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情報システム部
2024/12/26(木) 更新
仕事の魅力
サービスを作って終わりではなく
長く育てられること。
またIT企業の委託先管理など
プロジェクト全体を見渡せる業務があり
コントロールできる領域が大きい分、達成感は絶大です。
さらに配属部門は、グループ中核事業会社の
情報システム部門も担っているため
事業全体への貢献度や社会に役立つ誇らしさも
他では味わえないものになるはず。
自身の経験を存分に発揮し
当社の未来を共につくりませんか?
将来のキャリアパス
OJTで業務をレクチャーし、その後は、担当システムや職務を割り振り。
都市交通・沿線事業、ホテル・レジャー事業、不動産事業等、
幅広い領域に携われます!
将来的には、本人の適性に応じて、西武ホールディングスやグループ各社の情報システム部門、DX推進部門に異動してさらなるキャリアを描くもことも。
求人カテゴリー
正社員
給与情報
月給 25万円 〜 50万円 年収650万円 ~ 1,000万円 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、決定いたします ※年収650万円/30歳主任職
雇用形態
正社員
仕事内容
■社内プロジェクトの管理(期日・要員・品質等)
■部下育成・教育、マネジメント
■基幹システム・社内ITインフラの企画・管理
■IT外部委託先管理
■内部監査、IT監査対応
■情報セキュリティ統制(インシデント対応、システム管理)
■子会社支援・統制(国内外)
※システム開発自体は委託しています。
■部下育成・教育、マネジメント
■基幹システム・社内ITインフラの企画・管理
■IT外部委託先管理
■内部監査、IT監査対応
■情報セキュリティ統制(インシデント対応、システム管理)
■子会社支援・統制(国内外)
※システム開発自体は委託しています。
勤務時間
◆フレックスタイム制
◎標準労働時間:1日/7時間45分
◎コアタイム:10時~15時
★残業は月平均26.4間(2023年度実績)
◎標準労働時間:1日/7時間45分
◎コアタイム:10時~15時
★残業は月平均26.4間(2023年度実績)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆グループ保険
◆財形貯蓄制度
◆個人積立年金
◆退職金制度
◆カムバック制度
◆互助会
◆保養所
◆独身寮
◆社員持ち株会制度
◆産休・育休制度(実績あり)
◆介護休暇制度(実績あり)
◆社用携帯・パソコン貸与
◆食堂有
◆西武グループ関連施設割引制度
◆グループ保険
◆財形貯蓄制度
◆個人積立年金
◆退職金制度
◆カムバック制度
◆互助会
◆保養所
◆独身寮
◆社員持ち株会制度
◆産休・育休制度(実績あり)
◆介護休暇制度(実績あり)
◆社用携帯・パソコン貸与
◆食堂有
◆西武グループ関連施設割引制度
応募条件
■必須条件
・大卒以上
・IT関連実務のご経験
<以下いずれかの経験>
・事業戦略におけるIT活用の推進
・直接お客さまやIT企業と対峙してPM、PLをした経験がある方
・システム導入における要件分析・定義
・情報セキュリティ関連の実務 など
■歓迎条件
★IT関連の資格保有者は歓迎します!
・IPA情報処理技術者
・中小企業診断士
・ITコーディネーター
・PMP
・ITIL
・マイクロソフト・AWS認定資格など
・大卒以上
・IT関連実務のご経験
<以下いずれかの経験>
・事業戦略におけるIT活用の推進
・直接お客さまやIT企業と対峙してPM、PLをした経験がある方
・システム導入における要件分析・定義
・情報セキュリティ関連の実務 など
■歓迎条件
★IT関連の資格保有者は歓迎します!
