テナントリーシング
求人カテゴリー
キャリア採用/営業
給与情報
【月給】２２．４万円～４６万円 （諸手当除く）※経験・年齢を考慮の上、当社規程により処遇します。
雇用形態
正社員
雇用形態補足
（総合職）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
契約期間
期間の定めなし
業務内容
【業務内容】
当社で受託管理しているオフィスビルや、オフィス・商業の複合ビルの建物管理業務を
除くプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。
・不動産売買仲介、オフィス等の仲介業務
・収支計画、維持管理計画の立案、進捗管理等の事業計画策定業務
・テナント対応等のテナント管理業務
・建物管理業務提案営業及び駐車場運営管理
・賃料改定、契約更改などのテナント交渉業務
・賃貸借契約の締結等の契約管理業務
・PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング業務
・CS推進、業務改善施策の提案、コンサルティング業務
・各種オーナー事務代行業務 等
当社で受託管理しているオフィスビルや、オフィス・商業の複合ビルの建物管理業務を
除くプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。
・不動産売買仲介、オフィス等の仲介業務
・収支計画、維持管理計画の立案、進捗管理等の事業計画策定業務
・テナント対応等のテナント管理業務
・建物管理業務提案営業及び駐車場運営管理
・賃料改定、契約更改などのテナント交渉業務
・賃貸借契約の締結等の契約管理業務
・PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング業務
・CS推進、業務改善施策の提案、コンサルティング業務
・各種オーナー事務代行業務 等
応募条件等
【応募条件】
・収益物件の売買仲介業務の経験を最低3年以上有している方
・オフィスのテナントリーシングの経験を最低3年以上有している方
・具体的には売却物件の仕入れから決済引き渡しまでの業務の経験者で、業務用
（オフィス）用途の売買仲介業務のご経験のある方。
【歓迎する資格・スキル】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・収益物件の売買仲介業務の経験を最低3年以上有している方
・オフィスのテナントリーシングの経験を最低3年以上有している方
・具体的には売却物件の仕入れから決済引き渡しまでの業務の経験者で、業務用
（オフィス）用途の売買仲介業務のご経験のある方。
【歓迎する資格・スキル】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
給与情報補足
【初年度年収】
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
扶養手当、リモート手当等
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
扶養手当、リモート手当等
旅費
赴任旅費、帰郷実費等
退職金
あり
休日・休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
休暇、特別連続休暇）等
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
休暇、特別連続休暇）等
福利厚生
・各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）完備
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
募集者
NTTアーバンバリューサポート株式会社
就業場所
採用時の勤務地
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
東 海 事業所（愛知県名古屋市東区東桜１丁目１－１０）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
東 海 事業所（愛知県名古屋市東区東桜１丁目１－１０）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
勤務時間
【勤務時間】
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
勤務地
首都圏オフィス, 東海オフィス
テナントリーシング（関西）
求人カテゴリー
キャリア採用/営業
給与情報
【月給】２２．４万円～４６万円 （諸手当除く）※経験・年齢を考慮の上、当社規程により処遇します。
雇用形態
正社員
雇用形態補足
（総合職）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
契約期間
期間の定めなし
業務内容
【業務内容】
当社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル等のリーシング業務を担っていただきます。
リーシング業務内容
・リーシングプラン作成と提案
（対象建物のオフィスマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等）
・募集資料の作成
・仲介会社様への物件紹介
・直接営業によるお客様への物件紹介
・お客様の現地案内対応
・お客様等へ賃貸借条件の提案、交渉
・賃貸借契約書の締結補助
・委託者様への報告、連絡、相談
・オフィス賃貸仲介、不動産売買仲介
当社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル等のリーシング業務を担っていただきます。
リーシング業務内容
