播磨地区

研究職/Research job

任期制常勤職員/Fixed-Term Full-Time Staff

博士研究員

放射光軟X線・テンダーX線を用いたスピンフォトニクス材料の研究

【雇入れ直後】
防衛装備庁・安全保障技術研究推進制度の研究課題「次世代光電融合に向けた超高速不揮発性光電変換メモリの研究」に関する研究開発に従事。
（１）放射光軟X線・テンダーX線を用いた、スピンフォトニクス材料等の電子・磁気状態の解析
（２）放射光軟X線・テンダーX線による磁気ダイナミクス解析装置の設計・開発
（３）強磁性共鳴法等による全光反転磁気材料等の磁気特性の解析、及び解析手法の開発
【変更の範囲】
雇入れ直後の内容に加え、職名及び職種に応じた業務全般

（１）採用日時点において、博士号学位取得後８年以内の方。但し、外国国籍の研究者については、新規採用時において、日本の医師、診療放射線技師又は医学物理士に準じると機構が認める外国の免許、資格取得後８年以内の方であって、博士号学位取得者と同等の能力を有すると認められる方も対象とします。博士号学位取得後に労基法に定める産前産後休業、育児・介護休業法に定める育児休業又は介護休業を取得した場合は、その期間を除いて、新規採用時において、学位等取得後８年以内の者も対象とする。
（２）当機構の博士研究員に在職履歴のある方は応募できません。

年俸制、経験・業績等により以下の区分で報酬を決定
月額３７万円、４０万円、４５万円（社会保険料及び税込み）

（１）業績リスト
(原著、総説、学会発表別。最新のものから順に記入)
（２）主要業績概要 (A4版２枚以内)
　※応募資格充足がわかるように記載
（３）今後の研究の抱負 (A4版２枚以内)
（４）主要論文別刷５編以内
（５）学位記（写）
（６）推薦者情報（２名以上）

2026年 12月 28日

2027年4月1日

原則として変更なし。ただし、当初締結する雇用契約書の変更契約書を締結の上、機構の指定する場所に就業場所を変更することがあり得る。

１名

放射光科学研究センター　先進分光研究グループ（併任：スピンフォトニクス量子物性機能グループ）

超過勤務手当、通勤手当、住居手当等

週５日/5 days a week

裁量労働制（所定労働日は８時間１５分勤務したものとみなす。）

裁量労働制/Discretionary work system, 在宅勤務/Telework

20時間/月

完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始（１２月２９日から翌年１月３日まで）

年次休暇、特別休暇（夏期休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、産前・産後休暇、育児休業制度、育児参加休暇、介護休暇制度等）

健康保険/Health insurance, 厚生年金保険/Employees pension insurance, 科学技術企業年金基金/Corporate pension fund for scientific and technology-based companies, 雇用保険/Employment insurance, 労災保険/Industrial accident insurance

家族用・単身用住宅等

赴任に伴い住所の移転が生じた際の費用を当機構旅費規程に基づき支給/Costs incurred for relocation in taking up a post will be provided in accordance with the travel expense regulations of QST.

英国及びEEA（欧州経済領域）加盟国（EU 加盟国、アイスランド、リヒテンシュタイン及びノルウェー）に在住の⽅には次の同意書も提出してください。
個⼈情報の取扱いに関する同意書
https://www.qst.go.jp/soshiki/8/24962.html

（１）業績審査（パワーポイント等を使⽤した⼝頭発表及び質疑応答）
（２）⾯接審査

提出された応募書類について審査の上、採⽤試験受験者を決定します。書類の審査結果及び採⽤試験の詳細については、応募書類に記載のE-mail⼜はマイページで通知します。

書類審査後、随時実施

国立研究開発法人量子科学技術研究開発機構　関西光量子科学研究所（播磨地区）
※試験会場は予定であり、変更する場合があります。後日対象者に通知します。

採⽤試験終了後、速やかにE-mail ⼜は⽂書により通知します。
※選考結果に関するお問い合わせにはお答えできませんので、予めご了承ください。

令和９年４⽉１⽇以降最も早い採⽤⽇ （毎⽉１⽇付）から令和１０年３⽉３１⽇まで
次年度への雇⽤期間更新は、業務の必要性及び職務遂⾏能⼒、職務遂⾏態度、服務状況の評価の他、予算・経費の状況等に基づいて判断する。ただし雇⽤期間の限度は当初採⽤⽇ から２年に達する⽇または満６５歳の誕⽣⽇ 以後最初の３⽉３１⽇のいずれか早い⽇までとする。

採用試験に係る旅費は支給しません。/No travel expense is provided for the employment examination.

（１）応募に関する問合せ先
関西光量子科学研究所管理部庶務課　人事担当　吉田　有吾
Tel: 0791-27-2095　E-mail：yoshida.yugo＝qst.go.jp
（「=」を「＠」に置き換えてください）

（２）業務内容に関する問合せ先
関西光量子科学研究所放射光科学研究センター先進分光研究グループ　上野　哲朗
Tel: 0791-27-2173　E-mail：ueno.tetsuro=qst.go.jp
（「=」を「＠」に置き換えてください）

（１）⽇本国籍を有していない場合は、採⽤予定⽇までに⽇本国内における当機構で就労するために必要な在留資格を取得してください。
（２）以下のURLに公開している「誓約書」及び「研究活動の不正行為防止、公的研究費の不正使用防止及び安全保障輸出管理に関する誓約書」については、採用時の提出が必須となっております。提出できない場合は内定取消となりますので、ご留意ください。
https://www.qst.go.jp/soshiki/8/saiyo.html

・本募集で採⽤された職員は、科学技術・イノベーション創出の活性化に関する法律第１５条の２第１項第１号の規定に該当し、労働契約法第１８条の特例対象となります。
・応募時点で従事している⾮常勤の職（⾮常勤講師、⾮常勤医師、委員会委員など）がある場合にはその旨申告してください。当機構採⽤後に申告のあった⾮常勤の職を継続する場合には、当機構の兼業⼿続きを経て許可を得る必要があります。