・IPA情報処理技術者
・中小企業診断士
・ITコーディネーター
・PMP
・ITIL
・マイクロソフト・AWS認定資格など
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険
受動喫煙防止措置
屋内全面禁煙
休日
★年間休日121日
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※平均取得日数13.6日
◆結婚休暇
◆忌引休暇 など
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※平均取得日数13.6日
◆結婚休暇
◆忌引休暇 など
勤務地
本社, 所沢オフィス
New
オープン職(総合職) ※マイナビ転職よりエントリー受付中
2025/08/08(金) 更新
オープン職とは
西武グループは「でかける人を、ほほえむ人へ。」というスローガンを掲げ、都市交通・沿線事業/ホテル・レジャー事業/不動産事業など多様な事業を展開しています。「Resilience&Sustainability - 安全・安心とともに、かけがえのない空間と時間を創造する -」の実現に向け、既存事業に加え、新規事業創出も推進中です。
これからの西武グループをつくり支える人財として、<経営企画><DX・IT><コーポレート><経理・財務><新規事業>の分野から、グループとしての戦略立案、グループ会社の経営サポートなど幅広い業務に触れ、様々な分野で活躍するゼネラリストとして成長いただきます。
入社後の流れ
▼入社後は、皆さまが新しい環境で安心して力を発揮いただけるようサポートプログラムをご用意しています。
▼OJTで業務を身につけつつ、Off-JTで各種試験の合格者研修や、通信教育の受講費用補助、グループ社員が受講できる公開講座等の自己啓発カリキュラムによりスキルアップできる体制を整えています。
応募方法
【1】マイナビ転職にご登録の上「応募フォーム」より必要事項の登録をお願いします。
(マイナビ転職)西武ホールディングス掲載URL
(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)
【2】応募フォーム送信後にメールが届きますので、マイページにログインの上「web適性検査」の受検をお願いします。
★応募受付期間:9月8日17:00締め切り
※下記2点とも終了することでエントリー受付完了となりますのでご注意ください。
【1】職務経歴書・エントリー事項の入力(マイナビ転職応募フォーム)
【2】web適性検査の受検(マイページ内メニュー)
★選考期間:9月中旬~10月下旬
書類選考と面接複数回を予定しています。
詳細は対象の方に別途ご案内いたします。
★入社日:下記2日程よりご選択いただけます。
【1】2025年12月1日
【2】2026年1月1日
求人カテゴリー
正社員
給与情報
月給32万円〜40万円/年収450万円 ~ 600万円 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、決定いたします <モデル例>年収500万円/25歳 スタッフ職
雇用形態
正社員
仕事内容
<経営企画>
*グループの経営戦略、中期経営計画の策定
*経営計画の推進や進捗管理
*各事業会社の予算実績管理 など
<DX・IT>
*グループ内のDX推進
*顧客データの分析・利活用とマーケティング推進
*IT インフラ・システムの導入・管理、セキュリティ対策 など
<コーポレート>
*人事、広報、管理、法務などを通じたグループ経営のサポート
*グループの人財戦略の策定
*広報PR によるグループ価値の最大化 など
<経理・財務>
*グループの連結経理業務
*各事業に必要な資金の調達、各事業会社への分配 など
<新規事業創出>
*グループが持つ豊富な経営資源を活用した新規事業の創出
*外部企業とのジョイントベンチャーの立ち上げやM&Aの関連業務 など
*グループの経営戦略、中期経営計画の策定
*経営計画の推進や進捗管理
*各事業会社の予算実績管理 など
<DX・IT>
*グループ内のDX推進
*顧客データの分析・利活用とマーケティング推進
*IT インフラ・システムの導入・管理、セキュリティ対策 など
<コーポレート>
