総合職採用（全国勤務・転勤あり）

・新技術や新設備の導入（海外・国内の設備メーカーとの技術商談、自社プラントへ導入するための基本デザイン設計、試運転等）
・生産技術課題の解決（安全安定操業のための生産技術の確立。ＱＣＳ問題解決・向上）
・紙パック営業本部における、拡大販売にむけた製販技一体の課題解決・コミュニケーション・支援・助言

・日本製紙株式会社にて採用後即、日本製紙リキッドパッケージプロダクト株式会社への出向となります。
出向先の就業規則が適用されるため、日本製紙とは次の労働条件が異なります。
（出向先就業規則に定める年間休日数：112日・週休2日制、　フレックスタイム制の有無：無）

大学（学部）卒以上の方, 工業高等専門学校（5年制）卒

・設備導入、保全の実務経験のある方
・印刷会社や、紙・プラスチック素材の加工・成形会社で実務経験のある方
・前職で生産ラインのマネジメント経験のある方

・TOEIC L＆R 730点以上の方（国内勤務であっても海外設備メーカーとのコミュニケーションや、海外出張の可能性があります）

・成長事業の拡大とともに、自分自身を高めたいという成長意欲をお持ちの方
・海外の設備メーカーとの新技術・新設備導入商談の機会があります。これを成長の好機としていただける方を求めます

当社規定による

社宅・独身寮貸与または住宅手当、扶養家族手当、都市勤務地手当、寒冷地手当、財形貯蓄制度、保養所、住宅融資制度、社員持株会　等

モデル年収
30歳　500万円／35歳　630万円／40歳　900万円
※上記は想定される一般的なモデル年収です。入社時期等により変更となる可能性があります。

3ヶ月