコツと働くことができる
・安定した基盤の会社で、不安のない毎日を送りたい
・体に無理のない範囲で、長く働きたい
・仕事とプライベートのバランスを見直したい
・最後の転職先をみつけたい
給与
月給22万円～
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
入社時の想定年収
年収374万円～
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
入社時の想定年収
年収374万円～
諸手当
■通勤手当
■時間外労働手当
■食事補助（3,500円／月）
■年末年始出勤手当
■夜勤手当
■時間外労働手当
■食事補助（3,500円／月）
■年末年始出勤手当
■夜勤手当
昇給
年1回
賞与
年2回（夏・冬）※月給5カ月が基本
勤務場所
【新宿エリアor渋谷エリア／すべて駅直結の施設】★転居を伴う転勤なし ★勤務地は希望を考慮
以下、いずれかの施設に配属となります。
《東京オペラシティビル／初台駅直結》
東京都新宿区西新宿3丁目20-2
《渋谷マークシティ／渋谷駅直結》
東京都渋谷区道玄坂1丁目12-1
《京王地下駐車場／新宿駅直結》
東京都新宿区西新宿1-1
《メルクマール京王笹塚／笹塚駅直結》
東京都渋谷区笹塚1丁目47-1
※受動喫煙対策：京王地下駐車場のみ、一部職場内休憩スペースにて喫煙可。
それ以外の拠点は、職場内完全禁煙。
労働時間
＼3拠点は夜勤なし！／
◎渋谷マークシティ・京王地下駐車場・メルクマール京王笹塚
■シフト制（実働8時間）
＜シフト例＞
7:00～16:00
10:00～19:00
13:15～22:15
◎東京オペラシティビル
■シフト制（実働8時間）
＜シフト例＞
12:00～21:00
13:00～22:00
8:45～翌日8:45（実働8時間×2勤務、休憩8時間（仮眠6時間含む）
└もちろん、夜勤手当をしっかり支給します！
※シフトは希望を考慮して決定します！
平均残業時間
月5時間程度 ★基本的に定時退社が叶います！
◎渋谷マークシティ・京王地下駐車場・メルクマール京王笹塚
■シフト制（実働8時間）
＜シフト例＞
7:00～16:00
10:00～19:00
13:15～22:15
◎東京オペラシティビル
■シフト制（実働8時間）
＜シフト例＞
12:00～21:00
13:00～22:00
8:45～翌日8:45（実働8時間×2勤務、休憩8時間（仮眠6時間含む）
└もちろん、夜勤手当をしっかり支給します！
※シフトは希望を考慮して決定します！
平均残業時間
月5時間程度 ★基本的に定時退社が叶います！
休日
■4週8休 ★そのほか、有給休暇（初年度最大10日付与）や特別休暇（16日）もあり！
休暇
■有給休暇 ※1
■保存年次有給休暇制度あり
■結婚休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■配偶者出産休暇
■母性保護休暇
■病気休暇
■特別休暇（16日／1年間） など
※1：入社初年度は、入社時期に応じて1日～10日付与します。
9/16をもって、新たに11日付与されます。
（勤続年数に応じて、付与日数も増加します。）
■保存年次有給休暇制度あり
■結婚休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■配偶者出産休暇
■母性保護休暇
■病気休暇
■特別休暇（16日／1年間） など
※1：入社初年度は、入社時期に応じて1日～10日付与します。
9/16をもって、新たに11日付与されます。
（勤続年数に応じて、付与日数も増加します。）
福利厚生
【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
【各種手当】
■通勤手当
■時間外労働手当
■食事補助（3,500円／月）
■年末年始出勤手当
■夜勤手当（1,100円／回）
【各種制度】
■京王共済組合加入
■京王グループ従業員持株会
■グループ施設優待割引
■保険組合による医療費補助あり
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
【各種手当】
■通勤手当
■時間外労働手当
■食事補助（3,500円／月）
■年末年始出勤手当
■夜勤手当（1,100円／回）
【各種制度】
■京王共済組合加入
■京王グループ従業員持株会
■グループ施設優待割引
■保険組合による医療費補助あり
企業ＨＰ
https://www.keiosc.co.jp/