*人事、広報、管理、法務などを通じたグループ経営のサポート
*グループの人財戦略の策定
*広報PR によるグループ価値の最大化 など
<経理・財務>
*グループの連結経理業務
*各事業に必要な資金の調達、各事業会社への分配 など
<新規事業創出>
*グループが持つ豊富な経営資源を活用した新規事業の創出
*外部企業とのジョイントベンチャーの立ち上げやM&Aの関連業務 など
勤務時間
◆フレックスタイム制
◎標準労働時間:1日/7時間45分
◎コアタイム:10時~15時
★残業は月平均25.2時間(2024年度実績)
◎標準労働時間:1日/7時間45分
◎コアタイム:10時~15時
★残業は月平均25.2時間(2024年度実績)
福利厚生
【福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆グループ保険
◆個人積立年金
◆退職金制度
◆カムバック制度、再就職支援ネットワーク制度
◆保養所
◆社員持ち株会制度
◆産休・育休制度(実績あり)
◆介護休暇制度(実績あり)
◆企業主導型保育園
◆社用携帯・パソコン貸与
◆食堂有
◆グループ独身寮
◆カフェテリアプラン制度
◆西武グループ関連施設割引制度 ほか
【社内制度】
◆フレックスタイム制度
◆テレワーク制度
◆キャリアビジョン申告
◆キャリアチャレンジ(FA制度)
◆西武グループ内公募制度
◆副業制度 ほか
◆各種社会保険完備
◆グループ保険
◆個人積立年金
◆退職金制度
◆カムバック制度、再就職支援ネットワーク制度
◆保養所
◆社員持ち株会制度
◆産休・育休制度(実績あり)
◆介護休暇制度(実績あり)
◆企業主導型保育園
◆社用携帯・パソコン貸与
◆食堂有
◆グループ独身寮
◆カフェテリアプラン制度
◆西武グループ関連施設割引制度 ほか
【社内制度】
◆フレックスタイム制度
◆テレワーク制度
◆キャリアビジョン申告
◆キャリアチャレンジ(FA制度)
◆西武グループ内公募制度
◆副業制度 ほか
応募条件
◆大卒以上
◆29歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため
<活かせる知識・経験>
◇経営、マーケティング、データ分析、会計等を学んだ経験
<求める人物像>
◎西武グループのスローガン「でかける人を、ほほえむ人へ。」や、グループ宣言「誠実であること」「共に歩むこと」「挑戦すること」への共感
◎安全安心を第一にしながらも、変革に楽しんで取り組む姿勢
※ご経験やスキルに応じて、初期配属先を決定いたします。
◆29歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため
<活かせる知識・経験>
◇経営、マーケティング、データ分析、会計等を学んだ経験
<求める人物像>
◎西武グループのスローガン「でかける人を、ほほえむ人へ。」や、グループ宣言「誠実であること」「共に歩むこと」「挑戦すること」への共感
◎安全安心を第一にしながらも、変革に楽しんで取り組む姿勢
※ご経験やスキルに応じて、初期配属先を決定いたします。
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険
受動喫煙防止措置
屋内全面禁煙
休日
★年間休日121日
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※平均取得日数13.3日(2024年度)
◆結婚休暇
◆忌引休暇 など
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※平均取得日数13.3日(2024年度)
◆結婚休暇
◆忌引休暇 など
勤務地
本社
西武ラボ(新規事業立案)
2024/12/26(木) 更新
募集背景
⻄武グループは、これまで不動産事業、ホテル・レジャー事業、都市交通・沿線事業を中⼼に
展開してまいりましたが、社会や市場の変化を⾒据え、事業の多⾓化と将来の成⻑を⽬指し、新
規事業を積極的に推進するための担当者を募集します。
この新規事業は、既存事業の強みを活かせる新規領域への"染み出し"により、「成⻑事業へのリ
モデル」を進めつつ、⾰新性に富む「成⻑オプション・ネタの創造」への投資もおこなうもので
す。
