【正社員】豊富な原作IPを使った国内のオーディオブック営業
求人カテゴリー
営業・営業事務職
採用形態
正社員
業務内容
原作ライツ部では、KADOKAWAから出版される様々なジャンルの原作IPを紹介し、日本国内及び世界各国に向けて、商品化や翻訳出版を中心に幅広くライセンスビジネスを展開しています。
これ以外にも、コミック化、ゲーム化、オーディオブック化等を許諾する事により、作品の価値を更に高めて行く事をミッションとしています。
今回、オーディオブック化の営業メンバーを急募致します。
【業務詳細】
・国内のオーディオブック営業、制作の進行管理、チームマネジメント業務
具体的には、国内で出版されたKADOKAWAのコンテンツをオーディオブック化するに当たって、配信プラットフォーマーへの作品紹介や条件交渉等の商談を行っていただきます。また、オーディオブックの制作チームメンバーのマネジメント、作品進行管理、収録スタジオとの調整などもお任せ致します。 KADOKAWAのコミックをはじめとした作品を海外の幅広い読者に読んで貰ったり、人気のIPを商品化して、ファンの方々に喜んで貰ったりとエンタテインメント好きの方には遣り甲斐のある仕事だと思います。女性の方の多い職場ですが、立場を超えて非常に相談し易く、働きやすい環境です。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
★ABW＝仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
これ以外にも、コミック化、ゲーム化、オーディオブック化等を許諾する事により、作品の価値を更に高めて行く事をミッションとしています。
今回、オーディオブック化の営業メンバーを急募致します。
【業務詳細】
・国内のオーディオブック営業、制作の進行管理、チームマネジメント業務
具体的には、国内で出版されたKADOKAWAのコンテンツをオーディオブック化するに当たって、配信プラットフォーマーへの作品紹介や条件交渉等の商談を行っていただきます。また、オーディオブックの制作チームメンバーのマネジメント、作品進行管理、収録スタジオとの調整などもお任せ致します。 KADOKAWAのコミックをはじめとした作品を海外の幅広い読者に読んで貰ったり、人気のIPを商品化して、ファンの方々に喜んで貰ったりとエンタテインメント好きの方には遣り甲斐のある仕事だと思います。女性の方の多い職場ですが、立場を超えて非常に相談し易く、働きやすい環境です。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
★ABW＝仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
営業職
ジャンル
コミック, ライトノベル, 一般文芸・新文芸, ビジネス書・実用書・教養書, 児童書, 学習参考書
求める人材
【実務経験者優遇／未経験者も歓迎】
・社内外との主体的なコミュニケーションに自信のある方
・チャレンジ精神や新しい事業に対して積極的・自主的に取り組める方
・フットワークが軽く、営業マインドのある方
・書籍（特にライトノベルやコミック）やエンタテイメントコンテンツが好きな方
・事務的・管理的な業務（進行管理 等）においても業務遂行できる方
・社内外との主体的なコミュニケーションに自信のある方
・チャレンジ精神や新しい事業に対して積極的・自主的に取り組める方
・フットワークが軽く、営業マインドのある方
・書籍（特にライトノベルやコミック）やエンタテイメントコンテンツが好きな方
・事務的・管理的な業務（進行管理 等）においても業務遂行できる方
応募資格
【必須】
・大卒以上
・社会人経験（第二新卒歓迎）
・営業職の経験のある方
【歓迎】
・ライセンス業務の経験のある方（業界不問）
・規模を問わずマネジメント経験のある方
・出版業界、エンタメ業界での就業経験
・進行管理等 業務経験
・Excel（関数使用）,PowerPoint（企画書等の作成）
【応募時の注意点】
弊社採用HPのQ&Aに記載の通り、1職種ごとの応募をお願いしており、同時に複数職種の応募はできません。
・大卒以上
・社会人経験（第二新卒歓迎）
・営業職の経験のある方
【歓迎】
・ライセンス業務の経験のある方（業界不問）
・規模を問わずマネジメント経験のある方
・出版業界、エンタメ業界での就業経験
・進行管理等 業務経験
・Excel（関数使用）,PowerPoint（企画書等の作成）
【応募時の注意点】
弊社採用HPのQ&Aに記載の通り、1職種ごとの応募をお願いしており、同時に複数職種の応募はできません。
給与
【一般職】
年収：554万円～ 696.8万円
月給：34.5万円～43.4万円（30時間分の固定残業代／65,000円～82,000円を含む）
※給与には30時間分の固定残業代を含みます。（残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給）
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
【管理職】
年収：759.9万円～839.8万円
月給：44.7万円～49.4万円
※管理監督者扱いとなるため、時間外手当の支給はありません。（深夜勤務手当除く）
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
年収：554万円～ 696.8万円
月給：34.5万円～43.4万円（30時間分の固定残業代／65,000円～82,000円を含む）
※給与には30時間分の固定残業代を含みます。（残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給）
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
【管理職】
年収：759.9万円～839.8万円
月給：44.7万円～49.4万円
※管理監督者扱いとなるため、時間外手当の支給はありません。（深夜勤務手当除く）
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地
〒102-8177
東京都千代田区富士見2-13-3 角川第二本社ビル
【交通手段】
各線「飯田橋」駅より徒歩4分
各線「九段下」駅より徒歩7分
※テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など
勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
詳しくは事業所一覧をご確認ください。
※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
東京都千代田区富士見2-13-3 角川第二本社ビル
【交通手段】
各線「飯田橋」駅より徒歩4分
各線「九段下」駅より徒歩7分
※テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など
勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
詳しくは事業所一覧をご確認ください。
※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
勤務時間
10時00分～18時00分（実働7時間）
※フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間）を導入しています。
※所定労働時間外の有無：有
※職務の変更範囲：会社の定める職務（出向先含む）
※フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間）を導入しています。
※所定労働時間外の有無：有
※職務の変更範囲：会社の定める職務（出向先含む）
休日・休暇
完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月29日～1月4日）
年次有給休暇（入社日より最大17日付与）
慶弔休暇
産前・産後休暇 など
祝日
年末年始休暇（12月29日～1月4日）
年次有給休暇（入社日より最大17日付与）
慶弔休暇
産前・産後休暇 など
福利厚生
給与改定原則年1回（6月）
賞与年2回（6月、12月）
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度（当社規定により支給）
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度（当社規定により支給）
サブスク手当（当社規定により支給）
在宅勤務手当（当社規定により支給）
育児手当（当社規定により支給）
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など
賞与年2回（6月、12月）
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度（当社規定により支給）
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度（当社規定により支給）
サブスク手当（当社規定により支給）
在宅勤務手当（当社規定により支給）
育児手当（当社規定により支給）
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など