建築認証事業本部

正社員

省エネ適合性判定・ＢＥＬＳに関する事前問合せ対応や審査の補助業務

―建物の意匠・設備計画のモデル化がＷＥＢ計算プログラムにおいて適切に行われているか審査

◆　建築物省エネ法は建築基準法関係規定として昨今重要度が増しており、今後も法適用対象の用途や規模が増加することが見込まれる成長分野となります。

◆　判定員の指示に基づいて審査・補正等の経験を積んでいただきます。

◆　設備設計の経験がない方もＯＪＴの中で成長いただけます。

＜必須＞
・建築士一級または、建築士二級お持ちの方

＜歓迎＞
-省エネ適合性判定員の資格者
-省エネ適合性判定に関する講習会の講習・考査修了証を取得している方
-建築物の省エネルギー基準に精通している方、又は建築設備設計等の実務経験をお持ちの方

名古屋

年収400万～600 万（月給260,000円～390,000円）＋賞与年2回） 経験・能力・前給与等考慮の上、面接にて決定

通勤手当、資格手当、特殊・緊急勤務手当

年2回

年1回

9：00-17：30

完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始（6日）、夏季（3日）、年次有給休暇、病気休暇（年4日）、慶弔休暇、産休・育休、介護休業、勤続報奨休暇（勤続3年経過ごとに連続2週間）

財形貯蓄制度、退職金制度（確定給付企業年金制度）、健康保険組合提携保養所、スポーツクラブ優待割引、社内クラブ活動補助、借上社宅制度

健康保険（外国運輸金融健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

自己評価、上長からのフィードバック、来期の目標設定、中長期のキャリアパスについて話し合うものです。毎年1回、上長と1対1の面談を行う制度を導入しています。その際には全社共通のフォーマットを利用し、評価項目が明確になる仕組みになっています。