・リーシングプラン作成と提案
（対象建物のオフィスマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等）
・募集資料の作成
・仲介会社様への物件紹介
・直接営業によるお客様への物件紹介
・お客様の現地案内対応
・お客様等へ賃貸借条件の提案、交渉
・賃貸借契約書の締結補助
・委託者様への報告、連絡、相談
・オフィス賃貸仲介、不動産売買仲介
応募条件等
【応募条件】
・オフィスのテナントリーシングの経験がある方
（経験年数は問いません）
・具体的には、候補企業の抽出から提案、交渉、契約締結までの業務
【歓迎する資格・スキル】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
【こんな方を求めています】
・社内外のコミュニケーションが円滑に取れる方
・新しい物事にチャレンジできる方
・周囲の人の立場を尊重し、協力して物事を進められる方
・誠実に仕事に取り組める方
・オフィスのテナントリーシングの経験がある方
（経験年数は問いません）
・具体的には、候補企業の抽出から提案、交渉、契約締結までの業務
【歓迎する資格・スキル】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
【こんな方を求めています】
・社内外のコミュニケーションが円滑に取れる方
・新しい物事にチャレンジできる方
・周囲の人の立場を尊重し、協力して物事を進められる方
・誠実に仕事に取り組める方
給与情報補足
【初年度年収】
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
扶養手当、リモート手当等
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
扶養手当、リモート手当等
旅費
赴任旅費、帰郷実費等
退職金
あり
休日・休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
休暇、特別連続休暇）等
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
休暇、特別連続休暇）等
福利厚生
・各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）完備
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
募集者
NTTアーバンバリューサポート株式会社
就業場所
採用時の勤務地
関西事業部（大阪府大阪市西区土佐堀１－４－１４）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
関西事業部（大阪府大阪市西区土佐堀１－４－１４）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
勤務時間
【勤務時間】
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
勤務地
関西オフィス
エネルギー関連サービスコーディネーター
求人カテゴリー
キャリア採用/営業
給与情報
【月給】 ２２．４万円～４６万円 （諸手当除く） ※経験・年齢を考慮の上、当社規程により処遇します。
雇用形態
正社員
雇用形態補足
正社員（総合職）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
契約期間
期間の定めなし
業務内容
【主な業務内容】
①プロパティマネジメントに関連し、各ビルのテナント企業から寄せられる再生可能エネルギー導入に関する対応およびお客様への同行説明支援（ヒアリング／提案等）
②再生可能エネルギー導入の進捗状況把握、及びプロパティマネージャーの活動分析
③非化石証書の購入および販売
④プロパティマネジメント受託ビルの電気使用量・再エネ導入量定期収集・集計、オーナー向け報告・効率化検討
⑤プロパティマネジメント受託ビルの電気料金削減検討（契約電力見直し、電力会社切替等）
⑥再生可能エネルギー導入に必要な支援ツールの作成、スキルアップ勉強会の企画、開催
⑦テナント企業向け、ビルオーナー向け、エリア向けのエネルギー関連サービス（再エネ・省エネ・EV充電設備・蓄電池等）の目利き及び提供サービスのメニュー検討
①プロパティマネジメントに関連し、各ビルのテナント企業から寄せられる再生可能エネルギー導入に関する対応およびお客様への同行説明支援（ヒアリング／提案等）
②再生可能エネルギー導入の進捗状況把握、及びプロパティマネージャーの活動分析
③非化石証書の購入および販売
④プロパティマネジメント受託ビルの電気使用量・再エネ導入量定期収集・集計、オーナー向け報告・効率化検討
⑤プロパティマネジメント受託ビルの電気料金削減検討（契約電力見直し、電力会社切替等）
⑥再生可能エネルギー導入に必要な支援ツールの作成、スキルアップ勉強会の企画、開催
⑦テナント企業向け、ビルオーナー向け、エリア向けのエネルギー関連サービス（再エネ・省エネ・EV充電設備・蓄電池等）の目利き及び提供サービスのメニュー検討
応募条件等
【必須（MUST）】
・再生可能エネルギー事業および電気料金高騰問題への強い興味・関心をお持ちの方
・自ら企画、提案、営業活動のできる方
・基本的なＰＣスキル（特にPowerPoint、Excel、Word）をお持ちの方
【歓迎（WANT）】
・電力自由化以降の新電力事業経験
・メガソーラーなど、発電事業の企画、設備設計、運用経験
・オフィスビル、商業施設の運営管理（特に電気使用量の把握）
【歓迎するスキル・資格】
・電気主任技術者（第3種）
・エネルギー管理士（電気or熱）
・電気工事士等 電気関連資格
・再生可能エネルギー事業および電気料金高騰問題への強い興味・関心をお持ちの方
