技術職（電気・通信）
技術職（電気・通信）
2025/07/04(金) 更新
求人カテゴリー
経験者採用
応募期間
2025年6月3日～7月28日
書類選考を通過した方にのみ、2週間以内にご連絡いたします。
※応募者多数の場合、ご連絡が遅れる場合がございます。
書類選考を通過した方にのみ、2週間以内にご連絡いたします。
※応募者多数の場合、ご連絡が遅れる場合がございます。
入社日
2025年10月1日または2026年4月1日（応相談）
雇用形態
正社員
仕事内容
＜仕事内容＞
◆鉄道施設・設備の保守、施工管理を主に担当していただきます。
◆鉄道事業者側の立場で計画段階から各業務に携わります。
※日常の保守・メンテナンスにとどまらず、老朽化した設備の修繕・更新工事、
８両編成化などの大規模な改良工事、駅の拡張工事にも携われます。
【具体的には】
・保守・メンテナンス業務（検査・保守・事故防止維持管理・故障発生時対応等）
・若手社員への指導や協力会社への安全指導などの管理監督業務
・保守・更新・修繕計画の策定、実施
・保守、修繕・設備投資工事等における施工管理
・資材等の保守、整備 など
※これまで培われた専門知識・技術を活かして
中堅ポジション（主任・副主任）で活躍していただくことを期待しています。
◆鉄道施設・設備の保守、施工管理を主に担当していただきます。
◆鉄道事業者側の立場で計画段階から各業務に携わります。
※日常の保守・メンテナンスにとどまらず、老朽化した設備の修繕・更新工事、
８両編成化などの大規模な改良工事、駅の拡張工事にも携われます。
【具体的には】
・保守・メンテナンス業務（検査・保守・事故防止維持管理・故障発生時対応等）
・若手社員への指導や協力会社への安全指導などの管理監督業務
・保守・更新・修繕計画の策定、実施
・保守、修繕・設備投資工事等における施工管理
・資材等の保守、整備 など
※これまで培われた専門知識・技術を活かして
中堅ポジション（主任・副主任）で活躍していただくことを期待しています。
応募条件
学歴：不問
★必須要件★
免 許：普通自動車運転免許
身体機能：正常な色覚と裸眼・矯正視力が両眼で1.0以上かつ各眼で0.7以上であること
※鉄道業務では安全保安上の作業があるため
業務経験：以下いずれかの業務経験を必須とします。
【１】変電・電力に関する経験
・変電/電気/電車線の保守や施工管理など、電気分野の実務経験
【２】鉄道信号に関する経験
・鉄道信号の保守や施工管理などの実務経験
【３】通信に関する経験（以下いずれかに該当）
・インフラエンジニア経験
・セキュリティ、ネットワーク、電話交換機、無線設備、業務システム等の
システム構築ならびに保守経験
★歓迎・優遇要件★
【１】変電・電力に関するスキル・資格
・電気関連の資格保有者 ・高圧・特別高圧電気取扱者
・低圧電気取扱者
・電気主任技術者、電気工事施工管理技士、電気工事士など
・中型自動車免許（8t限定可）
【２】鉄道信号に関するスキル・資格
・レールボンド取付 ・銅テルミット溶接
・移動式クレーン ・玉掛
・研削といし取替え業務 ・連動図表、信号制御回路読解
・中型自動車免許（8t限定可）
【３】通信に関するスキル・資格
○ネットワーク関連資格
・工事担任者 ・ネットワークスペシャリスト
・情報処理技術者 ・基本/応用情報技術者
・LinuC
○無線従事者資格
・第二級陸上特殊無線技士 以上
★必須要件★
免 許：普通自動車運転免許
身体機能：正常な色覚と裸眼・矯正視力が両眼で1.0以上かつ各眼で0.7以上であること
※鉄道業務では安全保安上の作業があるため
業務経験：以下いずれかの業務経験を必須とします。
【１】変電・電力に関する経験
・変電/電気/電車線の保守や施工管理など、電気分野の実務経験
【２】鉄道信号に関する経験
・鉄道信号の保守や施工管理などの実務経験
【３】通信に関する経験（以下いずれかに該当）
・インフラエンジニア経験
・セキュリティ、ネットワーク、電話交換機、無線設備、業務システム等の
システム構築ならびに保守経験
★歓迎・優遇要件★
【１】変電・電力に関するスキル・資格
・電気関連の資格保有者 ・高圧・特別高圧電気取扱者
・低圧電気取扱者
・電気主任技術者、電気工事施工管理技士、電気工事士など
・中型自動車免許（8t限定可）
【２】鉄道信号に関するスキル・資格
・レールボンド取付 ・銅テルミット溶接
・移動式クレーン ・玉掛
・研削といし取替え業務 ・連動図表、信号制御回路読解
・中型自動車免許（8t限定可）
【３】通信に関するスキル・資格
○ネットワーク関連資格
・工事担任者 ・ネットワークスペシャリスト
・情報処理技術者 ・基本/応用情報技術者