「でかける⼈を、ほほえむ⼈へ。」に資する事業領域で、成⻑可能性を秘める国内外企業・事
業に対し、これまで以上に幅広く積極的に投資をおこなうことで、グループシナジーの創出・お
客さまの新たなる感動の創造にトライします。
この挑戦に共感し、共に成⻑していける⽅を求めています
組織構成
部⻑クラス1名、次課⻑クラス2名、メンバークラス(課⻑補佐・主任・スタッフ)8名の計11名
で構成されています。
求人カテゴリー
契約社員
給与情報
賃⾦形態︓年俸制 年収500~1,000万 ※経験・能⼒・適性などを考慮のうえ、決定いたします
雇用形態
契約社員
仕事内容
1.新規事業の企画・開発
市場調査と分析を⾏い、新たなビジネスチャンスを発⾒
事業計画の策定、収益性の分析
2.プロジェクトマネジメント
事業計画に基づくプロジェクトチームの組成、リード
進捗管理、リスク管理
3.ステークホルダーとの関係構築
事業パートナー、社内関連部⾨との連携強化
4.新規事業の⽴ち上げと運営⽀援
ビジネスモデルの確⽴
運営体制の構築、販売戦略等の策定⽀援
市場調査と分析を⾏い、新たなビジネスチャンスを発⾒
事業計画の策定、収益性の分析
2.プロジェクトマネジメント
事業計画に基づくプロジェクトチームの組成、リード
進捗管理、リスク管理
3.ステークホルダーとの関係構築
事業パートナー、社内関連部⾨との連携強化
4.新規事業の⽴ち上げと運営⽀援
ビジネスモデルの確⽴
運営体制の構築、販売戦略等の策定⽀援
勤務時間
◆フレックスタイム制
◎標準労働時間:1日/7時間45分
◎コアタイム:10時~15時
★残業は月平均26.4間(2023年度実績)
◎標準労働時間:1日/7時間45分
◎コアタイム:10時~15時
★残業は月平均26.4間(2023年度実績)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆グループ保険
◆財形貯蓄制度
◆個人積立年金
◆カムバック制度
◆互助会
◆保養所
◆独身寮
◆社員持ち株会制度
◆産休・育休制度(実績あり)
◆介護休暇制度(実績あり)
◆社用携帯・パソコン貸与
◆食堂有
◆西武グループ関連施設割引制度
※契約社員については、退職金制度はございません。
◆グループ保険
◆財形貯蓄制度
◆個人積立年金
◆カムバック制度
◆互助会
◆保養所
◆独身寮
◆社員持ち株会制度
◆産休・育休制度(実績あり)
◆介護休暇制度(実績あり)
◆社用携帯・パソコン貸与
◆食堂有
◆西武グループ関連施設割引制度
※契約社員については、退職金制度はございません。
応募条件
【必須要件】
・⼤学卒以上
・新規事業開発や事業計画策定の経験(3年以上が望ましい)
【歓迎要件】
・経営コンサルタント、総合商社、広告代理店等の業務経験
・プロジェクトマネジメントのスキル
・優れたコミュニケーション能⼒
・問題解決能⼒、戦略的思考能⼒
・⼤学卒以上
・新規事業開発や事業計画策定の経験(3年以上が望ましい)
【歓迎要件】
・経営コンサルタント、総合商社、広告代理店等の業務経験
・プロジェクトマネジメントのスキル
・優れたコミュニケーション能⼒
・問題解決能⼒、戦略的思考能⼒
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険
受動喫煙防止措置
屋内全面禁煙
試用期間
※3カ⽉間(待遇の変更はございません)
契約期間
1年0カ月
・最初の契約は⼊社⽇にかかわらず6/30までとなります。協議後、7/1より1年間の契約を締結させていただきます。
・通算契約期間が5年を超える場合、期間の定めのない労働契約への雇⽤転換の申し込みをすることができます。
・最初の契約は⼊社⽇にかかわらず6/30までとなります。協議後、7/1より1年間の契約を締結させていただきます。
・通算契約期間が5年を超える場合、期間の定めのない労働契約への雇⽤転換の申し込みをすることができます。
休日
★年間休日121日
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※平均取得日数13.6日
◆結婚休暇
◆忌引休暇 など
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※平均取得日数13.6日
◆結婚休暇
◆忌引休暇 など
勤務地
本社