開発プロセス改革マネージャ
求人カテゴリー
技術系 <研究 (新規技術)>
職務内容
[課題]グループ全社にMBSEを根付かせ、プロダクトの高度化と開発業務効率向上を実現する。
[業務内容]デジタル技術を活用した商品開発プロセス定義と導入推進。ならびに各種業務プラットフォーム構築
[必要な専門性]製造業で開発業務に携わった経験があり、かつ、業務効率改善に関する豊富な知識と経験を有している人
コンサルティング会社においてシステムズエンジニアリングの受託経験、または社内SE活動で推進リーダーの経験
[業務内容]デジタル技術を活用した商品開発プロセス定義と導入推進。ならびに各種業務プラットフォーム構築
[必要な専門性]製造業で開発業務に携わった経験があり、かつ、業務効率改善に関する豊富な知識と経験を有している人
コンサルティング会社においてシステムズエンジニアリングの受託経験、または社内SE活動で推進リーダーの経験
給与
※経験による
諸手当
通勤費、住宅手当(※)、家族手当(※)ほか
※試用期間(2ヶ月)は支給対象外
※試用期間(2ヶ月)は支給対象外
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回
賞与:年2回
勤務時間
所定労働時間:7時間55分(休憩45分)
フレックスタイム制
残業:有
残業手当:有残業時間に応じて別途支給
フレックスタイム制
残業:有
残業手当:有残業時間に応じて別途支給
休日・休暇
週休2日制(土日休)、祝日、年末年始休日、夏季休日
特別休暇(慶弔など)ほか 年間休日128日(2024年実績)
※休日は事業所により異なる。
特別休暇(慶弔など)ほか 年間休日128日(2024年実績)
※休日は事業所により異なる。
福利厚生
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
財形貯蓄、財形融資
新入社員寮・独単身寮(兵庫、滋賀)、社宅、体育施設、各種クラブ活動 ほか
財形貯蓄、財形融資
新入社員寮・独単身寮(兵庫、滋賀)、社宅、体育施設、各種クラブ活動 ほか
教育制度
新入社員導入研修、階層別研修、各種ビジネススキル研修、eラーニング、通信教育、社内外語学研修、TOEIC受験支援、
女性・外国籍社員メンター制度、
ヤンマーキャリアチャレンジ制度(グループ内の公募ポジションに応募・異動する)、
キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)制度(業務に関して幅広くかつ⾼度な知識を有する⼈材を計画的に育成する能⼒開発プログラム)
ほか
女性・外国籍社員メンター制度、
ヤンマーキャリアチャレンジ制度(グループ内の公募ポジションに応募・異動する)、
キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)制度(業務に関して幅広くかつ⾼度な知識を有する⼈材を計画的に育成する能⼒開発プログラム)
ほか
勤務地
中央研究所