職種検索|SBIホールディングス株式会社

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【SBIホールディングス】IT統括部◆IT企画[グループ全体のシステムを支える/上流工程]

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

正社員
職務概要

IT統括部　IT企画
応募条件

必須条件
＜以下のうちいづれか1つ以上に該当する方＞
・ユーザー企業のIT関連部門での企画業務,サービス企画、経験２年以上
・Office（Excel、Word、PowerPoint）

歓迎条件
・複数の企業間または複数業種間でのシステム企画業務経験

求める人物像
・自ら主体的に行動できる方
・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力と柔軟性のある方
・業務、業界に関連する最新の情報について自ら能動的に収集することができる方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

440万円～600万円

職務詳細

多種多様な金融事業ドメインをもち国内屈指の成長性を有する当社グループ企業の業務を支えるバックオフィスITの企画全般。

主な業務内容は、以下のとおりになります。
・システムコストの予算や実績の管理、コストの削減、適正化、管理
・システム予算に基づく要員、ハードウェア、ソフトウェア等の調達や契約
・改善案の導入に向けた推進（案の社内提案、関係者への展開など）
本ポジションはポテンシャル枠となります。ユーザ企業での企画業務、ベンダーでのプロジェクト管理業務等を少しでもお持ちの方は是非ご応募ください。
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

IT統括部
今後のキャリアパス

本職は、自社内のシステムのみでなくグループ全体にて利用している環境を対象としており、
SBIグループ内の様々な業態に触れていただくことで企画に対する幅広い情報を得ることができ企画職としてのスキルアップへ繋げていただけます。
また多数の関係者とのコミュニケーションをとる機会があるため、企画提案スキルの向上にも繋げていただけます。
業務・会社の魅力

グループ全体にて利用している環境を対象としているため、幅広く業務に携わることが出来ます。また、ポテンシャル採用となりますので、少しでも興味をお持ちの方は是非ご応募ください。ともに働き成長していくメンバーを募集します。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：有
※週1～2回程度
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

36.6〜50万円
※残業代、業績連動型賞与支給
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

無期
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】IT統括部◆CSIRT担当[管理職/グループ全体のシステムを支える/上流工程]

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

正社員
職務概要

IT統括部　CSIRT担当（管理職）
応募条件

必須条件
＜以下のうちいづれか1つ以上に該当する方＞
・サイバーセキュリティ関連業務における実務経験
・ネットワーク・サーバ・セキュリティ等の実務経験
・サイバーセキュリティやIT、プライバシーに関する基本的な知識
・システム脆弱性やサイバー攻撃に関する基本的な知識
・Webおよびネットワーク全般の幅広い知識
・WAFやIPS、エンドポイント等の運用経験
・IT部門におけるユーザサポートの経験

歓迎条件
・マネジメント経験
・金融機関における業務経験
・セキュリティポリシーやガイドライン策定の経験

・CISSP／CISM／CISA
・情報処理安全確保支援士
・CompTIA Advanced Security／CompTIA Security+
・AWS Certified Security／AWS　ソリューションアーキテクト
・CCNP／CCNA

求める人物像
・自ら主体的に行動できる方
・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力と柔軟性のある方
・業務、業界に関連する最新の情報について自ら能動的に収集することができる方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

700万円～1190万円

職務詳細

当社グループ全体を統括するサイバーセキュリティ担当として、グループ全体のCSIRT支援業務やセキュリティアラート対応、セキュリティに関する内部統制、各種IT製品導入時のセキュリティ設計などの役割を担っていただきます。
主な業務内容は、以下の通りです
・当社およびグループ全体のサイバーセキュリティ戦略の策定、統制活動（連絡会開催やアセスメント等の各種指示）、サイバーセキュリティインシデント対応支援
・セキュリティアラートのレビューとトリアージ、分析、改善策の決定と追跡
・システム脆弱性やサイバー攻撃に関する情報の収集、分析、発信
・サイバー攻撃に対する技術的対策および態勢整備に係る企画と実践
・サイバーセキュリティに関するリスク評価の実施
・セキュリティ製品導入時のセキュリティ設計と導入後の運営（WAF/SIEM、AWS、スキャナ等）
・サイバーセキュリティ教育（Eラーニングや各種啓蒙活動）
・金融ISAC等の外部団体における活動

