［ホテル部門］ ホテルサービス職 《正社員》

会員制リゾートホテル「東京ベイコート倶楽部」におけるレストランサービススタッフ・営繕担当を募集いたします。

会員制ならではのサービスを提供する弊社で、前向きにチャレンジしたい、これまでの経験、スキルを活かしたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。

【募集職種】
①料飲部：レストランサービス
　日本料理・中国料理・イタリア料理・ﾊﾞｰﾗｳﾝｼﾞ、宴会・ｲﾝﾙｰﾑ


②業務部：営繕（修繕作業、設備点検、メンテナンス、工事手配、請求書処理等）

東京都

東京都江東区有明3-1-15

シフト制（ 1カ月単位もしくは1年単位の変形労働時間制/年間総労働時間1920時間）

正社員

《歓迎要件》①
・接客サービス経験者
・ホテル勤務経験者

《歓迎要件》②
・営繕経験者

【正社員】月給22万～28万円（年収350万～470万円）　【契約社員】月給25万円以上（年収300万円以上）　※超過勤務手当及び各種手当別途支給

＜給与例＞
【一般社員】
月給226,400～239,900円
年収3,516,000～3,738,750円
※24歳以上の場合

【キャプテン/主任】
月給226,100～256,100円
年収3,730,650～4,225,650円

【チーフ】
月給245,600～285,600円
年収4,052,400～4,712,400円

※超過勤務手当及び各種手当は別途支給
※上記年収は月給＋賞与の金額です


【手当】
・超過勤務手当
・住宅手当/月3万2000円(当社規程による)
・資格手当/ソムリエ、シニアソムリエ、レストランサービス技能士1級
・通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など

【昇給】
給与更改：年1回（6月）

【賞与】
年2回（7月・12月）
※2023年度実績　合計4.5カ月分

【保険制度】
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

【待遇・福利厚生・社内制度】※当社規程による
寮・社宅制度
従業員食堂（ホテル勤務）
勤務地限定制度
退職金制度
社員持株会（会社から奨励金支給）
財形貯蓄制度
選択制確定給付企業年金
就労復帰支援（GLTD）制度
育児休業制度・出生時育児休業制度
短期育児休業制度（はぐくみ休暇）/ 短時間勤務制度
介護休業制度 / 短時間勤務制度
介護休業補償制度
通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担）
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／40,000 円分のポイントを毎年付与）
当社運営施設の優待利用

交替制による年間120日（月8～12日　※配属施設・時期により異なる）、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業　他