【正社員】東南アジア地域の電子書籍サービス 事業マネージャー
求人カテゴリー
管理（経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など）
採用形態
正社員
業務内容
タイを中心とした東南アジア地域で当社や当社グループが展開する電子書籍サービスについて、以下のような業務に携わっていただます。なお、日本本社での採用で当面は東京勤務になりますが、将来的には海外現地法人会社へ赴任していただくことが前提となります。
①ビジネス部門のマネージャーとして海外現地電子書籍ストアの運営マネージメント。
②開発担当部門と調整のうえ、東南アジアにおける電子書籍サービス（BOOK☆WALKER ThailandなどのeBook Store、アプリリーダー）の改善・改修・機能追加などの要望提起、リリースサポートの実施。
【具体的には】
・電子書籍ストアの運営マネージメント（予算・中期計画の策定・承認申請・計画に沿ったストア運営進行）
・関係部署との連携（各種業務での本社関係部門とのファシリテートや運営状況のレポートなど）
・電子書籍ストアの運営スタッフマネージメント（海外現地法人のスタッフの管理・育成）
※赴任の条件は当社の人事規程に沿っていただきます。また、期間や時期については事業の進捗によっても変わりますので、入社後のご相談となります。 世界中で注目される日本のマンガ、アニメですが、中でもアジア・東南アジアにおいては、日本同様、電子書籍サービスの成長が期待されます。成長する市場で成長する事業を経験してみたい方に最適です。
また、当社から世界各地に赴任しているスタッフは十数名いますが、業務はもちろん現地での生活まで、日本側がサポートしていますので、皆さん安心してお仕事されています。また所属する海外グループには外国人スタッフも多くいて、まさにグローバルな環境と言えます。
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当社はテレワークを導入しており、当部門（日本国内勤務）においてもご活用いただけます。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。また海外現地法人での勤務では現地法人規程に準じて頂きます。
①ビジネス部門のマネージャーとして海外現地電子書籍ストアの運営マネージメント。
②開発担当部門と調整のうえ、東南アジアにおける電子書籍サービス（BOOK☆WALKER ThailandなどのeBook Store、アプリリーダー）の改善・改修・機能追加などの要望提起、リリースサポートの実施。
【具体的には】
・電子書籍ストアの運営マネージメント（予算・中期計画の策定・承認申請・計画に沿ったストア運営進行）
・関係部署との連携（各種業務での本社関係部門とのファシリテートや運営状況のレポートなど）
・電子書籍ストアの運営スタッフマネージメント（海外現地法人のスタッフの管理・育成）
※赴任の条件は当社の人事規程に沿っていただきます。また、期間や時期については事業の進捗によっても変わりますので、入社後のご相談となります。 世界中で注目される日本のマンガ、アニメですが、中でもアジア・東南アジアにおいては、日本同様、電子書籍サービスの成長が期待されます。成長する市場で成長する事業を経験してみたい方に最適です。
また、当社から世界各地に赴任しているスタッフは十数名いますが、業務はもちろん現地での生活まで、日本側がサポートしていますので、皆さん安心してお仕事されています。また所属する海外グループには外国人スタッフも多くいて、まさにグローバルな環境と言えます。
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当社はテレワークを導入しており、当部門（日本国内勤務）においてもご活用いただけます。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。また海外現地法人での勤務では現地法人規程に準じて頂きます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
コーポレート職（経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など）
ジャンル
コミック, ライトノベル, WEB・アプリ, 海外・グローバル, デジタル・IT, 営業・セールス
求める人材
・主体的に課題を見つけ解決する力、または類似のご経験 ・論理的な考察・説明ができる方
・担当分野の最新の市場動向に対する関心が高いこと
・日本の作品（マンガ・ライトノベル）を世界に紹介していく積極性の高い方
・担当分野の最新の市場動向に対する関心が高いこと
・日本の作品（マンガ・ライトノベル）を世界に紹介していく積極性の高い方
応募資格
【必須】
・リーダー・マネージャーのご経験3年以上
・書籍全般（マンガ・ライトノベル含む）、出版業界にご興味のある方
・日本語：ネイティブ、ビジネスレベル（目安：N1相当)
・英語力：ビジネスレベル（目安：TOEIC800点相当以上)
・インターネットビジネスに関わった経験
【歓迎】
・B2Cサービス、ECストアの運営に関わった経験
【応募時の注意点】
弊社採用HPのQ&Aに記載の通り、1職種ごとの応募をお願いしており、同時に複数職種の応募はできません。
・リーダー・マネージャーのご経験3年以上
・書籍全般（マンガ・ライトノベル含む）、出版業界にご興味のある方
・日本語：ネイティブ、ビジネスレベル（目安：N1相当)
・英語力：ビジネスレベル（目安：TOEIC800点相当以上)
・インターネットビジネスに関わった経験
【歓迎】
・B2Cサービス、ECストアの運営に関わった経験
【応募時の注意点】
弊社採用HPのQ&Aに記載の通り、1職種ごとの応募をお願いしており、同時に複数職種の応募はできません。
給与
年収：739万円～1115.2万円
月給：44.7万円～65.5万円
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません（深夜勤務手当除く）
月給：44.7万円～65.5万円
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません（深夜勤務手当除く）
勤務地
〒102-8177
東京都千代田区富士見2-13-3 角川第一本社ビル
【交通手段】
各線「飯田橋」駅より徒歩4分
各線「九段下」駅より徒歩7分
※テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など
勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
詳しくは事業所一覧をご確認ください。
※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
東京都千代田区富士見2-13-3 角川第一本社ビル
【交通手段】
各線「飯田橋」駅より徒歩4分
各線「九段下」駅より徒歩7分
※テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など
勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
詳しくは事業所一覧をご確認ください。
※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
勤務時間
10時00分～18時00分（実働7時間）
※フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間）を導入しています。
※所定労働時間外の有無：有
※職務の変更範囲：会社の定める職務（出向先含む）
※フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間）を導入しています。
※所定労働時間外の有無：有
※職務の変更範囲：会社の定める職務（出向先含む）
休日・休暇
完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月29日～1月4日）
年次有給休暇（入社日より最大17日付与）
慶弔休暇
産前・産後休暇 など
祝日
年末年始休暇（12月29日～1月4日）
年次有給休暇（入社日より最大17日付与）
慶弔休暇
産前・産後休暇 など
福利厚生
給与改定原則年1回（6月）
賞与年2回（6月、12月）
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度（当社規定により支給）
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度（当社規定により支給）
サブスク手当（当社規定により支給）
在宅勤務手当（当社規定により支給）
育児手当（当社規定により支給）
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など
賞与年2回（6月、12月）
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度（当社規定により支給）
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度（当社規定により支給）
サブスク手当（当社規定により支給）
在宅勤務手当（当社規定により支給）
育児手当（当社規定により支給）
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など