上記より、希望と適性に応じてお任せいたします。
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

IT統括部
今後のキャリアパス

国内金融企業屈指の成長性を有する当社グループ全体最適視点での、セキュリティ戦略立案、セキュリティ設計や製品選定といった上流工程から、ログ分析、マルウェア解析、インシデントハンドリングなど技術的スキルが求められる領域まで、幅広いセキュリティ業務を所管しているので、特定キャリアを深化させることも、幅広い業務に関わることも可能です。特に当社ではMicosoft製品を広く採用し、Colilot等の最先端機能をいち早く取り入れているので、誰よりも早く様々な経験を積めるメリットがあります。経験が少なくても、向上心があれば成長できる環境です。
業務・会社の魅力

境界防御からゼロトラスト化の流れに沿って、グループ全体での認証認可の統合・多要素化、エンドポイントセキュリティの充実、ログ統合などの施策を進めています。外部からの脅威だけでなく、サプライチェーンリスクを含めた統合的なサイバーセキュリティ体制を構築・維持していく中でともに働き成長していくメンバーを募集します。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：有
※週1～2回程度
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

58.3〜99.1万円
※業績連動型賞与支給
※管理職のため残業代支給なし
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

無期
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】IT統括部◆CSIRT担当[グループ全体のシステムを支える/上流工程]

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

正社員
職務概要

IT統括部　CSIRT担当
応募条件

必須条件
＜以下のうちいづれか1つ以上に該当する方＞
・サイバーセキュリティ関連業務における実務経験
・ネットワーク・サーバ・セキュリティ等の実務経験
・サイバーセキュリティやIT、プライバシーに関する基本的な知識
・システム脆弱性やサイバー攻撃に関する基本的な知識
・Webおよびネットワーク全般の幅広い知識
・WAFやIPS、エンドポイント等の運用経験
・IT部門におけるユーザサポートの経験

歓迎条件
・マネジメント経験
・金融機関における業務経験
・セキュリティポリシーやガイドライン策定の経験

・CISSP／CISM／CISA
・情報処理安全確保支援士
・CompTIA Advanced Security／CompTIA Security+
・AWS Certified Security／AWS　ソリューションアーキテクト
・CCNP／CCNA

求める人物像
・自ら主体的に行動できる方
・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力と柔軟性のある方
・業務、業界に関連する最新の情報について自ら能動的に収集することができる方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

440万円～600万円

職務詳細

当社グループ全体を統括するサイバーセキュリティ担当として、グループ全体のCSIRT支援業務やセキュリティアラート対応、セキュリティに関する内部統制、各種IT製品導入時のセキュリティ設計などの役割を担っていただきます。
主な業務内容は、以下の通りです
・当社およびグループ全体のサイバーセキュリティ戦略の策定、統制活動（連絡会開催やアセスメント等の各種指示）、サイバーセキュリティインシデント対応支援
・セキュリティアラートのレビューとトリアージ、分析、改善策の決定と追跡
・システム脆弱性やサイバー攻撃に関する情報の収集、分析、発信
・サイバー攻撃に対する技術的対策および態勢整備に係る企画と実践
・サイバーセキュリティに関するリスク評価の実施
・セキュリティ製品導入時のセキュリティ設計と導入後の運営（WAF/SIEM、AWS、スキャナ等）
・サイバーセキュリティ教育（Eラーニングや各種啓蒙活動）
・金融ISAC等の外部団体における活動

