中途採用

時給1,400円～+諸手当

時給1,400円～+ 諸手当
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

契約社員

現場事務所での事務業務全般をお任せします！
複雑な業務はありません◎

・専用システムへのデータ入力
・請求書の処理
・安全書類関係
・書類整理、ファイリング
・電話応対、メール応対
・来客時のお茶出し

※必須ではありません
一般事務、経理事務もしくは建築ディレクター
現場事務経験がある方大歓迎！

事務に挑戦したい方もご応募お待ちしております。

1，8時00分～17時00分
※土日、祝日休み
残業月平均5ｈ程度

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり

入社後、3ヵ月(但し給与の変動はございません)

中途採用

【月収】350,000～450,000円＋諸手当

・基本給料：350,000～450,000円
・残業手当：1時間当たり2,735～3,516円
・交通費：実費精算（上限無し）

※月平均残業は20時間程度です。
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。

契約社員

新築分譲マンション工事現場における建築施工管理補助（現場管理）のお仕事です。

■安全・工程・品質・原価などの管理
■関係者とのコミュニケーション
■設計図や施工図の確認
■写真管理および書類作成　など

■優遇条件
・１級または２級建築士
・１級または２級建築施工管理技士
・施工管理としての実務経験（３年以上）
・新築分譲マンションの施工管理経験

※上記は必須ではありません。

08:00～17:00(休憩60分)

・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）

■社会保険完備
■交通費規定支給

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

【月収】350,000～450,000円＋諸手当

・基本給料：350,000～450,000円
・交通費：実費精算（上限無し）

※月平均残業は20時間程度です。
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。

契約社員

新築共同住宅における建築施工管理（現場管理）のお仕事です。

■安全・工程・品質・原価などの管理
■関係者とのコミュニケーション
■設計図や施工図の確認
■写真管理および書類作成　など

■優遇条件
・１級または２級建築士
・１級または２級建築施工管理技士
・施工管理としての実務経験（３年以上）

※上記は必須ではありません。

08:00～17:00(休憩60分)

・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）

■社会保険完備
■交通費規定支給

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

月給350,000円～400,000（一律手当含む） + 諸手当

月給350,000円～400,000（一律手当含む） + 諸手当
※年齢，経験，能力・スキルを考慮の上、優遇いたします。
※待遇条件の詳細については、面接時にご相談くださいませ。

正社員, 契約社員

UR住宅などのリフォーム・改修工事における施工管理担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆施工管理業務（安全・品質・予算・環境の管理）
　外部、内部の改修工事 内装がメイン
◆写真管理、各種書類作成、住民対応　等

◆ご担当範囲
関西全域(要相談)
事務所に出勤していただき各自現場へと向かいます！

若手活躍中！

【必須】
・普通自動車免許の有る方。
・建築施工管理1級・2級をお持ちの方。
・現場経験のある方

【歓迎】(※必須ではありません。)　
・改修工事・修繕工事のご経験がある方。
・能動的に行動できる方。
・複数人マネジメントのご経験がある方。

9:00～18:00　(休憩60分 12:00～13:00)

★平均残業時間　0時間～20時間／月

★休日出勤の場合は残業手当を支給、または振替休日を確保

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

・社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・出張時宿舎費用支援制度
・制服貸与

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

月給300,000円～450,000円（一律手当含む） + 諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

正社員, 契約社員

京都市にある工場の改修工事の施工管理のお仕事です！

【業務内容】
・現場運営に関わる下記の管理を中心にお任せします。
・協力業者との打合せ、施工指示
・工程管理（工程表の作成・進捗確認）
・品質管理（配筋・型枠・仕上げ等の確認）
・安全管理（KY活動・安全巡視）
・図面管理（施工図・詳細図の確認および修正指示）
・写真管理、見積書の作成、各種書類作成
・発注者・設計者との調整、定例会議への参加

