【契約社員】セールス・インシアター募集/映像コンテンツの配給営業、インシアター業務
求人カテゴリー
営業・営業事務職
採用形態
契約社員
業務内容
【ミッション】
・映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
・主要シネコン(TOHOシネマズ、SMT、ティ・ジョイ等)の営業窓口
・劇場内装飾のプラン立てや、予告編等の興行会社に対する交渉、
・局外のアニメ作品や、他社宣伝作品を配給する際に、作品の窓口となり、宣伝プランを一緒に構築する
【具体的には】
・前職種での経験不問
・興行会社との交渉ができ、映画の配給業務、インシアター営業に興味がある人材
・作品毎に、その作品に適した興行のビジネススキームを立案できる考え方が柔軟な人材
・他社との共同事業の作品を配給する際に、リーダーシップを取ってKADOKAWA営業の窓口となれる人材
【業務内容】
・映画配給営業
映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
【やりがい・魅力】
KADOKAWAでは、様々なジャンル・規模感の映像作品を年間20本以上配給しております。
邦画、洋画、アニメの新作上映に加え、大映時代のライブラリー作品も含めた旧作特集上映、洋画はクラシック作品の4K上映も行っております。
アニメに関しては、TVアニメの先行上映も多数行っており、KADOKAWA社内で本業務を行っているのが映画営業課となります。
KADOKAWAの配給チームは、企画チームや宣伝チームとの距離感も近いので、社内企画の立ち上げから参加出来ます。
数字にコミットする事は大事ですが、営業という職種に対し苦手意識を持っている方も是非とも積極的に応募頂きたいです。
現状のトレンドを分析し、営業目線で、作品の最大化を提案してくれるアグレッシブな人材を待っています。
・映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
・主要シネコン(TOHOシネマズ、SMT、ティ・ジョイ等)の営業窓口
・劇場内装飾のプラン立てや、予告編等の興行会社に対する交渉、
・局外のアニメ作品や、他社宣伝作品を配給する際に、作品の窓口となり、宣伝プランを一緒に構築する
【具体的には】
・前職種での経験不問
・興行会社との交渉ができ、映画の配給業務、インシアター営業に興味がある人材
・作品毎に、その作品に適した興行のビジネススキームを立案できる考え方が柔軟な人材
・他社との共同事業の作品を配給する際に、リーダーシップを取ってKADOKAWA営業の窓口となれる人材
【業務内容】
・映画配給営業
映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
【やりがい・魅力】
KADOKAWAでは、様々なジャンル・規模感の映像作品を年間20本以上配給しております。
邦画、洋画、アニメの新作上映に加え、大映時代のライブラリー作品も含めた旧作特集上映、洋画はクラシック作品の4K上映も行っております。
アニメに関しては、TVアニメの先行上映も多数行っており、KADOKAWA社内で本業務を行っているのが映画営業課となります。
KADOKAWAの配給チームは、企画チームや宣伝チームとの距離感も近いので、社内企画の立ち上げから参加出来ます。
数字にコミットする事は大事ですが、営業という職種に対し苦手意識を持っている方も是非とも積極的に応募頂きたいです。
現状のトレンドを分析し、営業目線で、作品の最大化を提案してくれるアグレッシブな人材を待っています。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
契約社員(更新上限:有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
文芸・映像事業
求める人材
・映像業界に興味があり、自分の頭で考えることが出来る方。
・他社としっかりコミュニケーションを取れる方。
・経験者、学歴にはこだわりませんが意欲と体力がある方。
・他社としっかりコミュニケーションを取れる方。
・経験者、学歴にはこだわりませんが意欲と体力がある方。
応募資格
特にございません。
給与
年収:346万円~534万円
月給:25.4万円~39.2万円(30時間分の固定残業代/48,000円~74,000円を含む)
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。
月給:25.4万円~39.2万円(30時間分の固定残業代/48,000円~74,000円を含む)
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。
勤務地
〒102-8177
東京都千代田区富士見2-13-3 角川第一本社ビル
【交通手段】
各線「飯田橋」駅より徒歩4分
各線「九段下」駅より徒歩7分
※テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など
勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
詳しくは事業所一覧をご確認ください。
※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)
東京都千代田区富士見2-13-3 角川第一本社ビル
【交通手段】
各線「飯田橋」駅より徒歩4分
各線「九段下」駅より徒歩7分
※テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など
勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
詳しくは事業所一覧をご確認ください。
※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)
勤務時間
10時00分~18時00分(実働7時間)
※フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間)を導入しています。
※所定労働時間外の有無:有
※職務の変更範囲:会社の定める職務(出向先含む)
※フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間)を導入しています。
※所定労働時間外の有無:有
※職務の変更範囲:会社の定める職務(出向先含む)
休日・休暇
完全週休二日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(12月29日~1月4日)
年次有給休暇(入社日より最大17日付与)
慶弔休暇
産前・産後休暇 など
祝日
年末年始休暇(12月29日~1月4日)
年次有給休暇(入社日より最大17日付与)
慶弔休暇
産前・産後休暇 など
福利厚生
給与改定原則年1回(6月)
賞与年2回(6月、12月)
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
サブスク手当(当社規定により支給)
育児手当(当社規定により支給)
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など
賞与年2回(6月、12月)
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
サブスク手当(当社規定により支給)
育児手当(当社規定により支給)
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など