上記より、希望と適性に応じてお任せいたします。
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

IT統括部
今後のキャリアパス

国内金融企業屈指の成長性を有する当社グループ全体最適視点での、セキュリティ戦略立案、セキュリティ設計や製品選定といった上流工程から、ログ分析、マルウェア解析、インシデントハンドリングなど技術的スキルが求められる領域まで、幅広いセキュリティ業務を所管しているので、特定キャリアを深化させることも、幅広い業務に関わることも可能です。特に当社ではMicosoft製品を広く採用し、Colilot等の最先端機能をいち早く取り入れているので、誰よりも早く様々な経験を積めるメリットがあります。経験が少なくても、向上心があれば成長できる環境です。
業務・会社の魅力

境界防御からゼロトラスト化の流れに沿って、グループ全体での認証認可の統合・多要素化、エンドポイントセキュリティの充実、ログ統合などの施策を進めています。外部からの脅威だけでなく、サプライチェーンリスクを含めた統合的なサイバーセキュリティ体制を構築・維持していく中でともに働き成長していくメンバーを募集します。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：有
※週1～2回程度
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

36.6〜50万円
※残業代、業績連動型賞与支給
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

無期
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】◆法務部〜残業約20時間×業界知識不問〜

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

正社員
職務概要

国際法務
国内法務
応募条件

必須条件
法務業務の実務経験3年以上歓迎
・法務（一般的な法令、契約の諸条項、リスクヘッジ策等）に関する知識
・企業の法務部門において法務業務経験者、尚可
※ジュニアの場合は実務経験なくとも検討可

歓迎条件
・弁護士資格
・〜英語力(TOEIC8５0点以上、TOEFL　IBT８５点以上)

求める人物像
・自ら考えて行動し、事実関係に関する情報取集・論点の整理と分析・問題解決に向けた提案等を行うことができる方。
・問題やトラブル解決の取り組みにおいて、社内外との円滑なコミュニケーションを通じ、最適な結論を導くことができる方。
・メンバーのスキルや適性を理解し、能力を最大限に引き出しながら業務を遂行できるリーダーシップと協調性を有する方。
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

＜メンバークラス＞
380万円～560万円
＜マネジャークラス＞
700万円～880万円
＜高度専門職＞
700万円～1200万円

職務詳細

法務担当者としてSBIグループの事業展開をサポート。
・契約に関する法的検討、契約締結交渉および契約書作成サポート
・国際法務、コーポレート業務、コンプライアンス、知財関連、紛争対応
・社内意思決定のサポート
・その他、各種リーガルサービスの提供
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

法務部
今後のキャリアパス

当社法務コンプライアンス部では、若手社員であっても、積極性や適性に応じて様々な業務にチャレンジする機会を得ることが可能です。多くの業務を戦略的・俯瞰的な視点をもって推進して頂きますので、高度な経験を積みたいと願う方にとって、最高の環境であると考えております。
業務・会社の魅力

・当社は、多岐に及ぶ事業分野に加えて、フィンテック、ブロックチェーン、仮想通貨といったWeb3分野を含む新たなビジネス分野のリーディングカンパニーであることから、より高度なスキルを身につけたい、新たなやりがいを見出したいとお考えの中堅〜ベテランの方々にとっても、熱意をもって仕事に取り組んでいただくことが可能であると思います。
・国内外のM＆Aに関与する機会も多く、企業買収やJV組成に初期段階から携わることができます。国外の案件は、欧米などの先進国をはじめ、東南アジア、インド、アフリカ、中東などの金融機関、投資会社、政府・外郭団体などとの取引や事業提携に携わる機会が豊富にあります。

自由闊達でありながら節度のあるプロ集団です。マネジメントはロジカルで、ボトムアップの提案発信も珍しくない、風通しのよい組織です。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

＜メンバークラス＞
31.6万円～（残業代別途支給）
＜マネジャークラス＞
58.3～73.3万円（残業代対象外）
＜高度専門職＞
58.3～100万円（残業代対象外）
※業績連動型賞与あり
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

無期
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】【内部監査部】〜メンバー〜マネジャークラスまで幅広く募集〜