現場全体のマネジメントを幅広くご対応いただけるポジションです。

【必須条件】
・改修工事のご経験がある方

【歓迎条件】
建築施工管理としてご経験がある方
建築学科出身者
CADの知識・経験がある方（Auto、JW）
1級・2級建築施工管理技士の資格者優遇

8：00～17：00（休憩あり）

※残業は月平均20h程度！

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

―― 年間休日125日 ――

週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

社会保険完備
退職金制度あり

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

月給350,000円～450,000円（一律手当含む） + 諸手当

月給350,000円～450,000円
※交通費は別途支給します。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

正社員, 契約社員

滋賀県草津市で浄水場の建設工事の施工管理担当として、以下の業務をお任せいたします。

【仕事内容】

◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆設計事務所・業者との打合せ、調整、折衝業務
◆設計図、施工図のチェック　等、もしくはその補助業務
◆写真管理、各種書類作成　等

【必須条件】
・土木施工管理としてご経験がある方

【歓迎条件】
建築学科出身者
1級2級土木施工管理技士の資格者優遇
マネジメント経験がある方

8:00～17：00（休憩あり）

※休憩は上記時間内で1時間です。

通勤手当（上限あり）
残業手当
休日出勤手当

・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）

宿舎費用負担あり
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

月給350,000円～450,000円（一律手当含む） + 諸手当

月給350,000円～450,000円
※交通費は別途支給します。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

正社員, 契約社員

兵庫県姫路市の姫路製造所内基礎工事の施工管理担当として、以下の業務をお任せいたします。

【仕事内容】

◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆設計事務所・業者との打合せ、調整、折衝業務
◆設計図、施工図のチェック　等、もしくはその補助業務
◆写真管理、各種書類作成　等

【必須条件】
・土木施工管理としてご経験がある方

【歓迎条件】
建築学科出身者
1級2級土木施工管理技士の資格者優遇
マネジメント経験がある方

8:00～17：00（休憩あり）

※休憩は上記時間内で1時間です。

通勤手当（上限あり）
残業手当
休日出勤手当

・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）

宿舎費用負担あり
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

月給300.000円～400.000円（一律手当含む） + 諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

正社員, 契約社員

三ノ宮駅すぐの大型建築プロジェクトにおける、電気施工管理として従事いただきます。

・安全、工程、品質、予算の管理
・各関係者とのコミュニケーション
・施工図や設計図の確認
・写真管理および報告書などの書類作成　など

【優遇】
・１級または２級電気工事施工管理技士
・１級または２級電気工事士
・T-fas、CADWe'll CAPEの実務経験など

※上記は必須ではありません。

08:00～17:00(休憩1時間)

通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当

・年間休日 125日
・土曜日、日曜日、祝日
・年末年始、ＧＷ、お盆
・有給休暇 10日(入社6ケ月後)

・社会保険完備
・退職金制度(勤続 3年以上)

試用期間：あり（待遇等の変更はありません）

中途採用

【月収】240,000円～320,000円

・総額：240,000円～320,000円
・交通費：実費精算（上限無し）

※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。

契約社員

大型公共施設の再整備工事にいけるCADオペレーターとして従事いただきます。
■T-fasを使用した修正業務、作図補助
■図面管理や資料作成等の事務作業補助
■現場担当者との打ち合わせ対応（必要に応じて）

・T-fasの基本操作が可能な方
・建設業界での実務経験があれば尚可

08:30～17:30(休憩60分)

通勤手当
残業手当
休日出勤手当

・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）

■社会保険完備
■交通費規定支給

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。

中途採用

【月収】250,000円～300,000円

・総額：250,000円～300,000円
・交通費：実費精算（上限無し）

※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。

正社員, 契約社員

■RC造の高等学校建築現場での施工補助業務として下記の業務をお任せします！

■JWCADを使用した施工図・設計図の修正、作図補助
■図面管理や資料作成等の事務作業補助
■現場担当者との打ち合わせ対応（必要に応じて）

・JWCADの基本操作が可能な方
・建設業界での実務経験があれば尚可

08:30～17:30(休憩60分)

通勤手当
残業手当
休日出勤手当

・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）

■社会保険完備
■交通費規定支給

「入社後、3ヵ月は試用期間とする。但し、試用期間中でも給与の変動はございません。