共立リゾート

パート, 正社員, 契約社員

【正社員・契約社員】月給17万500円～23万6800円＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【パート】時給950円～

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

共立リゾート

パート, 正社員, 契約社員

【正社員・契約社員】月給17万500円～23万6800円＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【パート】時給950円～

レストランスタッフ

接客対応（アテンド、ホールサービス）
配膳/下膳/洗い場/厨房内清掃/各種管理（発注業務・在庫管理・衛生管理）

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）6:00～10:30/16:30～22：00　（B）7:00～11:00/16:30～22：00　（C）8:00～12:00/17:00～21:00

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

共立リゾート

正社員, 契約社員

【正社員・契約社員】月給17万500円～23万6800円＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

関東・甲信越

共立リゾート

正社員, 契約社員

【正社員・契約社員】月給17万500円～23万6800円＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

レストランスタッフ

接客対応（アテンド、ホールサービス）
配膳/下膳/洗い場/厨房内清掃/各種管理（発注業務・在庫管理・衛生管理）

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）6:00～10:30/16:30～22：00　（B）7:00～11:00/16:30～22：00　（C）8:00～12:00/17:00～21:00

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

共立リゾート

正社員, 契約社員

【全国転勤あり】月給20万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【転居を伴わない範囲で転勤あり】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【契約社員】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

北海道

ラビスタ阿寒川, ラビスタ大雪山, ラビスタ函館ベイ

共立リゾート

正社員, 契約社員

【全国転勤あり】月給20万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【転居を伴わない範囲で転勤あり】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【契約社員】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

東北

湯けむりの宿 稲住温泉, 鳴子温泉 湯元 吉祥

共立リゾート

正社員, 契約社員

【全国転勤あり】月給20万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【転居を伴わない範囲で転勤あり】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【契約社員】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

関東・甲信越

湯けむりの宿 雪の花, ウェルネスの森 那須, 湯宿 季の庭・お宿 木の葉, ＜2021年夏OPEN＞ラビスタ草津ヒルズ, ルシアン旧軽井沢, ラビスタ富士河口湖

共立リゾート

正社員, 契約社員

【全国転勤あり】月給20万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【転居を伴わない範囲で転勤あり】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【契約社員】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

箱根

月の宿 紗ら, 箱根小涌谷温泉 水の音, 季の湯 雪月花, 雪月花 別邸 翠雲

共立リゾート

正社員, 契約社員

【全国転勤あり】月給20万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【転居を伴わない範囲で転勤あり】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【契約社員】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

伊豆

淘心庵 米屋, 湯回廊 菊屋, 杜の湯 きらの里, ウェルネスの森 伊東, ラビスタ伊豆山, 修善寺温泉 桂川

共立リゾート

正社員, 契約社員

【全国転勤あり】月給20万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【転居を伴わない範囲で転勤あり】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

【契約社員】
月給17万500円以上＋賞与（夏期・冬期・決算賞与）＋時間外手当

フロントスタッフ

接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算など）、売店販売・商品管理、館内巡回、レストランヘルプ（ホール、洗い場など）、館内清掃、ナイト業務

１か月単位の変形労働時間制（1日実働平均8時間）
例：（A）7:00～22:00の間（B）22:00～7:00の間
（A）（B）いずれもシフト交代制

昇給年1回（5月　※対象者：勤続1年以上）社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
育児支援制度、資格支援制度、海外留学制度、社員ホテル優待制度、永年勤続表彰、
各種同好会、団体生命保険加入可能

週最低1日以上（シフトによる）
夏期休暇 3日（7月～11月取得）＋冬期休暇 4日（12月～3月取得）
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続特別休暇

マルチジョブを導入しており、柔軟な働き方を実現しています。
配属後、人事異動により職種変更の可能性があります。

伊勢・飛騨

いにしえの宿 伊久, 匠の宿 深山桜庵, 飛騨花里の湯 高山桜庵, 御宿 結の庄, 奥飛騨温泉 平湯館