更新: 2026/04/16(木)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

正社員
職務概要

内部監査（メンバー～マネジャークラス）
応募条件

必須条件
・監査業務、J-SOX対応業務または以下のいずれかの業務経験

歓迎条件
・コンプライアンス・リスク管理等内部管理業務経験
・財務会計または管理会計業務経験
・システム／情報セキュリティ関連業務経験

求める人物像
・長期間にわたり粘り強く監査業務を完成させることができる方
・問題点を発見、整理し、まとめることができる方
・主体的に提案や実践ができる方
・コミュニケーション力のある方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

＜スタッフ〜アシスタントマネジャー＞
400万円〜560万円
＜マネジャー〜次長＞
600万円～900万円

職務詳細

SBIグループ各社やSBIホールディングスへの内部監査における監査計画立案、リスク分析、監査の実施、監査報告書作成、講評会、フォローアップ等を担当いただきます。主担当（主任監査人）としての役割を担っていただく場合もあります。
また、SBIグループ各社やSBIホールディングスに関するJ-SOX評価業務を担当頂きます。監査法人との折衝、評価方針の検討、評価作業の統括および評価の実施などの役割を担っていただく場合もあります。
なお、保険業務など、SBIグループ各社の内部監査部門への出向等を通じて、グループ各社の内部監査・J-SOX業務をご担当いただく場合もあります。
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

内部監査部
今後のキャリアパス

保険業務など、SBIグループ各社の内部監査部門への出向等を通じて、グループ各社の内部監査・J-SOX業務をご担当いただく場合もあります。
業務・会社の魅力

先進的な事業を営むグループ各社に対する監査業務やJ-SOX対応業務を通じて、リスクベースアプローチの知見（リスク分析、リスク管理の知見）が習得されるとともに、コンプライアンス、情報セキュリティや内部統制に関する知見が高まり、経営視点が身につきます。

SBIホールディングス内部監査部は、現在、部長以下13名（30〜40代中心、男女約半々）の構成ですが、グループ全体におけるJ-SOX評価範囲の拡大、内部監査への期待の高まり、業務の増加に伴い、体制を強化しています。
年齢や勤続年数等に関係のない、フラットで風通しの良い職場です。
また、未経験業務に関してはメンターがサポートいたします。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

＜スタッフ〜アシスタントマネジャー＞
33.3万円〜
※業績連動型賞与、残業代支給

＜マネジャー〜次長＞
50万円〜75万円
※業績連動型賞与支給、管理職のため残業代支給なし

※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

無期
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】総務部/総務業務全般

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

契約社員
職務概要

総務部/総務業務全般
応募条件

必須条件
・企業などでバックオフィスのご経験がある方
・基本的なPCスキル：各種Microsoft Officeアプリケーション（Outlook, Word, Excel, Access ）を使用した業務経験

歓迎条件
・企業などでシステム関連業務のご経験がある方
・プロジェクトマネジメント経験がある方
・Microsoft Officeアプリケーション Sharepoint、Power Automate等を使用しての業務経験がある方
（ご経験に応じて、総務の中でもよりITに特化した業務をお任せします。）

求める人物
・サポート・支援業務、人の役に立つことが好きな方
・社内外の方との良好な関係を維持できるコミュニケーションスキルや調整力のある方
・業務において正確でスピーディーな各種対応、事務処理を心掛けている方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

450万円〜700万円

職務詳細

・ファシリティ、IT環境の整備
・電話応対（代表電話、内線）
・メール、郵便物対応
・契約書対応等（捺印、管理等）
・備品発注管理
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

総務部
今後のキャリアパス

契約社員としてご入社いただき、ご活躍、経験により正社員への登用が可能となります。
業務・会社の魅力

SBIグループは売上高が1兆円を超え、時価総額も1兆円を超える金融大手企業として安定性が抜群です。そのうえで新規事業に積極的に挑戦し続けていることから、先行き不透明な経済環境の中で、成長するスピードを維持しており、今後の成長性も高い企業です。そのような、革新的な企業風土の中で、今後のチャレンジを一緒に支えるメンバーとして、やりがいのある環境となります。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

31.6万円〜
※残業代、業績連動型賞与支給
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

14日（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

期間の定め：有　
期間：6ヶ月〜6ヶ月更新：有（特に問題がなければ自動更新）
※ただし出勤率が80％未満など改善が見られない場合は更新しないことがあります。
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

New

【SBIホールディングス】【人事部】採用アシスタント

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

契約社員
職務概要

採用アシスタント
応募条件

必須条件
・業務に対して真っ直ぐな気持ちで取り組むことができる真面目で素直な方
・効率的なオペレーションを考え、実行することができる方
・社内外において円滑かつ柔軟な連携が取れる優れたコミュニケーションスキルを保持している方。
・人事情報等の機密性の高い情報を扱うため、情報管理について高い意識を有する方

歓迎条件
なし

求める人物像
・素直で真面目に業務に取り組める方
・臨機応変に対応できる方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

450万円〜650万円

職務詳細

# 業務内容

SBIホールディングスの新卒/中途採用業務全般をご担当いただきます。
具体的には以下のような内容です。
・計画立案と採用手法の選定
・就活セミナーの企画運営
・選考スケジュール管理、面接の調整
・SBIグループ各社・各部門のニーズ、条件、採用像の把握
・人材紹介会社との打ち合わせ、トレンド把握
・内定者フォロー
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

人事部
今後のキャリアパス

特定の業務だけを行っていただくのではなく、ご意向や能力、適性に応じ、採用業務のみならず、人事業務全般にも携わる事が出来ます。
業務・会社の魅力

SBIグループ全体に影響を与える人事部にて採用業務を担っていただくことになります。当社事業構築の基本観である「顧客中心主義」を徹底できる人材獲得を目指して業務に携わって頂きます。
役員やグループ会社社長との接点も多い仕事になりますので、経営的視点を養うことができる環境です。

分からないことも気兼ねなく質問・確認ができる職場環境です。
グループ内シナジーによる相乗効果を目指している会社ですので他部署・他会社の社員とも連携をとることが多くいです。そのため、お互いに助け合いながら業務に従事しております。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

37.5万円〜
※残業代、業績連動型賞与支給
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

14日（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

期間の定め：有　
期間：6ヶ月〜6ヶ月更新：有（特に問題がなければ自動更新）
※ただし出勤率が80％未満など改善が見られない場合は更新しないことがあります。
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

New

【SBIホールディングス】【人事部】オープンポジション（人事業務全般）

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

契約社員
職務概要

人事部　オープンポジション
応募条件

必須条件
・基本的なPCスキル：各種Microsoft Officeアプリケーション（Outlook, Word, Excel, Access 等）を使用した業務経験

歓迎条件
・金融機関や事業会社などで人事・労務関係業務のご経験がある方
・人事・労務に関する関連法規（労働法）に関する知識・理解
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
※人事未経験の方でも、営業やマーケティング、社内SEや広報など、他領域においてスキル、実績のある方のご応募もお待ちしております。

求める人物像
・業務に対して真っ直ぐな気持ちで取り組むことができる真面目で素直な方
・社内外において円滑かつ柔軟な連携が取れる優れたコミュニケーションスキルを保持している方
・業務において正確でスピーディーな各種対応、事務処理を心掛けている方
・機密性の高い情報を扱うため、情報管理について高い意識を有する方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

＜役職：担当クラス〜アシスタントマネジャー＞
400万円～650万円
＜役職：マネジャー＞
700万円～1100万円

職務詳細

SBIホールディングス人事部に所属いただき、ご希望やご経験に応じて以下のいずれかの人事業務またはそのアシスタントに従事いただきます。

・給与計算、社会保険等に関する労務業務
・人事諸制度・労働条件・福利厚生関連業務
・入社手続き等契約書管理
・採用、雇用管理
・採用ブランディングの構築、SNS等を使用した広報戦略の策定及び実施
・内定者の管理及び適切な対応とフォローの遂行
・人材育成研修の企画・運営
・人事関係システムの企画・管理
・部内DX化の推進
・海外赴任/帰任の対応
・人材のタレントマネジメント

