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人事部(採用)
2025/04/25(金) 更新
求人カテゴリー
コーポレート
給与情報
■想定年収:300万円~500万円(前年保証制度あり)
雇用形態
正社員
仕事内容
東証プライム市場上場の当社にて、新たに活躍して頂く人材の確保業務となります。
入社頂いた際は、スキル・経験に応じて高卒採用 or 大卒採用 or キャリア採用のいづれかを担って頂きます。
【高卒採用】
高卒採用に向けて高校訪問、イベント参加、職場見学対応etc、、、
【大卒採用】
大卒採用に向けて合同説明会の参加、大学訪問、インターンの実施etc、、、
【キャリア採用】
キャリア採用に向けて採用チャネルを用いて母集団の形成、面談対応etc、、、
人事部として【経営課題を「ヒト」解決する】目標を掲げており、
会社がさらなる成長のために必要不可欠な【ヒト】の確保をお願いいたします。
※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。
入社頂いた際は、スキル・経験に応じて高卒採用 or 大卒採用 or キャリア採用のいづれかを担って頂きます。
【高卒採用】
高卒採用に向けて高校訪問、イベント参加、職場見学対応etc、、、
【大卒採用】
大卒採用に向けて合同説明会の参加、大学訪問、インターンの実施etc、、、
【キャリア採用】
キャリア採用に向けて採用チャネルを用いて母集団の形成、面談対応etc、、、
人事部として【経営課題を「ヒト」解決する】目標を掲げており、
会社がさらなる成長のために必要不可欠な【ヒト】の確保をお願いいたします。
※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。
応募条件
【必須条件】
■下記いずれかの採用経験がある方
・高卒採用
・大卒採用
・キャリア採用
■下記いずれかの採用経験がある方
・高卒採用
・大卒採用
・キャリア採用
勤務地
東京都中央区, 埼玉県本庄市西富田
勤務地詳細
■東京本社:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 12階
■本庄本社:埼玉県本庄市西富田762-1
■本庄本社:埼玉県本庄市西富田762-1
勤務時間
■9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業前休憩あり(18:00~18:30の30分間)
\全社で残業削減に向けて取り組み中/
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★
※残業前休憩あり(18:00~18:30の30分間)
\全社で残業削減に向けて取り組み中/
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★
採用予定人数
1-2名
給与詳細
■想定年収(未経験者の方)
300万~
※ご経験やスキルに応じて給与決定致します。
■想定年収(経験者の方)
前年保証
※経験内容・スキルに応じて前職保証で支給となります。
■試用期間について
試用期間は原則1年間(入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月)
※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。
※期間終了後、正社員として契約を締結します。
300万~
※ご経験やスキルに応じて給与決定致します。
■想定年収(経験者の方)
前年保証
※経験内容・スキルに応じて前職保証で支給となります。
■試用期間について
試用期間は原則1年間(入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月)
※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。
※期間終了後、正社員として契約を締結します。
昇給・賞与
■昇給:年1回(6月)※試用期間終了後
■賞与:年2回(7月・12月)※試用期間終了後
■賞与:年2回(7月・12月)※試用期間終了後
諸手当
■通勤手当
└車通勤可(駐車場完備)※営業所による
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■住宅購入手当
■資格手当
└宅建手当(月1万円)
◆社員紹介制度(条件を満たした場合、毎月の給与のベースアップ&祝い金が支給されます)
└車通勤可(駐車場完備)※営業所による
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■住宅購入手当
■資格手当
└宅建手当(月1万円)
◆社員紹介制度(条件を満たした場合、毎月の給与のベースアップ&祝い金が支給されます)
休日・休暇
■年間休日115日
■完全週休2日制 ※基本土日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■ハネムーン休暇
■完全週休2日制 ※基本土日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■ハネムーン休暇
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社用携帯貸与(スマホ)
■資格取得支援
■産休育休制度(※取得実績多数!)
■時短勤務制度(※適用条件あり)
■時差勤務制度(※適用条件あり)
■社員持株制度(※奨励金あり)
■社員表彰制度
■社内研修制度
■ジョブローテーション制度
■フリーエージェント制度
■社内成人式
■社内ホットライン設置
■社用携帯貸与(スマホ)
■資格取得支援
■産休育休制度(※取得実績多数!)
■時短勤務制度(※適用条件あり)
■時差勤務制度(※適用条件あり)
■社員持株制度(※奨励金あり)
■社員表彰制度
■社内研修制度
■ジョブローテーション制度
■フリーエージェント制度
■社内成人式
■社内ホットライン設置