契約職員（学校事務）

予備学校の生徒・学生募集戦略の立案から、各種イベントの企画・運営、時間割の作成やテスト演習対応を担う予備学校の本部セクションです。

【業務内容】
・各種データ入力、原稿チェック
・映像授業のデータアップロード
・テスト問題の答案処理、メールによる採点者への依頼
・オリジナル封筒の作成や請求書の精算処理、事務用品の管理
・テキストや書類の発送業務
・電話対応
・来客対応　など

【やりがい】
全国にある予備学校の各校舎の先頭に立ち、駿台独自のサービスを考え、発信しており、
担当していた業務が形になったときは大きな達成感を得られます。生徒と接する機会は多くありませんが、「駿台の方向性を決める重要なセクションで働く」、そんなやりがいを持って働きたい方は大歓迎です。

【身につくスキル】
さまざまな部署や外部の取引先とかかわるなかで、コミュニケーション能力やビジネスマナーが磨かれます。オフィスワーク全般をお願いしますので、幅広事務スキルを身につけることもできます。

【必須条件】
◆大学卒業・大学院修了者
◆PCスキル(Word、Excel等で基本操作を行える程度）、ビジネスマナー（電話応対・メール作成等）をお持ちの方
◆1社あたりの就業経験6ヶ月以上（アルバイト・パート期間を除く）

契約社員

期間の定めあり。年度契約（初年度は入社日からその年度末まで）
※年度ごとに再契約制度あり（契約職員として勤務できる期間は最長5年まで）
※正職員登用制度あり（年1回実施、毎年の登用実績有）

原則、契約職員の期間内において他部署への異動はありません。正職員登用となった場合は、総合職に切り替わるため、転勤可能性が生じます。様々な方法でキャリア形成ができる環境です。

9：00～17：30
※実働7時間30分、休憩60分
※時期によりシフト勤務あり

◎残業は月平均10時間程度と少なめです！

完全週休2日制（日曜、祝日、および祝日を含まない週の平日1日）
※月に2～3回程度、予備学校で休日出勤有(その場合は同じ週の平日に振替)
・結婚・夏期休暇(それぞれ5日)
・年末年始
・有給休暇（入職直後4月入職者は14日、5月以降の入職は漸減して付与）
・服喪休暇 他

月給230,000円～＋残業代別途全額支給

◆一時金；年2回（6月と12月にそれぞれ月給の1ヶ月分を支給）

◆通勤交通費全額支給
◆時間外勤務手当
※学園規定に基づき支給

日本私立学校振興・共済事業団（健康保険）
厚生年金保険、雇用保険、労災保険

なし

入職後は、所属部署でのOJT研修や年次に応じて講座選択が可能なビジネススキル研修等、キャリアを磨く研修体制が充実しています！
※年齢・勤続年数に関係なく、コミュニケーションが活発な職場です。不安な点やわからないことがあれば、すぐに解決できる環境です。質問やアイデアの提案もどんどん発信して下さい！

◆健康診断（年1回実施）
◆産前・産後休暇制度※実績あり
◆育児休業制度※実績あり
◆看護休暇制度
◆介護休業制度
◆子弟補助制度（同学園学費）
◆慶弔見舞金制度
◆保養所あり（箱根・軽井沢）

敷地内全面禁煙（屋外に喫煙場所あり）

①書類選考
→エントリー内容をもとに書類選考を行います。通過者へ面接についてご案内いたします。
②面接（配属予定部署にて対面実施）
→1回のみの面接となりますので、事前の企業研究をしっかりと行っていただくほか、ご質問がございましたら面接内でお気軽にお問い合わせください。
※WEBでの実施は原則不可
※面接会場までの交通費は自己負担
③内定・入職