・自ら企画、提案、営業活動のできる方
・基本的なＰＣスキル（特にPowerPoint、Excel、Word）をお持ちの方
【歓迎（WANT）】
・電力自由化以降の新電力事業経験
・メガソーラーなど、発電事業の企画、設備設計、運用経験
・オフィスビル、商業施設の運営管理（特に電気使用量の把握）
【歓迎するスキル・資格】
・電気主任技術者（第3種）
・エネルギー管理士（電気or熱）
・電気工事士等 電気関連資格
給与情報補足
【初年度年収】
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、扶養手当、リモート手当等
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、扶養手当、リモート手当等
旅費
赴任旅費、帰郷実費等
退職金
あり
休日・休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気休暇、特別連続休暇）等
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気休暇、特別連続休暇）等
福利厚生
・各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）完備
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
募集者
ＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社
就業場所
採用時の勤務地
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
勤務時間
【勤務時間】
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
勤務地
首都圏オフィス
オフィスリーシング
求人カテゴリー
キャリア採用/営業
給与情報
【月給】２２．４万円～４６万円 （諸手当除く）※経験・年齢を考慮の上、当社規程により処遇します。
雇用形態
正社員
雇用形態補足
（総合職）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用される
ことがあります。（主査、担当課長代理等）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用される
ことがあります。（主査、担当課長代理等）
契約期間
期間の定めなし
業務内容
【業務内容】
弊社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル等の空室区画のリーシングを担当いただき、所有者様に代わってお預かりする不動産の収益の安定化や資産価値の向上に努めていただきます。
具体的なリーシング業務（賃貸仲介業務含む）は以下となります。
・リーシングプラン作成と提案
（対象建物のオフィスマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等）
・仲介会社様への物件紹介
・お客様の現地案内対応
・お客様等へ賃貸借条件の提案、交渉
・賃貸借契約書の締結
・委託者様への報告、連絡、相談
尚フレックスタイム勤務とリーモトワーク勤務を組み合わせた勤務が可能で、
ワークライフバランスが取れる職場です。
弊社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル等の空室区画のリーシングを担当いただき、所有者様に代わってお預かりする不動産の収益の安定化や資産価値の向上に努めていただきます。
具体的なリーシング業務（賃貸仲介業務含む）は以下となります。
・リーシングプラン作成と提案
（対象建物のオフィスマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等）
・仲介会社様への物件紹介
・お客様の現地案内対応
・お客様等へ賃貸借条件の提案、交渉
・賃貸借契約書の締結
・委託者様への報告、連絡、相談
尚フレックスタイム勤務とリーモトワーク勤務を組み合わせた勤務が可能で、
ワークライフバランスが取れる職場です。
応募条件等
【応募条件】
・オフィスビルのリーシング業務のご経験のある方
・賃貸仲介業務のご経験がある方
等
【歓迎する資格・スキル】
・宅地建物取引士 尚可
・オフィスビルのリーシング業務のご経験のある方
・賃貸仲介業務のご経験がある方
等
【歓迎する資格・スキル】
・宅地建物取引士 尚可
給与情報補足
【初年度年収】
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
扶養手当、リモート手当等
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
扶養手当、リモート手当等
旅費
赴任旅費、帰郷実費等
退職金
あり
休日・休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
休暇、特別連続休暇）等
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
休暇、特別連続休暇）等
福利厚生
・各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）完備
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
募集者
NTTアーバンバリューサポート株式会社
就業場所
採用時の勤務地
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
勤務時間
【勤務時間】
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
