営業系　総合職

【月給】２２．４万円～４６万円　（諸手当除く）※経験・年齢を考慮の上、当社規程により処遇します。

正社員

（総合職）
※経験・実績等を考慮したうえ、当社の規程に基づき入社時から役職付に任用されることがあります。（主査、担当課長代理等）

期間の定めなし

【業務内容】
　分譲マンション管理のフロント担当をサポートする業務
　　分譲マンション業務
　　　・分譲マンションの管理受託物件に係る契約更新等の書類作成等事務
　　　・管理受託物件の収支管理及び進捗管理
　　　・委託会社との契約事務及び指導・管理
　　　・マンション管理員への状況確認・指導　等

【応募条件】
　分譲マンション担当
　　・管理業務主任者として分譲マンション管理のフロント業務に携わったご経験がある方。
　　・管理組合との管理受託契約等の実務経験のある方。

【歓迎する資格・スキル】
　分譲マンション担当
　　・管理業務主任者
　　・マンション維持修繕技術者の資格をお持ちの方

【初年度年収】
　４００万円～７００万円程度
　　※モデル年収例（大卒の場合）
　　（年収４８０万円／３０歳／賞与＋時間外労働を月２０時間相当実施した場合）
【昇給・賞与】
　昇給あり／年１回　　賞与あり／年２回
【諸手当】
　交通費支給（当社規定による）、職責手当、時間外手当、休日手当、
　年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、
　扶養手当、リモート手当等

赴任旅費、帰郷実費等

あり

【年間休日120日以上】
　完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始の休日、
　有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気
　休暇、特別連続休暇）等

・各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）完備
・ＮＴＴ健康保険組合、ＮＴＴ企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、
　確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
・健康支援（定期健康診断、人間ドック、健康相談、フィットネスクラブ利用補助等）
・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）

NTTアーバンバリューサポート株式会社

採用時の勤務地
　首都圏　事業所（東京都港区芝浦３－４－１）
　※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。

【勤務時間】
　９：００～１７：３０（実働７時間３０分　休憩時間１時間）
　　　※標準勤務時間は9:00～17:30（職場により異なる）
【時間外労働】
　あり （全社員平均：月２０時間程度）
【勤務形態等】
　フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり