ホテルスタッフ/夜勤フロント【ドーミーインPREMIUM銀座】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
契約社員
給与情報
月給201,000円~246,800円 + 深夜手当 + 時間外手当 + 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)となります。 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
【想定手当支給額(月額)】
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
昇給・賞与
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
ホテル夜勤フロント業務のお仕事です。
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
22:00~翌朝9:00(休憩1時間)
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
■出勤日は月17日程度です。
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」4番出口より徒歩4分/JR「新橋駅」より徒歩11分
エリア
関東・甲信越
勤務地
ドーミーインPREMIUM銀座
ホテルスタッフ/フロント【ドーミーインEXPRESS浅草】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
正社員
給与情報
【全国転勤あり】月給231,000円以上 + 賞与(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
※全国転勤を希望しない場合(転居を伴わない範囲で異動の可能性あり)
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
昇給・賞与
・昇給:年1回(5月)※対象者:勤続1年以上
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
【三交代シフト制】
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
【休日】
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
東武線「浅草駅」北口より徒歩2分
地下鉄銀座線「浅草駅」5番出口より徒歩2分
都営浅草線「浅草駅」から徒歩5分
地下鉄銀座線「浅草駅」5番出口より徒歩2分
都営浅草線「浅草駅」から徒歩5分
エリア
関東・甲信越
勤務地
ドーミーインEXPRESS浅草
ホテルスタッフ/夜勤フロント【ドーミーインEXPRESS浅草】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
契約社員
給与情報
月給201,000円~246,800円 + 深夜手当 + 時間外手当 + 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)となります。 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
【想定手当支給額(月額)】
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
昇給・賞与
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
ホテル夜勤フロント業務のお仕事です。
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
22:00~翌朝9:00(休憩1時間)
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
■出勤日は月17日程度です。
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
東武線「浅草駅」北口より徒歩2分
地下鉄銀座線「浅草駅」5番出口より徒歩2分
都営浅草線「浅草駅」から徒歩5分"
地下鉄銀座線「浅草駅」5番出口より徒歩2分
都営浅草線「浅草駅」から徒歩5分"
エリア
関東・甲信越
勤務地
ドーミーインEXPRESS浅草
ホテルスタッフ/フロント【御宿野乃浅草】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
正社員
給与情報
【全国転勤あり】月給231,000円以上 + 賞与(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
※全国転勤を希望しない場合(転居を伴わない範囲で異動の可能性あり)
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
昇給・賞与
・昇給:年1回(5月)※対象者:勤続1年以上
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
アピールポイント
・御宿野乃はドーミーインチェーンの和風ブランドです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
【三交代シフト制】
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
【休日】
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
つくばエクスプレス線「浅草駅」より徒歩約4分
銀座線「浅草駅」より徒歩約8分
銀座線「浅草駅」より徒歩約8分
エリア
関東・甲信越
勤務地
御宿野乃浅草
ホテルスタッフ/夜勤フロント【御宿野乃浅草】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
契約社員
給与情報
月給201,000円~246,800円 + 深夜手当 + 時間外手当 + 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)となります。 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
【想定手当支給額(月額)】
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
昇給・賞与
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
ホテル夜勤フロント業務のお仕事です。
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
22:00~翌朝9:00(休憩1時間)
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
■出勤日は月17日程度です。
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
つくばエクスプレス線「浅草駅」より徒歩約4分
銀座線「浅草駅」より徒歩約8分
銀座線「浅草駅」より徒歩約8分
エリア
関東・甲信越
勤務地
御宿野乃浅草
ホテルスタッフ/フロント【御宿野乃浅草別邸】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
正社員
給与情報
【全国転勤あり】月給231,000円以上 + 賞与(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
※全国転勤を希望しない場合(転居を伴わない範囲で異動の可能性あり)
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
昇給・賞与
・昇給:年1回(5月)※対象者:勤続1年以上
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
アピールポイント
・御宿野乃はドーミーインチェーンの和風ブランドです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
【三交代シフト制】
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
【休日】
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
つくばEXPRESS浅草駅より徒歩約4分。銀座線浅草駅1番出口より徒歩約12分。
エリア
関東・甲信越
勤務地
御宿野乃浅草別邸
ホテルスタッフ/夜勤フロント【御宿野乃浅草別邸】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
契約社員
給与情報
月給201,000円~246,800円 + 深夜手当 + 時間外手当 + 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)となります。 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
【想定手当支給額(月額)】
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
昇給・賞与
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
ホテル夜勤フロント業務のお仕事です。
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
22:00~翌朝9:00(休憩1時間)
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
■出勤日は月17日程度です。