・LinuC
○無線従事者資格
・第二級陸上特殊無線技士 以上
求める人材・経験など
・協調性と責任感を持って仕事に取り組める方
・主体性を持ち、自ら考え行動できる方
・若手社員の育成、指導経験がある方
・作業工程、業務マニュアル等の作成経験のある方
・新たなことにも積極的にチャレンジできる方
・主体性を持ち、自ら考え行動できる方
・若手社員の育成、指導経験がある方
・作業工程、業務マニュアル等の作成経験のある方
・新たなことにも積極的にチャレンジできる方
勤務時間
勤務時間：9:00～17:45
(休憩時間 1時間00分)
※月に4～7回の夜間勤務（22:00～6:45等）
又は宿泊勤務（17:45～9:00＜実働7時間45分＞）あり
(休憩時間 1時間00分)
※月に4～7回の夜間勤務（22:00～6:45等）
又は宿泊勤務（17:45～9:00＜実働7時間45分＞）あり
勤務地
入社後研修終了後は、下記いずれかにて勤務。
・TX総合基地（茨城県 守谷・つくばみらい市）
・八潮総合事務所（埼玉県 八潮市）
※将来的に、本社（秋葉原）勤務となる場合もあります。
【TX総合基地】茨城県つくばみらい市筒戸3500
【八潮総合事務所】埼玉県八潮市南川崎927-1
・TX総合基地（茨城県 守谷・つくばみらい市）
・八潮総合事務所（埼玉県 八潮市）
※将来的に、本社（秋葉原）勤務となる場合もあります。
【TX総合基地】茨城県つくばみらい市筒戸3500
【八潮総合事務所】埼玉県八潮市南川崎927-1
給与情報
月給：26万円～38万円
※経験・年齢・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※月給は基本給のみとなります。
手当：
・住居手当（最大3万円） ・扶養手当
・通勤手当（月5万円まで）
・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当
・宿泊手当 ・年末年始手当 など
※経験・年齢・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※月給は基本給のみとなります。
手当：
・住居手当（最大3万円） ・扶養手当
・通勤手当（月5万円まで）
・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当
・宿泊手当 ・年末年始手当 など
昇給・賞与
昇給：年1回（４月）
賞与：年2回（2024年度実績6.5ヶ月）
【年収例】
30歳・副主任：588万円：月収356,000円（月給29万円＋各種手当）
35歳・ 主任 ：659万円：月収398,000円（月給32万円＋各種手当）
40歳・ 主任 ：724万円：月収437,000円（月給36万円＋各種手当）
賞与：年2回（2024年度実績6.5ヶ月）
【年収例】
30歳・副主任：588万円：月収356,000円（月給29万円＋各種手当）
35歳・ 主任 ：659万円：月収398,000円（月給32万円＋各種手当）
40歳・ 主任 ：724万円：月収437,000円（月給36万円＋各種手当）
試用期間
3ヶ月（条件同じ）
福利厚生
<生活・プライベート支援>
・会員型福利厚生サービス
・食費補助制度（最大3,500円/月）
・財形貯蓄制度
<キャリア支援>
・自主選択型研修（ロジカルシンキング研修 など）
・e-ラーニング受講
・資格取得支援制度
・会員型福利厚生サービス
・食費補助制度（最大3,500円/月）
・財形貯蓄制度
<キャリア支援>
・自主選択型研修（ロジカルシンキング研修 など）
・e-ラーニング受講
・資格取得支援制度
休日・休暇
○休日・年次有給休暇
・完全週休2日制（土日）/ 年間休日122日
※土日祝の宿泊勤務有／土日祝に出勤の場合は、他の曜日に振替休日を取得。
・年次有給休暇（初年度12日※）※入社時期により異なります。
○特別休暇
・夏期休暇２日
・産前/産後休暇/出産支援休暇/出生時育児休暇
・子の看護休暇/介護休暇
・育児休職（男女ともに非常に取得しやすい風土です。）
・慶弔休暇
・完全週休2日制（土日）/ 年間休日122日
※土日祝の宿泊勤務有／土日祝に出勤の場合は、他の曜日に振替休日を取得。
・年次有給休暇（初年度12日※）※入社時期により異なります。
○特別休暇
・夏期休暇２日
・産前/産後休暇/出産支援休暇/出生時育児休暇
・子の看護休暇/介護休暇
・育児休職（男女ともに非常に取得しやすい風土です。）
・慶弔休暇
加入保険
健康保険/厚生年金/雇用保険/労働保険
受動喫煙防止措置
原則屋内禁煙（喫煙専用室設置、敷地内に特定屋外喫煙所設置）
契約期間
期間の定めなし