勤務地
首都圏オフィス
オフィス営業（建築工事）
求人カテゴリー
キャリア採用/営業
給与情報
【月給】 ２２．４万円～４６万円 （諸手当除く） ※経験・年齢を考慮の上、当社規程により処遇します。
雇用形態
正社員
勤務時間
9:00～17:30（実働7.5時間）
残業月平均15時間程度
残業月平均15時間程度
休日
当社での勤務があなたにとっての働き方改革につながります。
◎年間休日は120日以上あり、有給休暇の取得率は100％。
◎1日の実働7.5時間に対して残業も月平均15時間程度。
◎リモートワーク・フレックスタイム制度(New Work Style)の導入など、働き方改革を推進しています。
◎〈毎日のオンオフ〉も〈1年を通してのワークライフバランス〉も極めて良好です。
ぜひ、ここで働き方を変えてください。
◎年間休日は120日以上あり、有給休暇の取得率は100％。
◎1日の実働7.5時間に対して残業も月平均15時間程度。
◎リモートワーク・フレックスタイム制度(New Work Style)の導入など、働き方改革を推進しています。
◎〈毎日のオンオフ〉も〈1年を通してのワークライフバランス〉も極めて良好です。
ぜひ、ここで働き方を変えてください。
雇用形態補足
正社員（総合職）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）
契約期間
期間の定めなし
業務内容
・建築及び工事に関する営業。主にオフィスや店舗の内装工事（什器含む）の顧客開拓営業、小規模ビル等のリノベーション及び建物内の修繕工事営業についての顧客開拓営業を行います。
※建築工事については社内の別部隊が対応しますが、基本構想・計画策定から、設計・発注・施工等、品質の高いワンストップサービスを提供できることが当社の強みです。
※建築工事については社内の別部隊が対応しますが、基本構想・計画策定から、設計・発注・施工等、品質の高いワンストップサービスを提供できることが当社の強みです。
応募条件等
【応募条件】
・オフィス及び店舗等の内装工事、小規模ビル等のリノベーション営業、建物内修繕工事営業の経験を有する方。
・顧客開拓営業、提案・契約等の営業経験がある方。
・顧客との継続的関係性を構築発展できる方。
【歓迎スキル】
宅地建物取引士の資格をお持ちの方
【こんな方を求めています】
◎社内外のコミュニケーションが円滑に取れる方
◎新しい物事にチャレンジできる方
◎周囲の人の立場を尊重し、協力して物事を進められる方
◎誠実に仕事に取り組める方
当社での勤務があなたにとっての働き方改革になる
年間休日は120日以上あり、有給休暇の取得率は100％。
時には休日に工事に立ち会うこともありますが、必ず代休が取れます。
1日の実働7.5時間に対して残業も月平均15時間程度と、
〈毎日のオンオフ〉も〈1年を通してのワークライフバランス〉も極めて良好です。
ぜひここで働き方を変えてください。
・オフィス及び店舗等の内装工事、小規模ビル等のリノベーション営業、建物内修繕工事営業の経験を有する方。
・顧客開拓営業、提案・契約等の営業経験がある方。
・顧客との継続的関係性を構築発展できる方。
【歓迎スキル】
宅地建物取引士の資格をお持ちの方
【こんな方を求めています】
◎社内外のコミュニケーションが円滑に取れる方
◎新しい物事にチャレンジできる方
◎周囲の人の立場を尊重し、協力して物事を進められる方
◎誠実に仕事に取り組める方
当社での勤務があなたにとっての働き方改革になる
年間休日は120日以上あり、有給休暇の取得率は100％。
時には休日に工事に立ち会うこともありますが、必ず代休が取れます。
1日の実働7.5時間に対して残業も月平均15時間程度と、
〈毎日のオンオフ〉も〈1年を通してのワークライフバランス〉も極めて良好です。
ぜひここで働き方を変えてください。
給与情報補足
【初年度年収】
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、扶養手当、リモート手当等
４００万円～７００万円程度
※モデル年収例（大卒の場合）
（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
昇給あり／年１回 賞与あり／年２回
【諸手当】
交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、扶養手当、リモート手当等
旅費
赴任旅費、帰郷実費等
退職金
あり
休日・休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気休暇、特別連続休暇）等
完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気休暇、特別連続休暇）等
福利厚生
・各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）完備
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
募集者
ＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社
就業場所
採用時の勤務地
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
首都圏 事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。
勤務時間
【勤務時間】
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
９：００～１７：３０（実働７時間３０分 休憩時間１時間）
※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり
勤務地
首都圏オフィス