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
つくばEXPRESS浅草駅より徒歩約4分。銀座線浅草駅1番出口より徒歩約12分。
エリア
関東・甲信越
勤務地
御宿野乃浅草別邸
ホテルスタッフ/フロント【ドーミーイン東京八丁堀】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
正社員
給与情報
【全国転勤あり】月給231,000円以上 + 賞与(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
※全国転勤を希望しない場合(転居を伴わない範囲で異動の可能性あり)
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
昇給・賞与
・昇給:年1回(5月)※対象者:勤続1年以上
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
【三交代シフト制】
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
【休日】
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
JR京葉線八丁堀駅B4出口より徒歩2分
東京メトロ日比谷線八丁堀駅A2出口より徒歩5分
東京メトロ日比谷線八丁堀駅A2出口より徒歩5分
エリア
関東・甲信越
勤務地
ドーミーイン東京八丁堀
ホテルスタッフ/夜勤フロント【ドーミーイン東京八丁堀】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
契約社員
給与情報
月給201,000円~246,800円 + 深夜手当 + 時間外手当 + 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)となります。 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
【想定手当支給額(月額)】
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
深夜手当:36,000円前後
時間外手当:30,000円前後(20h/月の時間外勤務が発生したと想定)
※上記手当は、基本月給や実際にご勤務いただいた時間により変動いたしますので、想定額となります。
昇給・賞与
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
ホテル夜勤フロント業務のお仕事です。
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
チェックインや電話対応などの従来のフロント業務に加え、深夜の時間帯には事務作業や館内巡回を行っていただきます。
慣れるまで専任の担当スタッフがしっかりサポートいたします。
具体的には・・・・・
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・電話対応
・予約データ入力
・領収書作成、事務処理
・翌日のチェックイン業務の準備
・大浴場含む館内巡回 など
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
22:00~翌朝9:00(休憩1時間)
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
※トレーニング期間(約1~2か月程度)は日勤シフトでご勤務いただきます。
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
■出勤日は月17日程度です。
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
JR京葉線八丁堀駅B4出口より徒歩2分
東京メトロ日比谷線八丁堀駅A2出口より徒歩5分
東京メトロ日比谷線八丁堀駅A2出口より徒歩5分
エリア
関東・甲信越
勤務地
ドーミーイン東京八丁堀
ホテルスタッフ/フロント【ドーミーイン渋谷神宮前】
求人カテゴリー
ドーミーイン
雇用形態
正社員
給与情報
【全国転勤あり】月給231,000円以上 + 賞与(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 ※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
給与情報2
※全国転勤を希望しない場合(転居を伴わない範囲で異動の可能性あり)
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
月給206,000円~251,800円
+ 賞与年3回(夏期・冬期・決算賞与)+ 時間外手当 となります。
※年齢、経験により入社時の給与は決定します。
昇給・賞与
・昇給:年1回(5月)※対象者:勤続1年以上
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
・賞与:年3回(定期賞与:2回(7月/12月)・決算賞与*1:1回(7月))
*1:会社業績により、毎年7月に支給する場合があります。
職種
フロントスタッフ
仕事内容
・フロントでの接客対応(チェックイン、チェックアウト、インフォメーションなど)
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
・予約業務(予約受付、客室料金設定など)
・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡回(一部除外店舗あり)
・夜鳴きそばサービス(調理、接客、片付け)
・朝食レストランでのアテンド対応
アピールポイント
・ドーミーインは、「住む感覚」を大切にする新しいタイプのビジネスホテルです。大浴場と充実した朝食、サービスの夜鳴きそばなど多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しています。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
・お客様への「おもてなし」が最優先。顧客満足が高く、やりがいを感じられる仕事です。
・事業所ごとに異なる魅力のあるドーミーインでは、現場スタッフのアイデアを大切にしています。お客様のために「やってみたい」と考えたことを実行できる環境です。
・フロントスタッフや他職種と連携し、協調しあいながら働くため連帯感をもって働けます。
・研修制度が充実している上、上司や同僚に気軽に相談できる風通しのいい社風の職場です。
求める人材
・接客が好きな方。ホテル業界以外でも、接客経験のある方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
・ホテルで過ごすお客様のニーズを感じ取り、広い視野をもって行動できる方
・柔軟性があり、フロント以外のさまざまな業務にチャレンジしたい方
・レストランや客室管理など他職種との連携を大切にし、サービスのクオリティを高められる方
・お客様が求めていること適切に捉え、自主的に応えられる方
勤務時間
【三交代シフト制】
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
例:
早 番) 7:00~16:00
遅 番)13:00~22:00
ナイト)22:00~翌朝9:00
※平均所定労働時間173時間/月(1か月単位の変形労働時間制)
※時間帯は勤務地によって異なる場合があります。
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
■寮・家賃補助あり(規定あり)
※寮事業が運営している物件であれば家賃20,000円。
※借上社宅の場合は、家賃の最大50%を補助!
・社会保険完備
・食事補助あり(100円/1食)
・転居費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
・制服貸与
・社員宿泊優待制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・再雇用制度
・社員持株会
・永年勤続表彰
・団体生命保険加入可能
休日・休暇
【休日】
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
・年103日(週休2日制)
【休暇】
・年次有給休暇
・夏期休暇(3日/7~11月に取得可能)
・冬期休暇(4日/12~3月に取得可能)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・永年勤続特別休暇
・慶弔休暇
備考
■選考の流れ
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
・書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。
↓
・一次面接
人事部によるWEB面接
↓
・二次次面接
ホテル事業担当による対面面接
↓
・内定
※ご応募~内定まで、2~3週間を予定しております。
※在職中の方も、面接日・入社日はご相談に応じます。
■その他の労働条件
・業務の変更の範囲
雇入れ直後:宿泊施設の運営
変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲
雇入れ直後:会社の定める場所
変更の範囲:会社の定める場所
・契約社員で採用となった場合の契約更新における基準
契約期間満了時の業務量、勤務成績等により契約延長を判断いたします。
更新の上限を予め設定するものではありませんが、これを設定する場合は別途通知いたします。
アクセス
JR渋谷駅東口から徒歩10分
JR原宿駅表参道口から徒歩9分
東京メトロ明治神宮前7番出口徒歩6分
JR原宿駅表参道口から徒歩9分
東京メトロ明治神宮前7番出口徒歩6分
エリア
関東・甲信越
勤務地
ドーミーインPPREMIUM渋谷神宮前