技術職(鉄道信号・通信)
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技術職(鉄道信号・通信)
求人カテゴリー
キャリア採用
応募期間
応募〆:2026年7月31日(金)
入社日
2026年9月1日付または11月1日付(応相談)
雇用形態
正社員
仕事内容
◆鉄道施設・設備の保守、施工監理を主に担当していただきます。
◆鉄道事業者側の立場で計画段階から各業務に携わります。
 ※日常の保守・メンテナンスにとどまらず、老朽化した設備の修繕・更新工事、
  8両編成化などの大規模な改良工事、駅の拡張工事にも携われます。

【具体的には】
 ・保守・メンテナンス業務(検査・保守・事故防止維持管理・故障発生時対応等)
 ・若手社員への指導や協力会社への安全指導などの監理監督業務
 ・保守・更新・修繕計画の策定、実施
 ・保守、修繕・設備投資工事等における施工監理
 ・資機材等の保守、整備  など

※これまで培われた専門知識・技術を活かして
 中堅ポジション(主任・副主任)で活躍していただくことを期待します。

【担当設備】
《鉄道信号》
・運行管理システム
・列車検知装置[TD]/自動列車制御装置[ATC]/自動列車運転装置[ATO]
・電子連動装置
・現場装置(インピーダンスボンド・軌道回路・電気転てつ機・入換信号機・電気融雪器等)
・軌道付帯設備、発車標

《通信》
・列車無線設備、電話設備、沿線防災設備、消防設備、放送設備、伝送設備、その他通信設備
応募条件
学歴:不問

★必須要件★
免  許:普通自動車運転免許
身体機能:正常な色覚と裸眼・矯正視力が両眼で1.0以上かつ各眼で0.7以上であること
     ※鉄道業務では安全保安上の作業があるため
業務経験:以下いずれかの業務経験を必須とします。

【1】鉄道信号に関する経験
   ・鉄道信号の保守や施工管理などの実務経験
【2】通信に関する経験(以下いずれかに該当)
   ・通信インフラの保守や施工管理など通信分野の実務経験
   ・ネットワーク、電話交換機、無線設備、自火報設備等のシステム構築ならびに
    保守経験

★例えば、このような経験のある方にもご活躍いただけます★
 ・鉄道電気設備工事の現場施工や施工管理の業務の経験
 ・電気(電機)メーカーにおいて、
  設計、評価試験、品質管理、工事対応や保守対応などの経験
 ・オフィスビルや商業施設の管理会社において、
  テナント入居工事・現状復旧工事などの電気設備の施工管理の経験
 ・企業の施設(工場など)において、
  電気設備の修繕や更新、電気設備の修理や点検などの経験
 ・企業の電気設備業務の従事者として、
  電気容量計算、機器選定、現場調査、工事立会いなどの業務の経験
 ・電気通信事業者において、
  電気通信設備の保守、障害対応、新設・移設・撤去工事等の施工管理の経験
 ・設備の新設、更新にともない必要となる各種行政手続きの経験
求める人材・経験など
・協調性と責任感を持って仕事に取り組める方
・主体性を持ち、自ら考え行動できる方
・若手社員の育成、指導経験がある方
・作業工程、業務マニュアル等の作成経験のある方
・新たなことにも積極的にチャレンジできる方
勤務時間
勤務時間:9:00~17:30(実働:7時間30分、休憩:1時間00分)
※月に4~7回の夜間勤務(22:00~6:30等)
又は宿泊勤務(17:30~9:00<実働7時間30分>)あり
休日・休暇
○休日・年次有給休暇
・完全週休2日制(土日)/ 年間休日122日+夏季休暇3日
 ※土日祝の宿泊勤務有/土日祝に出勤の場合は、他の曜日に振替休日を取得。
・年次有給休暇(初年度12日※)※入社時期により異なります。
・時間有給休暇取得可

○特別休暇
・夏季休暇3日
・産前/産後休暇/出産支援休暇/出生時育児休暇
・子の看護休暇/介護休暇
・育児休職(男女ともに非常に取得しやすい風土です。)
・慶弔休暇
勤務地
入社し研修終了後は、下記いずれかにて勤務。
・TX総合基地(茨城県 つくばみらい市)
・八潮総合事務所(埼玉県 八潮市)
※将来的に、本社(秋葉原)勤務となる場合もあります。

【TX総合基地】茨城県つくばみらい市筒戸3500
【八潮総合事務所】埼玉県八潮市南川崎927-1
給与情報
月給:25万円~42万円
 ※固定残業代なし
※経験・年齢・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
 ※月給は基本給のみとなります。

手当:
・住居手当(最大3万円)   ・扶養手当
・通勤手当(月5万円まで)
・時間外勤務手当       ・深夜勤務手当
・宿泊手当          ・年末年始手当 など
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(2025年度実績6.5ヶ月)

【年収例】
30歳・副主任:635万円:月収389,000円(月給30万円+各種手当)
35歳・ 主任 :710万円:月収434,000円(月給34万円+各種手当)
40歳・ 主任 :781万円:月収476,000円(月給38万円+各種手当)
福利厚生
<生活・プライベート支援>
・会員型福利厚生サービス
・借上げ社宅制度(30歳まで)
・食費補助制度(最大3,500円/月)
・財形貯蓄制度

<キャリア支援>
・自主選択型研修(ロジカルシンキング研修 など)
・e-ラーニング受講
・資格取得支援制度
・キャリアチャレンジ制度
加入保険
健康保険/厚生年金/雇用保険/労働保険
受動喫煙防止措置
原則屋内禁煙(喫煙専用室設置、敷地内に特定屋外喫煙所設置)
契約期間
期間の定めなし
試用期間
3ヶ月(条件同じ)