営業

東芝エレベータ株式会社は、東芝グループの一員として昇降機（エレベータ・エスカレータ）を手掛け、国内外で安全性と信頼性を基盤としたサービスを長期的に提供しています。
今回は海外事業を支える【海外営業】のポジションを募集。
現地パートナーと日本本社の間に立ち、技術と事業をつなぐ中核的な役割を担います。

単なる営業ではなく、プロジェクト全体を成立させるための重要なポジションです。

◇海外営業
…交渉・調整・関係構築を通じて、プロジェクトを前に進める役割を担います。

「異なる価値観の間に立ち、長期的に事業を成立させ続けること」。
文化・商習慣・技術基準が異なる海外市場で、信頼関係を築きながら事業を前に進めていく仕事です。

現地代理店・パートナーと連携し、案件全体の調整・交渉・支援を担当します。
◆見積・契約に関する各種調整
◆現地パートナーとの関係構築・折衝
◆受注後の進行管理、アフター対応支援
営業の最前線は現地パートナーが担うため、日本側は後方支援として案件全体をコントロールします。新規開拓よりも既存顧客や保守案件が中心となり、長期的な関係構築が重要な役割です。

大卒以上／グローバルを舞台に活躍したい方を歓迎します！

＜必須条件＞
■チームでの業務経験を有する方
■数値管理・資料作成に必要な基本的ITリテラシーを有する方
※英語力は入社後の習得でも可（学習意欲を重視します）

＜求める人物像＞
◇主体的に課題を設定し業務を推進できる方
◇関係者と連携し業務を前進できる方
◇案件全体を俯瞰し判断できる方
◇異文化・商習慣の違いに柔軟に対応できる方
◇状況変化に柔軟に対応できる方
◇新規事業創出に意欲のある方
＜歓迎条件＞
◆案件の調整・推進経験
◆プロジェクト型事業での営業・企画・設計経験
◆海外取引における契約・調整経験
◆海外企業との折衝・連携経験
◆貿易・物流・輸出入業務経験

本社（神奈川県川崎市幸区堀川町72-34）
JR川崎駅から徒歩2分、京急川崎駅から徒歩10分

8:30～17:15（所定労働時間7時間45分、休憩時間60分）
フレックスタイム制あり（入社3か月後より適用可）
（コアタイム11:00～13:30、フレキシブルタイム05:30～11:00、13:30～22:00）
※テレワークあり（週2回は出社あり）
※想定時間外時間：月10～20時間
※現地法人とミーティングも就業時間内に行います。
★1分単位で時間外手当を支給します。
★さらなる時間外削減・休暇取得のため、働き方改革を推進中です。

■月給：27万円～38万円＋各種手当＋賞与年2回
■入社時の想定年収：500万円～700万円
※これまでのキャリアや資格、スキルを十分に考慮の上、決定致します。
試用期間：3か月（試用期間の間も給与等処遇は同条件）

【昇給】 年1回
【賞与】 年2回（7月、12月）

■通勤手当
■住宅費補助
■育成手当
■外勤手当
■時間外手当（1分単位で支給）

★年間休日126日★

■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■メーデー
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■ステップアップ休暇
■年次有給休暇 ※初年度18日（入社月により増減あり）、2年目22日、3年目以降24日（有休半休制度あり）

■各種社会保険完備
■独身寮・社宅完備（転勤時のみ）
■提携保養宿泊施設
■東芝グループ保険
■財形貯蓄
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■雇用延長制度
■出産・入学お祝い金
■制服貸与（夏服・冬服なども会社でご用意）
■選択型福祉制度
■各種研修制度
→「キャリア採用者導入教育」を始め、「集合研修」「階層別研修」「オンライン研修」など、多彩な研修を用意。自分の能力に応じて受けたい研修を受講できます。