※人事部オープンポジションでの募集です。
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

人事部
今後のキャリアパス

ご経験を積んでいただいた後、部内ローテーションで労務・採用・研修業務や制度企画などに携わる機会があり、幅広く人事業務をご経験いただけます。
契約社員としてご入社いただきますが、ご活躍・経験により正社員への登用が可能となります。
業務・会社の魅力

私たちSBIグループは、創業25年で時価総額、収益とも1兆円を超える一大企業グループに成長しました。そして今では、「金融を核に金融を超える」べく、他の事業分野へもその活躍の場を広げております。
そのような成長し続けるSBIグループを人事部の立場から支える仲間を募集しております。
SBIグループでは、年齢や勤続年数は関係ないフラットな職場で上司や同僚に対しても自分の意見を言いやすく、様々なことに対して提案できる機会も多くあります。
バックオフィス業務の経験が豊富な方も、そうでない方も、プライム上場企業で働きたい方も、ベンチャーマインドを持って働きたい方も、ぜひチャレンジしてみてください。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

＜役職：担当クラス〜アシスタントマネジャー＞
33.3万円〜（残業代・実績連動型賞与支給）
＜役職：マネジャー＞
58.3万円〜91.6万円（業績連動型賞与支給、管理職のため残業代支給なし）
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮し、役職・想定年収を決定いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

14日（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

期間の定め：有　
期間：6ヶ月〜6ヶ月更新：有（特に問題がなければ自動更新）
※ただし出勤率が80％未満など改善が見られない場合は更新しないことがあります。
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】【人事部】人事労務（内定者へ入社に向けての各種対応）

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

契約社員
職務概要

人事労務
応募条件

必須条件
・人事としてのキャリアを構築していきたいとお考えの方。
・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力と柔軟性のある方
・Microsoft各種アプリケーション(主にOutlook,Excel, Word)の基礎的な操作能力がある方
・人事労務の業務経験のある方

歓迎条件
・チームリーダーやマネジメントのご経験がある方

求める人物像
・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーションをお持ちの方
・素直で真面目に仕事に取り組める方
・臨機応変に対応できる方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

＜役職：担当クラス〜アシスタントマネジャー＞
480万円〜650万円
＜役職：マネジャー＞
700万円～1000万円

職務詳細

SBIホールディングス人事部において、自社及び約30社程度のグループ会社の制度企画、人材開発、採用、労務管理等の人事業務を集約して統括・運営しています。
当該人事部における労務管理の中で、主に次の業務をご担当若しくはマネジメントしていただきます。
・新卒、中途採用者の入社手続き及び入社いただくまでの各種サポート　　　　　
・雇用契約の管理、諸手続き
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

人事部
今後のキャリアパス

・雇用契約書の作成や労働条件に関する問い合わせ等を通じて最新の労務関連に関する幅広い知識を習得していただいた後に、労務全般や各種人事業務にチャレンジしていただけます。
・SBIグループ各社との接点も多く、日々のコミュニケーションを通じて様々なスキル、ノウハウを習得することが期待できます。
・ゆくゆくは入社に向けての各種手続きだけではなく、SBIホールディングス人事労務全般に携わっていただきます。
・正社員登用制度があり、ご入社された後の実績により本制度を活用することが可能です。
業務・会社の魅力

SBIグループ全体に影響を与える人事業務を担っていただくことになりますので、ダイナミックでやりがいのある仕事ができます。
役員やグループ会社社長との接点も多い仕事になりますので、経営的視点を養うことができる環境です。

分からないことも気兼ねなく質問・確認ができる職場環境です。
職場への他部署・他会社の社員の出入りも頻繁にあり、静かというよりは賑やかな職場です。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

＜役職：担当クラス〜アシスタントマネジャー＞
40万円〜
※業績連動型賞与、残業代支給
＜役職：マネジャー＞
58.3〜83.3万円
※業績連動型賞与支給、管理職のため残業代支給なし

※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

14日（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

期間の定め：有　
期間：6ヶ月〜6ヶ月更新：有（特に問題がなければ自動更新）
※ただし出勤率が80％未満など改善が見られない場合は更新しないことがあります。
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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【SBIホールディングス】【人事部】給与計算業務

更新: 2026/04/15(水)

求人カテゴリー

SBIホールディングス
雇用形態

契約社員
職務概要

給与計算
応募条件

必須条件
給与計算業務のご経験（1年以上）

求める人物像
素直で真面目に仕事に取り組める方
勤務地

106-6019
東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー
想定年収

＜役職：担当クラス〜アシスタントマネジャー＞
400万円～650万円
＜役職：マネジャー＞
700万円～950万円

職務詳細

給与計算業務をご担当いただきます。

具体的な業務内容は次のとおりです。
＜給与関連業務＞
SBIグループ内の約3,000名の給与・労務管理業務全般をご担当いただきます。
Companyというシステムを利用して給与計算業務を内製化しています。
職種／業務の変更範囲

当社業務全般
配属先部署名

人事部
今後のキャリアパス

給与計算のご経験を積んでいただいた後に、部内ローテーションで採用・研修業務や制度企画などに携わる機会があり、幅広く人事業務をご経験いただけます。
業務・会社の魅力

SBIグループは大手金融機関で、証券業と銀行業を併せ持っていることから、景気変動に左右されにくいため安定性があり、その上で様々な新規事業を立ち上げていることから成長性も兼ね備えているユニークな企業です。
多くのグループ企業の人事業務に携わるため、多様な経験が積めることから、人事のスペシャリストとしてのキャリア形成ができる職場です。

分からないことも気兼ねなく質問・確認ができる穏やかな職場環境です。
社会保険労務士の資格保有者が3名おり、OJTで専門的な知識を学べる環境です。
リモートワークの有無・頻度

リモートワークの有無：無
勤務地／就業場所の変更範囲

就業場所の変更・転勤：無し
想定月給

＜役職：担当クラス〜アシスタントマネジャー＞
33.3万円〜（残業代・実績連動型賞与支給）
＜役職：マネジャー＞
58.3万円〜79.1万円（業績連動型賞与支給。管理職のため残業代支給なし）
※前職報酬、ご経験・スキルを考慮し、役職・想定年収を決定いたします。
賞与・昇給

賞与：1回／年
昇給：1回／年
勤務時間

フレックスタイム制：無
基本勤務時間：9:00～17:45（休憩時間：60分）
福利厚生

時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助

（福利厚生サービス）
Netflix見放題、全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児補助制度、介護補助制度、無料eラーニング完備（2,000タイトル以上）、コミュニケーション制度（全国26,133店舗以上の飲食店で利用可能）など
加入保険

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間

14日（試用期間中の勤務条件：変更無）
契約期間

期間の定め：有　
期間：6ヶ月〜6ヶ月更新：有（特に問題がなければ自動更新）
※ただし出勤率が80％未満など改善が見られない場合は更新しないことがあります。
休暇

年間休日：120日
休日：完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始（12月31〜1月3日）、慶弔休暇
年次有給休暇：13日〜23日（初年度13日、入社月により変更有）
受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

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検索条件

【SBIホールディングス】IT統括部◆IT企画[グループ全体のシステムを支える/上流工程]

【SBIホールディングス】IT統括部◆CSIRT担当[管理職/グループ全体のシステムを支える/上流工程]

【SBIホールディングス】IT統括部◆CSIRT担当[グループ全体のシステムを支える/上流工程]

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【SBIホールディングス】【人事部】人事労務（内定者へ入社に向けての各種対応）

【SBIホールディングス】【人事部】給与計算業務